الموضوع: ادارة الموارد البشرية .. ما هو الواقع ؟؟ (لزوم ما لا يلزم) !!
رد: ادارة الموارد البشرية .. ما هو الواقع ؟؟ (لزوم ما لا يلزم) !!
يا جماعة المشكلة مش في شركات القطاع الخاص ولا العام ولا غيره
المشكلة فينا احنا
احنا الموظفين
احنا العمال
احنا المديرين التنفيذين
احنا المشرفين
احنا الادارة العليا
احنا مجلس الادارة
كفانا القاء اللوم على الاخرين
كفانا انتقاد الاوضاع وفقط
اين الفعل ؟!!!
لقد غير النبي صلى الله عليه وسلم الدنيا من الجاهلية التامة الى النور التام في 20 سنة فقط او اقل
دائما نقف عند تحديد المشكلة ونبالغ في تعريفها ونعكف على دراسة اثارها السلبية وننسى كيفية العلاج بل ويصيبنا التعب والملل لنصبح غير قادرين على التحرك في اتجاهات عدة من شأنها احداث تغيير حقيقي وتقدم ملموس
تقبلوا مروري
عبدالله النجار
ماجيستير ادارة الاعمال
نائب رئيس مجلس ادارة المنصورة للعلوم
محاضر ادارة الاعمال
رد: ادارة الموارد البشرية .. ما هو الواقع ؟؟ (لزوم ما لا يلزم) !!
كل الاحترام لاراء االجميع
السيد عبدالله النجار
كلامك جميل وصحيح ولكنه بعيد عن الواقع
اين نحن من النبي (ص) ؟؟؟
على الاقل هو قد وقف معه اناس شرفاء هداهم الله الى النور وكانوا لا يخافون فيه لومة لائم
ونحن اذا لم نتولى منصبا مؤثرا في اية شركة فلن نستطيع ان نصنع فارقا
السبب؟؟؟
لان الذي اعلى منك منصبا لا يستمع لك ولا لملاحظاتك
وان استمع فهي لن تعدوا مجرد مسايرة لك ومتنفس
ولكنه لن يغير من الامر شيئا الا اذا كان يخدم مصالحه الخاصة
الكثيرون هنا في هذا المنتدى هم عباقرة في مجالهم
ولكن الاهم ان يتوفر دائما الخوف من الله واتقاءه في عباده وعمله
وبما اننا في عصر انحطاط خلقي وديني
فليس هناك فائدة مرجوة الا على اضيق نطاق
عقلك .. لا مكانك هو ما يجب أن يتغير
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1068.imgcache
كثيرا ما تصيب أحدنا كبوة فيفكر في هجر المجتمع الذي عاصر كبوته ممنيا نفسه بنجاح في مكان آخر ، ... (مشاركات: 3)
المهام الرئيسية المناطة بإدارة الموارد البشرية والشئون الإدارية
تختلف المهام الرئيسية المناطة بإدارة الموارد البشرية والشئون الإدارية من مؤسسة لأخرى ويرجع ذلك لأسباب عدة من بينها حجم النشاط... (مشاركات: 9)
بسم الله الرحمن الرحيم
ماهو شعورك عندما لايرد احد على موضوعك !! (ارجو المشاركة من الجميع)
وهو ليس موجه لاحد بعينه ولكن اعتقد انكم تشاركوننى الراى بانهاااا ظااااهره
موجوده
وان الردود وتشجيع... (مشاركات: 19)
.ExternalClass .ecxhmmessage P{padding:0px;}.ExternalClass body.ecxhmmessage{font-size:10pt;font-family:Tahoma;} مر ثلاثه من الدعاه الى دين الله الإسلام بقوم كانوا يعبدون النار والعياذ بالله فدعوا... (مشاركات: 7)
المصدر: بوابة انطلاق
كفاءة المؤسسات تعتمد في المقام الأول على كفاءة العنصر البشري ونجاح المؤسسات يعتمد على إيجاد أفضل العناصر البشرية حتى تتمكن المؤسسة من ضبط الأداء وتحقيق إلى الأهداف ... (مشاركات: 2)
برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.
برنامج اعداد القادة هو برنامج تدريبي يساعدك على أن تطوّر أسلوبك في القيادة وتكتسب المهارات اللازمة لإتقان فن القيادة والإدارة بنجاح مثل تحفيز الاخرين وإلهامهم وتوجيههم، تعلم كيف تصبح قائداً مميزاً لفريقك أو لأبناءك أو لموظفيك من خلال تطبيق عدد من المهارات والطرق الناجحة التي يستخدمها افضل القادة في العالم.
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام برامج التصميم 2D و 3D في انجاز تصميماتك للمجوهرات يتناول اساليب رسم المجوهرات وتحويل الاسكتشات الى تصميمات احترافية باستخدام برامج متخصصة مثل برنامج الراينو و Adobe Photoshop / Adobe illustrator
دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق
اول شهادة تدريبية باللغة العربية في مجال انجاز عملية التحول الرقمي في شركتك حيث يسلط هذا الدبلوم التدريبي الضوء على استراتيجية التحول الرقمي والفوائد التي تحققها الشركات من هذا التحول والاستراتيجية الادارية في التحول الرقمي والمراحل الاستراتيجية للتحول الرقمي وتطبيقات التحول الرقمي مثل الشمول المالي والأمن السيبراني وتكنولوجيا بلوك تشين والحوسبة السحابة والبيانات الضخمة وانترنت الاشياء وتقنيات الواقع الافتراضي والذكاء الاصطناعي
رد مع اقتباس
