الموضوع: انطلاق فعاليات معرض الفجيرة للتوظيف الثلاثاء المقبل
انطلاق فعاليات معرض الفجيرة للتوظيف الثلاثاء المقبل
انطلاق فعاليات معرض الفجيرة للتوظيف الثلاثاء المقبل
المصدر:
التاريخ: 09 مايو 2012
أعلنت دائرة الموارد البشرية في حكومة الفجيرة، عن انطلاق معرض الفجيرة السادس للتوظيف، خلال الفترة من 15 إلى 17 مايو الجاري بمشاركة 70 مؤسسة من القطاعين الحكومي والخاص وبالشراكة الفعلية مع فندق كونكورد بالفجيرة.
وقال محمد خليفة الزيودي مدير دائرة الموارد البشرية في الفجيرة خلال المؤتمر الصحافي الذي أقيم في فندق كونكورد بالفجيرة لإطلاق المعرض: (يأتي معرض الفجيرة الخامس للتوظيف تحت شعار "بقوة الولاء اجتمعنا وتوظيفكم هدفنا"، وهو استكمال لمعارض سابقة نجحت في تعيين طالبي الوظائف، أغلبهم في القوات المسلحة والشرطة والدوائر المحلية والقطاع شبه الحكومي والخاص، مثل (اتصالات) و(دو) ومجموعة الفطيم).
وأكد الزيودي أن المعرض يأتي تنظيمه للمرة السادسة على التوالي، استجابة للتوجيهات السامية للقيادة الرشيدة الداعية لإيجاد فرص عمل حقيقية لأبناء الدولة، والتعريف بالمؤسسات الرائدة في عملية التوظيف والدور الكبير الذي يلعبه الإعلام في هذا المجال.
مضيفاً أن المعرض الذي ستشارك فيه أكثر من 70 مؤسسة اتحادية ومحلية في مقدمتها القوات الجوية والبحرية وحرس الرئاسة والقيادة العامة لشرطة دبي والفجيرة ، إلى جانب مؤسسات القطاع الخاص التي سيكون لها الأغلبية، مشيرا الى أن المعرض يهدف إلى جمع عدد كبير من المؤسسات في الدولة الراغبة في توظيف الشباب والفتيات، في مكان واحد بحيث تقوم كل جهة بعرض ما لديها من وظائف.
ولفت إلى أن المعرض في دورته السادسة يتميز بمشاركة فعالة للمؤسسات مثل الطاقة النووية ودولفين للطاقة واستراتا للتصنيع ودوبال وإيمال وصناعات الاسمنت ومعهد الإمارات للدراسات المصرفية والمالية، ومؤسسة الإمارات للاتصالات المتكاملة (دو)، ومؤسسة الإمارات للاتصالات.
وأضاف: (لدى دائرة الموارد البشرية قاعدة بيانات تضم 4 آلاف و900 طلب وظيفي، تشكل نسبة الإناث منها 85%)، لافتا الى أن أبناء الدولة محظوظون بقيادة تسخر كل الإمكانات لخدمة أبنائها وتسهل لهم سبل العيش الكريم والرفاهية.
وقال: (استكمالاً للنتائج المثمرة التي تحققت في المعارض السابقة، فإننا نطمح بأن تزيد تلك النتائج في معرض الفجيرة السادس للتوظيف، حيث من المتوقع وبالاتفاق مع طيران الاتحاد أن يتم تعيين ما لا يقل عن 3 آلاف طالب وظيفة خلال هذا المعرض).
أكد محمد خليفة الزيودي مدير دائرة الموارد البشرية في حكومة الفجيرة ارتفاع نسبة التوظيف في الامارة وخاصة للإناث، في حين أن الشواغر الوظيفية كانت ضمن الزيادة الطبيعية وتراوحت ما بين 5% - 10% جراء ظهور... (مشاركات: 0)
150 وظيفة في معرض رأس الخيمة للتوظيف آخر تحديث:الخميس ,29/03/2012 رأس الخيمة - سائد الخالدي: كشفت رؤية لتنظيم المعارض والمؤتمرات عن توفير 150 وظيفة في معرض رأس الخيمة للتعليم والتدريب والتوظيف... (مشاركات: 0)
يشهد معرض الفجيرة الرابع للتوظيف المقام تحت رعاية صاحب السمو الشيخ حمد بن محمد الشرقي عضو المجلس الأعلى حاكم الفجيرة، في يومه الثاني إقبالاً كبيراً يواكب التطور النوعي الذي يشهده المعرض لتوفير... (مشاركات: 0)
أبوظبي في 15 مارس /وام/ انطلقت في ابوظبي اليوم اعمال المؤتمر الدولي لتطوير الموارد البشرية لقطاع الطاقة النووية والذي تتواصل فعالياته طوال الاسبوع وبمشاركة 300 مفوّض دولي.
ويتناول المؤتمر الذي... (مشاركات: 0)
أعلن مدير معرض القاهرة الدولي للكتاب ناصر الأنصاري أن المعرض سيفتتح رسمياً الأربعاء المقبل ويختتم بالرابع من الشهر القادم، موضحا أن الإمارات العربية ستكون ضيف الشرف بهذه المناسبة التي تشارك فيها 28... (مشاركات: 0)
تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.
دبلوم تدريبي يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة بنوك الدم، وتعريف المشارك بأهمية إدارة بنوك الدم وسياستها، وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم بنوك الدم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كما يتيح للمشارك إكتساب المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة بنوك الدم وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية .
برنامج تدريبي يعلمك تحليل البيانات باستخدام الذكاء الاصطناعي و Excel-Power BI وانشاء التقارير الديناميكية و توضيح كيفية ربط وتكامل البيانات بين Excel و Power BI لتحليل شامل