الموضوع: «VIVA» رعت مؤتمر الكويت الثاني للتوجيه لتنمية الموارد البشرية
«VIVA» رعت مؤتمر الكويت الثاني للتوجيه لتنمية الموارد البشرية
أعلنت شركة الاتصالات الكويتية VIVA عن رعايتها لمؤتمر الكويت الثاني للتوجيه تحت شعار «التوجيه للحصول على أقصى النتائج من مواردك البشرية»، والذي نظمته شركة رواد الخليج للاستشارات الصناعية والإدارية والتدريب يومي 6 و7 مايو الجاري في منتجع هيلتون المنقف. ويأتي ذلك في إطار إستراتيجية VIVA التي تتبعها لتنمية مواردها البشرية، بهدف تطوير قدرات ومهارات موظفيها ودعمهم من خلال توفير دورات تدريبية التي تساهم في تحسين أدائهم على المستوى الشخصي والمؤسسي. وبهذه المناسبة، قال رئيس قطاع الموارد البشرية في شركة VIVA، د.وليد الطراروة: «إن استراتيجيتنا في VIVA تتركز حول تطوير كوادرنا البشرية، لذا نحرص على تقديم كل ما هو جديد باستمرار لموظفينا لتعزيز أدائهم الذي ينعكس إيجابيا على مستوى خدمة العملاء».وأضاف د.الطراروة: «ان مؤتمر الكويت الثاني للتوجيه يستمد أهميته من كونه يعكس أداء العملية الإدارية كلها، وإذا تمت العملية الإدارية واكتملت بدقة فإن مسؤولية التوجيه تصبح سهلة وميسرة وأما إذا اختلت هذه العملية في إحدى مراحلها أو لم تلق العناية التي تستحقها فلا بد أن ينعكس هذا الاختلال في وظيفة التوجيه». وخلال هذا المؤتمر تمت مناقشة عدد من المحاور الأساسية حول التوجيه على أيدي نخبة من الخبراء العالميين والمحليين، مثل منهجية التوجيه المؤسسي، والمدير ودوره التوجيهي، والتوجيه التنفيذي. كما تبعت جلسات المؤتمر ورش عمل طرحت منهجية التوجيه في مجالات الحياة المختلفة لتحقيق الأهداف، وفتح المجال للمشاركين للتواصل مع المختصين المتميزين في هذا المجال. وتأتي هذه المشاركة تأكيدا على التزام VIVA وحرصها الشديد على تزويد موظفيها بالمهارات اللازمة التي تتيح لهم مواكبة أحدث الاتجاهات في عالم الاتصالات، واكتساب مختلف أنواع المهارات بما في ذلك حل الأزمات، وتحقيق رضا العملاء اليوم وغدا.
قالت مؤسسة البترول انه تحت رعاية وحضور الرئيس التنفيذي فاروق الزنكي تفتتح مؤسسة البترول الكويتية فعاليات المؤتمر الثاني للموارد البشرية المقام تحت شعار «معا للتميز» والذي يعد احتفالية سنوية بانجازات... (مشاركات: 1)
برعاية كريمة من صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي رعاه الله، كشف معالي حميد القطامي، وزير التربية والتعليم ورئيس مجلس إدارة الهيئة الاتحادية... (مشاركات: 2)
تحت عنوان "طرق جديدة لمستقبل ناجح للموارد البشرية" يقام مؤتمر "الموارد البشرية 2.0"، والذى يقام يومى 7 و8 يونية فى القاهرة بفندق انتركونتنتال، ومن المقرر أن يحاضر فيه مجموعة من أوائل المصنفين... (مشاركات: 1)
المؤتمر الثاني للموارد البشرية
الاستثمار في رأس المال البشري كميزة تنافسية
تحت شعار
“نحو استثمار أفضل في المورد البشري”
المقدمة:
أوصت لجنة مستشاري المؤتمر الاول بأن تكون الأفكار المطروحة في... (مشاركات: 6)
ينعقد في الأردن المؤتمر العربي الثاني لتنمية الموارد البشرية بتاريخ 13-17/4/2008 ويشارك فيه اختصاصيون من معظم الدول العربية وبعض الدول الأجنبية جاء هذا المؤتمر بتنسيب من لجنة مستشاري المؤتمر العربي... (مشاركات: 2)
أول دورة تدريبية مصممة خصيصا لشرح كيفية إدارة وتشغيل المطاعم السحابية والتفاصيل الفنية اللازمة لنجاح المشروع وتحقيق الأرباح، وكذلك يهدف هذا البرنامج التدريبي الفريد إلى شرح موضوع المطاعم السحابية بالتفصيل من مرحلة الفكرة حتى الوصول إلى منح حق الامتياز فرانشايز وجلب مستثمرين
برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي
برنامج تدريبي متخصص في شرح نطاق سريان الضريبة على النشاط المهني غير التجاري وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة للعاملين في الانشطة المهنية الغير تجارية وتحديد التكاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات ونماذج وتطبيقات عملية خاصة للعاملين في هذا النشاط
برنامج يتناول ادارة التسويق في المؤسسات الرياضية والاندية يتناول تحليل وتقييم السوق الرياضى واختيار الجماعات والشرائح المستهدفة وماهية المنتجات والسلع الرياضية وأهداف التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية وأساليب التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية والاستراتيجية التسويقية للمؤسسة الرياضية ( المنتج – السعر- التوزيع- المكان) والمزيج التسويقى الفعال للمؤسسة الرياضية
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .