الموضوع: استفسار الله يجزيكم خير- الغاء تأشيرات - الاستقدام الالكتروني
استفسار الله يجزيكم خير- الغاء تأشيرات - الاستقدام الالكتروني
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
عسا ان يكون الجميع بخير وصحه وعافيه
اليوم تم طلب تأشيرات من احد الدول وعددهم 19تأشيرة عن طريق موقع وزارة العمل عن طريق خدمات الاستقدام الجماعي واثناء ارسا الطلب حدث خطأ بالنظام وتكرر الطلب مرتين برقم طلب مختلف ولكن نفس التأشيرات والمهن والجنسه ولبلد وهذا غيرب لان النظام ما يقبل طلبين بوقت واحد لازم يتم الموافقه علي الطلب الاولي من قبل وزارة العمل و الداخليه ولكن حدث ذلك والان ابي الغي طلب واحد لانه مكرر فكلمت الدعم الفني للخدمه قال لازم عن طريق مكتب العمل ولكن مكاتب العمل انتهى دوامهم السؤال
اذا تم الموافقه من الداخليه على الطلب راح يصدر لهم رقم حدود هل راح نواجه مشكله في الغائهم غدا عن طريق مكتب العمل او راح يكون سهل الغائهم فقط عن طريق رقم الطلب ويتم الالغاء وهل يترتب على ذلك غرامه او لا
في انتظار ردكم
وشكرا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا موظف باحدى شركات القطاع الخاص بالسعودية .
بدأت العمل مهم في 16/8/2001
وحتى تاريخه
وارغب في تقديم استقالتي فارجو منكم المساعده في توجيهي بخصوص نهاية الخدمة... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مساءكم رحمة .. مساءكم طيبة قلب .. مساءكم قلوب كقلوبكم المليئة بالحب ومد اليد والعطاء
احبتي واساتذتي ..
ساعدوني الله يجزاكم خير .. مطلوب مني بحث عن التدريب... (مشاركات: 7)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
لدي استفسار بخصوص نظام التأمينات
انا كنت موظف ضمن برنامج التشغيل الذاتي ولقد فسخ عقدي دون اشعار ولا مكافئة
بحجة اني في فترة... (مشاركات: 2)
https://www.alm3refh.com/vb/t21606.html
منقول وشكرا لالاخ الكريم (مشاركات: 2)
ــ مرحــــــــــبا ,, كيف حالــكم ..؟؟؟
لو سمحتووووا ســاعدووني انا مطلوب مني بحث عن نظام الحوافز والاجور لشركه ما
مع تحديد الاهداف الاهميه ونمط الحوافز لدى الشركه وسلبياتها... (مشاركات: 2)
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية
ستتعلم في دبلوم اعداد المدرب الشخصي كافة المهارات الإدارية والفنية التي يحتاجها المدرب الشخصي المحترف، مثل مفاهيم التدريب الرياضي، وتخطيط الأحمال، والتحليل الحركي، بالإضافة إلى تغطية كافة المواضيع الخاصة بالتغذية التي يجب على المدرب الشخصي المحترف معرفتها، وأيضًا مواضيع الجانب النفسي التي يجب على المدرب الشخصي المعتمد الإلمام بها، كالإعداد النفسي للرياضيين وكيفية التعامل مع اصابات الملاعب.
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
ستقوم هذه الدورة التدريبية باستعراض و مراجعة و تحليل فهرسة المواد و المواصفات و تخطيط التخزين بعمق مع المعرفة الجيدة بالمعايير الدولية مثل API و ASTM و ANSI و BS و EC و JIS و DIN و SOLAS و DOT و IMDG. وسيزود المتدربون بأحدث عمليات وإجراءات نظام إدارة المواد. سيكون المشاركون أيضًا قادرين على مراجعة و معالجة تعميم مواد الملكية الخاصة من أجل خفض تكاليف المخزون والتخزين وتقديم الدعم التقني والتجاري بشأن مواصفات المواد ومراجع الكتالوج. وسيكون المندوبون مجهزين بشكل أفضل من حيث تقديم مقترحات مجدية وفعالة لتعزيز نظام إدارة المواد. وسيعرف المشاركون كيفية التحكم في إستعراض الكتالوج ومراقبته والإشراف عليه والإسهام بفعالية في تنظيف البيانات (إدارة تكوين البيانات) في نظم إدارة المواد.