الموضوع: دبلوم مهني في ادارة الموارد البشرية لمنتسبي شرطة ابو طبي
دبلوم مهني في ادارة الموارد البشرية لمنتسبي شرطة ابو طبي
أبوظبي في 29 مايو / وام / تنفذ الإدارة العامة للموارد البشرية ممثلة في إدارة التدريب بشرطة أبوظبي حاليا مشروع دبلوم مهني في إدارة الموارد البشرية لتأهيل منتسبيها من الضباط في هذا التخصص الذي يعتبر المشروع الأول من نوعه في دول الخليج والشرق الأوسط ضمن المرحلة الأولى للمشروع.
وأكد اللواء محمد بن العوضي المنهالي مدير عام الموارد البشرية في شرطة أبوظبي حرص القيادات الشرطية على إعداد كوادر قيادية لتطوير وتيسير العملية الإدارية والإنتاجية بجميع إدارات الموارد البشرية لكون تخصص الموارد البشرية يعد من التخصصات المهمة في ميدان العمل .
وقال أن الموارد البشرية في أية مؤسسة تتطلب عملية تطوير وإدارة فعالة وفق معايير واضحة ومتميزة حيث تعمل شرطة أبوظبي على تحقيق أولوياتها الاستراتيجية لاسيما المتمثلة في الاستخدام الأمثل للموارد البشرية بفاعلية وكفاءة عالية .
وأوضح العقيد ثاني بطي الشامسي مدير إدارة التدريب بشرطة أبوظبي أن تنفيذ هذا المشروع يأتي ضمن الجهود التطويرية التي تعمل على تحقيقها شرطة أبوظبي لتأهيل العاملين بالموارد البشرية وفق متطلبات ومعايير التميز بما يعزز صقل الخبرات لمواكبة الحداثة والتكنولوجيا وأسس ومعايير العمل والتفكير الاستراتيجي المبني على فهم الدور الحيوي لإدارة الموارد البشرية وذلك وفق الاتجاهات الحديثة المتطورة .
يذكر أن الدبلوم يستهدف ” مديري الإدارات ورؤساء الأقسام ومديري الأفرع ” بالإدارة العامة للموارد البشرية و يتم عقده بالتعاون مع المعهد القانوني للأفراد والتنمية في لندن والذي يعتبر من المعاهد القيادية المختصة بتطوير المهارات الإدارية وصقلها لمختلف العاملين في حقل الموارد البشرية كما يقدم المعهد معايير عالمية للتطوير المهني المستمر في مجال الموارد البشرية.
أود أجد عمل فى شركة يبحث المسئول فيه عن شاب طموح ويحب ويعشق التعلم قبل التعليم (مشاركات: 2)
بسم الله الرحمن الرحيم
اخواني اعضاء المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
هذه مشاركتي الاولى كعضوة في المنتدى ارجو من المولى القدير ان تكونوا دعما لي في حياتي المهنية
اود منكم اخواني... (مشاركات: 30)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اقدم لكم اختبار مهني في إدارة الموارد البشرية
هذا الاختبار لكل العاملين في مجال الموارد البشرية يقيس المهارات والقدرات المهنية للعاملين في نفس المجال من خلال... (مشاركات: 3)
جامعة القاهره
كلية التجاره
مركز البحوث و الدراسات التجاريه
بالتعاون مع
المـركز الدولي للدراسـات
يـقـدمـــان (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين فيه على استخدام التكنولوجيا وبرامج وتطبيقات الكمبيوتر في مجال السكرتارية وادارة المكاتب، كذلك تزويد المشاركين على اساليب ادارة الأعمال المكتبية الحديثة وتنمية مهاراتهم الخاصة بالسكرتارية الالكترونية وتعريفهم على الإدارة الإلكترونية الحديثة ومفهومها وكيفية تطبيقها في اسلوب ادارتهم للمكاتب والقيام باعمال السكرتارية.
برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي
كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)
برنامج يتناول موضوعات ادارة الايرادات المالية للمستشفيات واعداد الخلاصات الشهرية للايرادات وتنفيذ عمليات التحصيل ومتابعة المطالبات ومطالبات المتعاقدين واجراء المقاصة وتسويات الحساب وتنظيم مطالبات الشركات المتعاقدة ومتابعة التسديدات وضبط وترشيد الانفاق وبناء الشراكات مع القطاع الخاص.