الموضوع: مطلوب فني صيانة كمبيوتر
رد: مطلوب فني صيانة كمبيوتر
م/ أحمد
خبرة في صيانة الهارد وير والسوفت وير اكثر من 5 سنوات
صيانة شاشات lcd
صيانة اللابتوب
المؤهل الدراسي : بكالوريوس تجارة شعبة محاسبة وادارة اعمال جامعه المنصورة
------------------------
00201009295105
مطلوب فني صيانة كمبيوتر
للعمل لدى مؤسسة الكوثر لبيع وصيانة الحاسب الالي واكسسواراته
فرصة عمل بمؤسسة تقع شرق الرياض
يفضل من لدية الخبرة والالمام في هذا المجال
ويفضل من يجيد اللغة العربية ... (مشاركات: 11)
الاسم/ محمد حسن عبد الهادى تليفون محمول/ (00201066070341)
العنوان/ مركز ابو حماد /محافظه الشرقية /جمهوريه مصر العربية
الحالة التجنيدية / إنهاء الخدمة الإلزامية بتاريخ... (مشاركات: 0)
مطلوب فني صيانة كمبيوترات ولابتوبات سوفت وير هارد وير تركيب شبكات
يفضل من له إقامة وخبرة في الامارات للتواصل يرجى ارسال السيرة الذاتية على الاميل tabah.l@hotmail.com (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مطلوب فني صيانة كمبيوتر ويشترط اتقان صيانة الهارد وير وصيانة اللابتوب للعمل فوراً فى السعودية بتأشيرة فني صيانة حاسب ألي والتأشيرة موجودة بمكتب بالقاهرة .... (مشاركات: 3)
الاسم احمد الصاوى
الجنسية مصرى
اعمل فى مجال الكمبيوتر منذ اعوام
ولى الخبرة الكافية فية مجال صيانة الحاسب والبيع والشراء وتجميع الاجهزة واقناع الزبون
اتقدم فى هذاالموضوع بطلب وظيفة فى الخارج فى... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي يساعدك في عملية تبسيط الاجراءات الادارية يتناول اختيار الإجراءات المراد تقييمها وجمع المعلومات وتحليلها وتقييمها ووضع المقترحات والتوصيات من أجل تحسين الإجراءات وعملية التنفيذ والمتابعة.
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمعايير والإجراءات التي يتم تطبيقها لضمان السلامة والصحة المهنية للعاملين في المجال الطبي عموما.
هذا البرنامج يزود المشاركين بالأدوات والمعرفة اللازمة لتحسين الاداء وتحقيق التميز في مجال إدارة المواد والمشتريات بقطاع الرعاية الصحية، وذلك من خلال تطبيق أفضل الممارسات والمبادئ المتعلقة بالاستدامة والجودة في عمليات التوريد والتخزين والتوزيع.
برنامج "مدير الموارد البشرية المعتمد" (CRHM) هو برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تطوير مهارات إدارة الموارد البشرية بشكل استراتيجي وفعال. يركز البرنامج على تزويد المشاركين بالأدوات والمعارف اللازمة لتصميم سياسات مبتكرة، تحسين بيئة العمل، وتحقيق الأهداف التنظيمية. باستخدام منهجية تدمج بين النظرية والتطبيق، يُعد البرنامج خطوة نحو التميز المهني في مجال الموارد البشرية.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.