الموضوع: قرار مفاجئ من وزارة العمل السيرلانكيه برفع اجور عاملات المنازل في الاردن
قرار مفاجئ من وزارة العمل السيرلانكيه برفع اجور عاملات المنازل في الاردن
قرار مفاجئ للحكومة السيريلانكية بخصوص ارسال العاملات الى الأردن
في خطوة غير مسبوقة قررت الحكومة السيريلانكية ممثلة بوزارة العمل السيريلانكية رفع رواتب عاملات المنازل مائتين وخمسون دينار أردني شهريا اعتبارا من اليوم الأول من شهر حزيران القادم
و وضع تأمين مسترد بقيمة الف دولار أو مايساويها بالعملة المحلية ويتم دفع هذا المبلغ من مكتب الاستقدام أو من الكفيل حيث يمكن استرداد المبلغ المدفوع كتأمين من قبل الكفيل أو مكتب الاستقدام بعد انتهاء مدة عقد العاملة ( سنتين )
وسوف يستخدم مبلغ التأمين في حال عدم دفع الرواتب أو عدم السماح للخادمة بالعودة الى بلادها أو لدفع النفقات الطبية للعاملة أو ارسال جثمانها الى سيريلانكا أو التعويض في حالة وجود مضايقات جسدية.
ويتم ارجاع المبلغ الى الكفيل أو مكتب الاستقدام في الحالات التالية:
عدم رغبة العاملة اتمام عقد العمل وترغب بمغادرة الأردن الى بلدها سيريلانكا ويتم اقتطاع ثمن التذكرة من أصل المبلغ المدفوع الى السفارة كتأمين.
وأثر تلقي مكاتب الاستقدام هذا القرار سادت موجه من الغضب بسبب ما أسموه التحكم بهم عن طريق السفارات وعدم فتح المجال لهم للاستقدام من دول أخرى والمماطلة في الاجراءات وكان وزير العمل الأردني سمح بفتح أسواق جديدة من بنغلادش ومازالت أثيوبيا قيد الدراسة.
رد: قرار مفاجئ من وزارة العمل السيرلانكيه برفع اجور عاملات المنازل في الاردن
يعني راتب الخادمة اصبح كراتب موظف حكومي ههه
شكراً على الخبر
رد: قرار مفاجئ من وزارة العمل السيرلانكيه برفع اجور عاملات المنازل في الاردن
ههههههههههههههههههههههههه ههههههههههههههه والله عندك حق
اطلقت وزراة العمل السعودية هذه الخدمة الالكترونية المتميزة التي تمكنك من الاستعلام عن اي معاملة لك لدى مكتب العمل وذلك بتحديد نوع المعاملة وادخال رقم الطلب لتظهر لك نتيجة المعاملة فورا
يمكنك... (مشاركات: 1)
أكدت وزارة العمل على أصاحب العمل أخذ الاحتياطات اللازمة لحماية العمال من الأخطار التي تنتج عن الأحوال الجوية السيئة في موقع العمل.
وأوضحت الوزارة في بيان صحفي اليوم أنه انطلاقاً من حرصها على... (مشاركات: 0)
اليكم اخوتي اعضاء المنتدى ملف يحوي الباب الثامن من لوائح العمل تحت مسمى " الوقاية من مخاطر العمل والوقاية من الحوادث الصناعية الكبرى واصابات العمل والخدمات الصحية والاجتماعية " .. اتمنى الفائدة... (مشاركات: 4)
مادة (23) : يوظف العمال على وظائف ذات مسميات ومواصفات معينة ويحصل العامل على الاجر المتفق عليه في عقد العمل .
مادة (24) : تدفع أجور العمال بالعملة الرسمية للبلاد ويتم دفعها خلال ساعات العمل... (مشاركات: 1)
قد يبدو العنوان غريبا بعض الشيء ولكنها الحقيقة
فقد بدأت مايكروسوفت في يوم 29 سبتمبر 2008 تشغيل اتوبيسات لنقل الموظفين هذه الاتوبيسات مجهزة داخليا بحيث تسمح للموظف بأن يستطيع الولوج الى الخوادم... (مشاركات: 16)
برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية
اذا كنت ترغب في العمل بمجال الاستشارات الادارية، فهذا البرنامج التدريبي المتميز يهدف الى تأهيلك احترافيا لدخول مجال الاستشارات الادارية والتعرف على طبيعة الاعمال الاستشارية في مجال ادارة الاعمال.
برنامج يشرح عملية التوريد الاستراتيجي بمراحلها المختلفة بدءاً من تحليل فئات الإنفاق والتوريد الاستراتيجي ثم تطوير استراتيجيات التوريد والتطبيق العملي ثم تحديد الموردين ثم تطوير عمليات المشتريات واعتبارات الأخلاقية ثم تطبيق عمليات المشتريات والطرق المتنوعة ثم ادارة العلاقات مع الموردين واخيراً إدارة أداء عمليات المشتريات لتحقيق التحسين المستمر.
برنامج متخصص في شرح المعايير الوطنية السعودية للمختبرات الطبية CBAHI كشروط خدمات المختبر والمساحة والمرافق الوظيفية في المختبر وخطط توظيف وتأهيل العاملين والتدريب وتقييم الكفاءة وتدقيق وتتبع مهام العاملين Audit Trail واستلام المستلزمات الواردة وإدارة المخزون والكواشف والمحاليل وادارة المعدات الطبية وغيرها ويتناول ايضا نظام العمل في بنك الدم ونظام العمل بقسم الباثولوجى
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي