السلام عليكم
ممكن يا اخوان احد يساعدني في عمل عقد
انا كنت جايب سياره من امريكا فواحد من طرف واحد من الربع سمع بالقصه وجاني وقالي انا بعطيك مبلغ وانته جيب لي سيارتين بس اعمل لي عقد بيني وبينك يضمنك ويمضمني حقي فانا مااعرف شو البنود الي تكون مذكوره
اخاف اجيب له السياره بعدين يقولي مااابغيها
وهو يهمه السياره تكون نظيفه
وفلو سمحتوا ساعدوني في البنود
HRM Supervisor
من النقاط الأساسية في العقد أن يتم ذكر:
1. أسماء طرفي العقد (البائع والشاري)
2. البضاعة موضوع العقد ( سيارة, منزل ... الخ)
3. ثمن البضاعة موضوع العقد بالأرقام والأحرف
4. التاريخ الذي سيتم فيه التسليم
وأي نقاط أخرى قد تكون مفيدة في وصف البضاعة أو في اضافة استثناء ما.
اذن فان من المهم أن يتم ذكر ما اتفقتم عليه في العقد وما هي الشروط التي تسمح للمشتري أن يرفض البضاعة, والشروط أو المسؤولية التي يتحملها كلا الطرفين بالنسبة للبضاعة.
فمثلا تذكر في العقد: ان الطرف الأول (البائع) يلزم للطرف الثاني (المشتري) أن يحضر له سيارة عدد 2 بالمواصفات التالية: (ذكر المواصفات)
حيث يلتزم الطرف الثاني بدفع مبلغ وقدره (يذكر المبلغ) الى الطرف الأول عند وصول السيارة الى المرفأ .... الخ
طبعا يجب أن يذكر في العقد عن الطرف المسؤول عن اجراء معاملات الجمرك والاجراءات القانونية (طالما أن هناك استيراد من الخارج)
نتمنى أن نكون قد وضحنا المطلوب
حبيت انقل لكم ارتياحي وسعادتي بمشاركتي معكم في المنتدى واتمنى ان تكون نواة علم ومعرفة بيننا ولكم تحياتي (مشاركات: 0)
بارك الله فيكم أساتذتنا الكرام اذا حذفت مشاركة لتشابه او لإي سبب كان اليس من باب المهنية ان ترسل رسالة الى العضو بذلك ؟ (مشاركات: 2)
الإخوة الكرام أعضاء المنتدى السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،،، هذه هي أول مشاركة لي في هذا المنتدى الذي أكن لجميع الأعضاء فيه كل الإحترام والتقدير. مع العلم أنني قمت بالتسجيل فيه منذ حوالي... (مشاركات: 1)
يسرني أن أساهم معكم بمشاركة متواضعة، وهي كتاب حديث في التدريب الأمني، وهو في الأصل أطروحة دكتوراة، أرجوا أن تجدوه على الرابط : ط¬ط§ظ…ط¹ط© ظ†ط§ظٹظپ ط§ظ„ط¹ط±ط¨ظٹط© ظ„ظ„ط¹ظ„ظˆظ… ط§ظ„ط£ظ…ظ†ظٹط© -... (مشاركات: 0)
انا اعمل في قسم مختبرات طبية مرموقة , ويحتوي على 8 اقسام والعمل فية كثير جدا وهناك عدد قليل من الموظفين كيف نحل المشكلة وكيفية التوزيع الامثل للموظفين وماهو الدوام المناسب علما بان عدد الموظفين 30... (مشاركات: 0)
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
هذا البرنامج التدريبي يشرح برنامج Odoo وهو واحد من اشهر نظم تخطيط الموارد للشركات او ما يعرف ب ERP يحتوى هذا الكورس على مجموعة تطبيقات المحاسبة فى اودو والتى تضم تطبيقات المحاسبة والمبيعات والمشتريات والمخزون
برنامج تدريبي يشرح مفاهيم الامن السيبراني الاساسية وأهم ممارسات الحماية يتعلم المشاركون كيفية ادارة الهوية والتحكم في الوصول الامن الى الانظمة والمعلومات ويتعرفون على ادوات وتقنيات حماية الشبكات وحماية الخوادم ومعرفة أنواع الهجمات الالكترونية وكيفية اكتشافها وكيفية تقييم المخاطر السيبرانية وادارتها وحماية الاصول الرقمية وأسس تشفير البيانات والتعرف على اطار الحوكمة والامتثال المتعلق بالأمن السيبراني لضمان الالتزام بالمعايير العالمية.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
برنامج تدريبي يشرح المنهج الدولي المعتمد لشهادة FMAA يساعدك هذا البرنامج في الاستعداد لدخول امتحان الشهادة الدولية كما يعزز من مهاراتك المالية والمحاسبية ويساعدك في اكتساب الخبرات العملية المتقدمة. ويعزز من فرصتك للحصول على وظائف متميزة وترقيات لمناصب اعلى.
رد مع اقتباس