السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
عندي سؤال في قانون العمل المصري
هل يجوز ان يوقع العامل إستقالة غير مترخة عند التوقيع على عقد العمل
بحجة ضمان حق صاحب العمل اذا قام العامل بترك العمل
او ان صاحب العمل سيضطر الي الاستمرار في دفع تأمينات العامل لدي مكتب التأمين اذا لم يوقع العامل علي الاستقاله
وما هو ضمان صاحب العمل في هذه الحاله؟؟؟؟
وشكرا
يوجد بند في استمارة 6 فصل الموظف بعد ارسالة خطاب الانقطاع عن العمل بمرور 5 ايام و يرسل خطاب اخر بعد نفس الفترة و يتم ارفاقهم بالاستمارة ويتم الفصل و الخروج من التامينات
thnx alot for your help
i really appreciate your help.
س ـ هل يجوز ان يوقع العامل إستقالة غير مترخة عند التوقيع على عقد العمل بحجة ضمان حق صاحب العمل اذا قام العامل بترك العمل؟
جـ ـ فى هذه الحاله يجوز التوقيع على الاستقاله مع استمارة س 6 ت.أ مع أقرار ومخالصة من العامل ويحدد فيهم تاريخ ترك الخدمه عند انهائها ـ مع مراعاة أن للعامل الحق فى العدول عن الاستقاله خلال سبعة أيام من تاريخ علمة بقبولها.
س2 ـ او ان صاحب العمل سيضطر الي الاستمرار في دفع تأمينات العامل لدي مكتب التأمين اذا لم يوقع العامل علي الاستقاله؟
جـ ـ فى هذه الحالة اذا تغيب العامل عن العمل لمدة عشرة أيام متصلة بدون أذن أو عذر مقبول يتم أنذارة بخطاب مسجل بعلم الوصول بعد الخمسة أيام الاولى وأنذار ثانى بعد الخمسة أيام التالية ويقدم صورة من الانذارات مع س 6 ت. أ لمكتب التأمينات المختص وبالتالى يتم خروجة من التأمينات .
س ـ وما هو ضمان صاحب العمل في هذه الحاله؟؟؟؟
ج ـ ارجوا أن يكون الرد وافى على الاسئله ولك التوفيق ( أحمد محمد عبد العزيز العبد )
السلام عليكم ورحمة الله ارجو اعطائي افكار في طرق الادراه و التعامل الصحيح مع الموظفين واادارة قسم حجم العمل فيه كبير ومستمر, مع ملاحظة ما يلي: 1-قلة الكادر 2-العمل يحتاج الى متابعه مستمره... (مشاركات: 1)
أرجو أفادتى بكيفيه كتابه صيغه جواب تعين والوصف الوظيفى للوظائف وما هى طريقه كتابه الخطابات الرسميه المستخدمه فى العمل ضرورى وبجد مشكورين على المجهود الرائع فى الموقع استفادتى منه كبيره جدآ من اليول... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .. اخواني واخواتي .. انا عضوه جديده في هذا المنتدى الرائع وعندي استفسار بسيط ولكنه محيرني اتمنى انكم تفيدوني فيه وان اجد ضالتي في اجوبتكم الموقره الا وهو... (مشاركات: 2)
هل يوجد مجله متخصصه فى مجال التوظيف بصفه خاصه (مشاركات: 1)
برنامج متقدم يتناول موضوع الخدمات اللوجستية وسلاسل الإمداد من البداية إذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول أساسيات التعامل مع الموردين وأخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
برنامج يشرح عملية التوريد الاستراتيجي بمراحلها المختلفة بدءاً من تحليل فئات الإنفاق والتوريد الاستراتيجي ثم تطوير استراتيجيات التوريد والتطبيق العملي ثم تحديد الموردين ثم تطوير عمليات المشتريات واعتبارات الأخلاقية ثم تطبيق عمليات المشتريات والطرق المتنوعة ثم ادارة العلاقات مع الموردين واخيراً إدارة أداء عمليات المشتريات لتحقيق التحسين المستمر.
دورة تدريبية متخصصة تساعدك على تعلم فن الالقاء الاذاعي والاداء التمثيلي وكيفية التنقل بين طبقات الصوت وأهمية ذلك في نقل المعنى للجمهور وتنظيم التنفس ومهارات فن الإلقاء المختلفة.
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001:2022 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل
هذا البرنامج التدريبي يعلمك تنصيب احدث اصدار للغة البايثون وتهيئة بيئة عملها واستخدام طرق مختلفة لكتابة الاكواد بأمثلة عملية مختلفة التوجهات وتنصيب وتهيئة عمل مكتبات مختلفة خاصة بالرسم وبالألعاب تعمل في بيئة البايثون ومعرفة بلغة البايثون وتركيبها وعلاقة لغة البايثون بمجال الذكاء الاصطناعي.
رد مع اقتباس