تم تصميم هذا البرنامج هديه الى المنتدى و الساده الاعضاء وهذا جزء بسيط جدا من ما عندى من اعمل فى الاكسيس اطلب من كل من يعمل على هذا البرنامج بالدعاء لى - وشكرا للجميع
تم تصميم هذا البرنامج هديه الى المنتدى و الساده الاعضاء وهذا جزء بسيط جدا من ما عندى من اعمل فى الاكسيس اطلب من كل من يعمل على هذا البرنامج بالدعاء لى - وشكرا للجميع
التعديل الأخير تم بواسطة محمد أحمد إسماعيل ; 12/2/2013 الساعة 11:26
فين البرنامج
انتم بضحكو علينا
good
programs i designe many many programs i will put it in the site soon
m.omar
thxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxx
البرنامج لايعمل بالمرة
ليس هناك سوى الواجهة
وعند ادخال أى بيانات لايقبل منك
أرجو تجربة البرنامج وأدخال التعديلات اللازمة عليه
الاخ العزيز ابو عمار
تحيه طيبه
البرمامج يعمل تحت مجموعه الافيس 2003 فقط
تحياتى
llllllllljkjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjkkkkkkkkkkkkkk kkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkk kkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkk kkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkk kkkkkkkk
هل من الممكن جعل البرنامج مفتوح لكي يتم الاستفادة منه
ألف شكرع الطرح لا عدمنا جديدك
يعطيـــــك الـــــــــف عـــافيــــــــه علىهذه المشاركه
تـــــــــحيــــــــــــا تـــــــــــــــي
شاكر جداااااااااااااااا لمجهوداتكم الجبارة
مشكورين جدا جدا جداعلي البرنامج
اخوي رضا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ابي البرنامج يكون مفتوح
المعلومات المطلوبه في البرنامج
عدد رصيد الاجازات للموظف
اخر اجازه مستحقه
بحيث اذا دخلت تاريخ جديد للاجازه يخصم لي من عدد اجازاته ( رصيده من الاجازات )
تاريخ التعيين
رقم الموظف
عدد الاجازة السنويه عندنا 36 يوم بالسنه يعني كل شهر 3 ايام يستحقها
وابقى كل ما يمر شهر يضيف البرنامج الثلاث ايام في رصيده
اذا تكرمت ياخوي تعملي هالبرنامج ضروري جدا
والله يوفقك ويرعاك
يعطيك العافيه
والف شكر على هذا البرنامج
محتاج اعدل على البرنامج ... هل ذلك ممكن
اخوك
حسام الشعر
الاخ العزيز
ارجو توضيح المطلوب بخصوص التعديلات
تحياتى
الله يعطيك العافية شكرا
جزاك الله الف خير اخوي الغالي ماقصرت على هالمجهود
بس ممكن يكون بغير اسكيس
اولا اتقدم لك بالشكرو التقدير على المجهود الرائع
بس فى ملاحظة وهى ان تسجيل الرصيد اول السنة لاى نوع من انواع الاجازات
بالنسبة لمصر وخصوصا الاماكن الحكومية
توجد اجازات (عارضة - اعتيادية - مرضى - رعاية مصالح اسرة - رعاية طفل - اعارة خارجية - وضع)
يعطيك العافية اخوي ... وياليت تتواصل معي للأهمية عندي برنامج مشابه له لكنه خاص بجهة عملي ...
أحتاج لمساعدتك جداااا .. شكرا لك مقدما .
مشكووووووووور على هذا المجهود المميز والبرنامج الرائع.
الاخت : حنان الفيصل
شكرا على مرور حضرتك الكريم ولكى كل التقدير والاحترام لو تحبى التوصل باي معلومات او تعيدلات ممكن على ايميلى الخاص
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تحياتى
شكـــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــرا
الاخت : حنان الفيصل
شكرا على مرور حضرتك الكريم ولكى كل التقدير والاحترام لو تحبى التوصل باي معلومات او تعيدلات ممكن على ايميلى الخاص
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
لكى تحياتى
اين البرنامج المرفق اخي؟
تحياتي
محمد هاني- الاردن
يعطيكم الله العافية على هذا المنتدي الرائع وإلى الامام انشاء الله
عدد الاجازة السنويه عندنا 36 يوم بالسنه يعني كل شهر 3 ايام يستحقها
وابقى كل ما يمر شهر يضيف البرنامج الثلاث ايام في رصيده
عدد الاجازة السنويه عندنا 36 يوم بالسنه يعني كل شهر 3 ايام يستحقها
وابقى كل ما يمر شهر يضيف البرنامج الثلاث ايام في رصيده اريد كود لتفعييل هذا البرنامج . هذا ولكم تحياتي .
عاجز عن الشكررررررررررررررررررررر ررررررررر
جزاك الله خيرا وجعله فى ميزان حسناتك
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/631.imgcache في المرفقات برنامج بسيط لطرق حساب راتب الاجازه والمكافاة بناء على عدة خيارات سوف اشرحها في السطور التالية :- 1- عند فتح البرنامج تظهر... (مشاركات: 36)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته السادة / اعضاء المنتدى المحترمين مرفق لكم شيت تم تصميمه على الاكسل لحساب الاجازات الخاصه بالموظفين والشيت بصراحه مريح جدا جدا جدا يارب ينال اعجابكم طبعا انتو... (مشاركات: 50)
هذا البرنامج هديه بسيطه للمنتدى و الاعضاء وهذا جزء بسيط من اعمالى فى الاكسيس و اطلب من الذين يعملون على هذا البرنامج الدعاء لى - شكرا للجميع (مشاركات: 190)
في المرفقات برنامج مصغر يساعدك على حساب ميزاية الأسرة (مشاركات: 10)
تم وضع برنامج الاجازات بناء على طلب الاخوه الاعضاء فى المنتدى - نرجو الدعاء (مشاركات: 29)
برنامج يتناول موضوع تحليل ذكاء الاعمال واستخدام البيانات لتسحين صنع القرار وتقديم المعلومات على شكل مقاييس ومؤشرات KPIs والتحليلات الكمية والنوعية للاعمال و تحليل البيانات الحالية و القديمة و حل مهام تحليل الأعمال في العالم الحقيقي في (SQL) و (Tableau)
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
دبلوم تدريبي يشمل مدخل الى ادارة المشاريع الاحترافية ودورة حياة المشروع والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية للمشروع في المؤسسات الرياضية وادارة وقت المشروع وادارة معايير الجودة الشاملة في المشروع في المؤسسات الرياضية وادارة الموارد البشرية والاتصالات بالمشروع وادارة مخاطر المشروع وادارة المشتريات والتوريدات والتعاقدات بالمشروع والمهارات القيادية للمدير التنفيذي للمشروع وعمليات ادارة وتكامل المشروع وتطبيقات وممارسات عملية في ادارة المشاريع في المؤسسات الرياضية
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح