النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: ديفيد أولريش يلقي محاضرة في شهر سبتمبر

#1
الصورة الرمزية seddiqa
seddiqa غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
إعلام
المشاركات
1

ديفيد أولريش يلقي محاضرة في شهر سبتمبر


ديفيد أولريش يلقي محاضرة في شهر سبتمبر
تستضيف مملكة البحرين في 22 من شهر سبتمبر( ديفيد أولريش ) الشخص الأكثر نفوذا في مجال الموارد البشرية للسنة السادسة على التوالي في عام 2011.وسيقدم أستاذ كلية روس للأعمال في جامعة ميتشيغان محاضرة بعنوان " جلب الموارد البشرية إلى الطاولة" سيتضمنها دروس وجهاً لوجه مع ( ديفيد أولريش) عن القيادة والاستراتيجية للموارد البشرية.ستبدأ المحاضرة في الساعه التاسعه صباحاً حتى الساعه الثالثة ظهراً في فندق الخليج تليها وجبة الغداء، وتأتي هذه الفعالية من ضمن سلسلة من الفعاليات يضمها المؤتمر والمعرض الاقليمي الخامس للتنمية البشرية بعنوان " تحديات توطين الوظائف في دول مجلس التعاون الخليجي" .
كتب ( ديفيد أولريش) 23 كتابا تتناول مواضيع في مجال الموارد البشرية والقيادة ، وقد صنف من القادة ال 10 الأكثر ابتكارا وإبداعا، وأطلق عليها اسم الشخص الأكثر نفوذا في مجال الموارد البشرية من قبل مجلة الموارد البشرية لمدة ثلاث سنوات .

رقم الهاتف ٩٧٣١٧٥٥٢٨٩٠

للتسجيل والإستفسار الرجاء تحميل الملف المرفق أدناه
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
دورة الابداع الاداري في دبي خلال سبتمبر

يتشرف مركز ستة سيجما للتدريب والتطوير " دبي " بدعوتكم للمشاركة في البرنامج التدريبي تحت عنوان: الابداع الاداري في التنظيم و التخطيط والتنسيق في العمل الزمان : من 9 الى 13 سبتمبر 2012 المكان :... (مشاركات: 1)


دوراتنا التدريبية خلال شهر سبتمبر

م عنوان البرنامج عدد الأيام تاريخ الإنعقاد لغة البرنامج (مشاركات: 0)


نموذج ديفيد سكا يرم

نموذج ديفيد سكا يرم: يقوم هذا النموذج على أساس قوتين محركتين وسبع رافعات إستراتيجية ،تمثل القوة المحركة الأولى بالاستخدام الأفضل للمعرفة التي توجد في الشركة ،والطرق التي تحقق ذلك هي تقاسم الممارسات... (مشاركات: 1)


الدورات التدريبية - سبتمبر 2011

السلام عليكم https://www.hrdiscussion.com/imgcache/7782.imgcache أكاديمي 1 (مشاركات: 0)


خطة دورات مميزة لشهر سبتمبر و اكتوبر

عناية مدير/ة التدريب المحترم/ة ،،، تحية طيبة وبعد، تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرامج التدريبية المميزة لشهري سبتمبر... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

ورش عمل في الموارد البشرية - مستوى متقدم

ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.


برنامج التخطيط الاستراتيجي المتقدم وفقاً لرؤية السعودية 2030

احد البرامج التدريبية الحصرية التي تدعم رؤية السعودية 2030، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي المتميز الى مساعدة المدراء والمسئولين ومتخذي القرار في الشركات والمؤسسات السعودية على فهم عميق لرؤية السعودية 2030، والالمام بانعكاساتها على السوق السعودي وكيف يمكن للشركات تصميم خطتها الاستراتيجية التي تتوائم مع هذه الرؤية، حيث يتم تأهيل المشاركين على صياغة الخطة الاستراتيجية للشركة او المؤسسة وفق هذه الرؤية وآلية وضع هذه الخطة موضع التنفيذ.


ورشة عمل حول مؤشرات قياس الاداء فى المنظمات الصناعية والانتاجية

جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.


كورس إدارة الخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد للمستشفيات

برنامج متخصص في ادارة المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية بالمستشفيات يتناول التوجهات الحديثة في الخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد والتنبؤ للمواد والتخطيط للمخزون واستراتيجيات المشتريات ودور الخدمات اللوجستية للنقل والشحن ودور التخزين والخدمات اللوجستية وإطار عمل مرجعية عمليات سلسلة التوريد "SCOR" لإدارة الأداء


دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


أحدث الملفات والنماذج