النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: العمالة الوافدة لا تنافس المواطن السعودي في سوق العمل

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

العمالة الوافدة لا تنافس المواطن السعودي في سوق العمل

الرياض / قال مدير إدارة الأبحاث في صندوق النقد الدولي ديفيد روبنسون إن العمالة الوافدة التي تكتظ أماكن العمل في المملكة العربية السعودية لا تعد منافساً مباشراً للمواطنين في سوق الوظائف.

وأوضح روبنسون أن سوق العمل في السعودية - كما هي الحال في البلدان الأخرى في مجلس التعاون الخليجي - ذات طابع فريد إلى حد ما، حيث تعمل معظم الأيدي العاملة الوافدة في وظائف تعاني نقص العمالة المحلية في الأصل، وبالتالي لا تعد منافساً مباشراً للمواطنين السعوديين.

وقال المسؤول الدولي -الذي قاد وفداً من صندوق النقد إلى الرياض مؤخراً في مهمة تتعلق بتشاور جهات الصندوق مع الدول الأعضاء لتبادل وجهات النظر حول التطورات الاقتصادية الأخيرة والتحديات التي تواجه السياسة الاقتصادية- إن زيادة فرص التوظيف أمام المواطنين السعوديين تدعو إلى أن يكون التركيز على إيجاد وظائف مستقرة طويلة الأجل في القطاع الخاص.

من جهة ثانية، أوضح نائب مدير إدارة الأبحاث في صندوق النقد الدولي، أن هناك ثلاثة عوامل تسهم في معدل التضخم في المملكة، وهي المواد الغذائية، الإسكان، والخدمات المحلية المختلفة.

وقال إن معظم المواد الغذائية تأتي عن طريق الاستيراد، وبالتالي فإن التضخم في أسعار المواد الغذائية هو إلى حد كبير علامة على التطورات في أسعار السلع العالمية.

وأضاف "أما العوامل الأخرى التي تسهم في مؤشر التضخم فإنها تتأثر بمستوى الطلب المحلي، إلا أن أسواق رأس المال وأسواق العمل السعودية، التي تتسم بانفتاح نسبي، والاستثمارات الضخمة في البنية التحتية، تساعد في تقليص نقاط الاختناق الهيكلية، والتي أسهمت في تضخم البلدان الأخرى ذات النمو الاقتصادي السريع".

وحول تأثر منطقة الشرق الأوسط ودول الخليج خاصة، بالأزمة المالية في أوروبا، قال "لا يوجد لدى منطقة الشرق الأوسط ككل إلا عدد محدود من الروابط المالية المباشرة مع منطقة اليورو".

وأضاف "وتعتبر الإمارات استثناء لذلك، لكن إعادة هيكلة الديون وعمليات التخلص من الرفع المالي تسير على نحو منظم على الرغم من المشكلات الصعبة والرياح الآتية من أوروبا".
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
مشتريات
المشاركات
9

رد: العمالة الوافدة لا تنافس المواطن السعودي في سوق العمل

العمالة الوافدة لا تنافس المواطن السعودي في سوق العمل المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل العمالة الوافدة لا تنافس المواطن السعودي في سوق العمل
الرياض / قال مدير إدارة الأبحاث في صندوق النقد الدولي ديفيد روبنسون إن العمالة الوافدة التي تكتظ أماكن العمل في المملكة العربية السعودية لا تعد منافساً مباشراً للمواطنين في سوق الوظائف.

وأوضح روبنسون أن سوق العمل في السعودية - كما هي الحال في البلدان الأخرى في مجلس التعاون الخليجي - ذات طابع فريد إلى حد ما، حيث تعمل معظم الأيدي العاملة الوافدة في وظائف تعاني نقص العمالة المحلية في الأصل، وبالتالي لا تعد منافساً مباشراً للمواطنين السعوديين.".
جميل جداً. لدي تعليق كم يسعدني سماع تفسيرالأخ الاستاذ محمد إسماعيل وبقية الاعضاء حول مسألتين هامتين تتعلق بموضوع العامل السعودي:
2011/2012م: كان هناك بحث ومناقشة أو دراسة حول موضوع كفالة العاملين غير السعوديين والمشاكل الجمّة التي تواجهها الحكومة... وتم تعديل إجراءات الكفالة وتشديدها دون إلغائها لعدم وجود البديل حالياً. من هذه الإجراءات الزام كل كفيل أن يوظف مواطن سعودي مقابل/10 عمالة أجنبية. بوراتب لا يقل عن 3000ر.س. هذا ينقلني للنقطة والمسألة الثانية.
تتعلق المسألة الثانية بقضية " السعودة" الاولوية والأفضلية للمواطن السعودي بالمفهوم العام. قضية السعودة من حيث الجانب الدين لا تبشر بخير على المملكة ككل. من جوانب عديدة، منها التمييز والعنصرية، زرع مفهوم السعودة بحيث تزداد حجم المظالم من قبل المنقطعين العاملين غير السعوديين في المملكة. فهل تتقي المملكة دعوة المظلومين؟؟ شــــــــــــــــــــــــ ـكرا

#3
الصورة الرمزية xyz1111
xyz1111 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال حرة
المشاركات
1

رد: العمالة الوافدة لا تنافس المواطن السعودي في سوق العمل

بارك الله فيك .
وجزاك الله خير

إقرأ أيضا...
رفع تكلفة العمالة الوافدة قرار له تداعيات!!

(مشاركات: 0)


رفع تكلفة العمالة الوافدة قرار له تداعيات!!

د. فائز صالح جمال السبت 28/04/2012 https://1.1.1.2/bmi/www.al-madina.com/files/imagecache/node_photo/6_34.jpg نشرت هذه الصحيفة على صدر صفحتها الأولى يوم الاثنين الماضي 2/5/1433هـ خبرا عن قرار... (مشاركات: 0)


العمالة الوافدة..والبعد الأمني!

العمالة الوافدة..والبعد الأمني! سلطان الحطاب قصص جديدة وكثيرة بدأت تتكرر الان ويمكن الكشف... (مشاركات: 0)


العمالة الوافدة في السعودية والبحرين هي الأغنى في العالم

أظهر مسح أن العمالة الوافدة في روسيا والسعودية والبحرين هي الأغنى في العالم بينما تأتي دول منطقة اليورو في مرتبة متأخرة فيما يتعلق بأجور الخبراء الأجانب. وكشف التقرير السنوي الثالث الذي يموله... (مشاركات: 2)


العمالة الوافدة للخليج.. كيف تعامل؟

أصدرت الإمارات قبل أيام، قانونا جديدا يلزم شركات المقاولات بمنح فترة راحة لمدة ساعتين ونصف الساعة، ابتداء من الساعة الثانية عشرة والنصف من بعد الظهر، وحتى الثالثة مساء، للعمال الذين يعملون تحت أشعة... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

جلسة تدريب على اعداد التقارير المالية الكترونيا

إذا كنت تريد الحصول على تقارير مالية بافضل طريقة نقدم لك جلسة إرشاد وتوجية Coaching على ايدى اهم خبراء المحاسبة الالكترونية لتدريبك بشكل مباشر على الحصول على التقارير المالية للحسابات الختامية للشركة وقياس اداء الشركة بشكل عملى ومحترف


دورة اعداد مدير الانتاج في المنشآت الصناعية

برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.


كورس تطبيقات الأوفيس والانترنت لإدارة الموارد البشرية

كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية


برنامج محترف تسويق معتمد (Certified Marketing Professional - CMP)

برنامج "محترف تسويق معتمد" يهدف البرنامج إلى تمكين المشاركين من اكتساب وتطبيق استراتيجيات التسويق الحديثة وفقاً لافضل الممارسات العالمية، مما يمكنهم من تحقيق أهدافهم التسويقية في الأسواق التنافسية. يتميز البرنامج بتركيزه على الجمع بين المعرفة النظرية والأدوات العملية التي يمكن تطبيقها مباشرة في بيئة العمل.


دورة ريادة الاعمال

دورة ريادة الاعمال هي برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تعريف المشاركين بأساسيات ريادة الاعمال، حيث يتم شرح مفاهيم ريادة الاعمال واساسياتها وملامح ومميزات ريادة الاعمال، وما هي مدارس ريادة الاعمال وخصائصها ومستجداتها، ثم ينتقل البرنامج لتطوير سمات المشاركين ومهاراتهم الشخصية لتأهيلهم كي يصبحوا من رواد الاعمال، واخيرا يتم شرح وافي لآليات التخطيط والتنفيذ والاسلوب العلمي الامثل والمجرب لتحويل الافكار الى مشروعات ناجحة، ببساطة هذا البرنامج التدريبي يخلق من المشاركين فيه رواد اعمال ناجحين قادرين على تحويل الافكار الى مشروعات ناجحة.


أحدث الملفات والنماذج