الموضوع: مبادئ المدير الجديد
	
  
    
      
	
	
		
			
	
		
		
		
		
			
 مبادئ المدير الجديد
		
		
				
					
					
				
				
		
			
	
- أنا لست         أهم من الموظفين، أنا فقط أكثرهم         مسئولية.
 - لن أستطيع         قيادة الناس بدفعهم من الخلف إذ         يجب أن أسير أمامهم أولاً.
 - انسَ "أنا"         تذكَّر "نحن".
 - يرزق الله         تعالى الطيرَ الحبَّ، لكن         الحَبَّ لا ينبت في الأعشاش.
 - قائد         الفريق يبنيه .. ويُحْرِز به         أهدافًا.
 - عندما         يتحدث عاملك عن نفسه لا تقاطعه         أبدًا.
 - كلما         ساعدت الآخرين على النجاح.. كلما         ازددت نجاحًا.
 - الصمت         وسيلة من وسائل التعبير عن الرأي.
 - تستطيع أن         تكسب موقفًا من زميل، لكن الأفضل         أن تكسب قلبه.. لا الموقف.
 
  إذا كنت تظن أنك وصلت إلى القمة، فلن تبذل أي جهد في سبيل مزيد من الارتقاء.
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
	
		
		
		
		
			
 رد: مبادئ المدير الجديد
		
		
				
				
					
				
		
			
	أستطيع أن اجمع هذه اللألئ الحسان بعقد فريد اسمه : تفهم الآخر واستيعابه
			 
			
		 
			
                        	
		         
			
			
		 
	 
	
	
 
		 
                
		
	
 
	
	
   
السلام عليكم اخواني  
 
 
 
 
 
 
هذه مقارنة بسيطة بين صنفين مختلفين من المدراء 
 
المدير الغربى : يسعى لتثبيت قدم الشركة (مشاركات: 12)
تختلف مهام المدير الجديد حسب مراحل إدارته، فهى في مستهل عمله، غيرها في  المدى المتوسط أو البعيد. كما ينبغي عليه مراعاة بعض التنبيهات المهمة في  مزاولته لأنشطته. وفي جميع الأحوال يكون المدير الجديد... (مشاركات: 0)
تختلف مهام المدير الجديد حسب مراحل إدارته، فهى في مستهل عمله، غيرها في  المدى المتوسط أو البعيد. كما ينبغي عليه مراعاة بعض التنبيهات المهمة في  مزاولته لأنشطته. وفي جميع الأحوال يكون المدير الجديد... (مشاركات: 1)
المدير الغربى : يسعى لتثبيت قدم الشركة  
   
المدير العربى : يسعى لتثبيت قدمه في الشركة   
المدير الغربى : يحترم آدمية الموظف  
المدير العربى: لا يعرف يعني ايه آدمية  
المدير الغربى: يبدأ كلامه بجملة... (مشاركات: 6)
كل قرار هام يتطلب مقاربة منظومية (تحليل النظام ) تتبع فيها عدة مراحل في سيرورة تدريجية  يمكن أن تقتضي الرجوع إلى الوراء عند وجود عراقل ... و المناجمنت يعني قيادة فريق عمل مهما كانت صفة النشاط،من أجل... (مشاركات: 3)
 
 
كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.
 
برنامج يشرح مفاهيم التسويق الالكتروني وتطبيقاتها في مجال تسويق الخدمات الفندقية والسياحية يتناول التسويق عن طريق المحتوى وكيف تتصدر نتائج البحث في جوجل وتهيئة موقعك الالكتروني SEO وتحليلات جوجل والتسويق من خلال شبكات التواصل الاجتماعي 
 
البرنامج التدريبي الاول عربيا والذي يتم فيه شرح مفهوم علم البيانات وهندسة البيانات وكيفية تخزين البيانات ونقلها ومعالجتها وتحليلها، وكيفية ادارة البيانات الضخمة وحمايتها في ضوء منظور ادارة الاعمال
 
دبلوم تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين للعمل في وظيفة مسئول جودة في المصانع، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتميز للالمام بمتطلبات الجودة في العمليات الصناعية والانتاجية، وبناء المعلومات المعرفية لديك حول مقومات البنية التحتية للجودة بالمصانع والوحدات الانتاجية.
 
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.