الموضوع: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
بسم الله الرحمن الرحيم
أعضاء المنتدى الكرام
يسعدني أن أرفق لكم بطاقات الوصف الوظيفي لمجموعة من الوظائف، حيث أنني قمت بإعدادها حينما كنت أعمل
مسؤولا لشؤون الموظفين في شركة لمنتجات الألبان والمواد الغذائية في مدينة القدس/ فلسطين.
آملاً أن تفيدكم في إعداد الوصف الوظيفي بما يتلائم مع طبيعة عمل شركاتكم.
لا تنسونا من دعائكم
أخوكم عبد الهادي قعقور
أبو خالد
فلسطين
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
بارك الله فيكم ... مجهود رااااائع ومميز ....
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
جزاكم الله خيراً أبو خالد علي ذلك الجهد المبذول
حدثت لي نفس مشكلة عدم فتح الملفات
أرجو من سيادتكم تعريفي بالبرنامج الذي يفتح تلك الملفات
وجزاكم الله خير
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
شكرا جزيلا وأحسنت بعملك يا أستاذ
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
it is amazing job... many thanks
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
أشكرك أخي عبد الهادي على هذا العمل المتميز
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
الملف لا يعمل
برجاء تعديله
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
جزاك الله خير ، عمل رائع وجهد مشكور
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
مشكور على المجهود ولكني لم اتمكن من فتح الملف ارجو الافادة
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
خي الفاضل
اشكر لك ابداعك وجمع وصف وظيفي لوظائف عليا
عمل جميل
لكم من جزيل الشكر
تحياتي لك
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
رائع ... جزاك الله الف خير
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
جزاك الله خيرا وياليت احصل عندكم الوصف الوظيفي لمحضرة المختبر والمعلمة أرجو الرد
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
الاخوة الأعضاء
الملف المرفق هو ملف مضغوط (win rar) والملف فعال ويمكن تنزيله بسهولة
كما اعتذر لكم عن الرد بسب ضغط العمل.
شاكرا لكم مروركم
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
جزاك الله الخير وبارك الله فيك ونفعنا بعلمك وخبرك ...
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
جزاك الله كل خير أولا
لكن فعلا الملف مش بيفتح ومش هيفتح
لانه بون أكستنشن extention بدون أمتداد يعني الملف بيفتح من خلال أي البرامج
وشكرا
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
جزاك الله خير على المعلومات المتجددة والوافر نسأل الله أن يجعلها فى ميزان حسناتك
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
الاخوة الكرام.
ارفق لكم مرة اخرى مجموعة من الأوصاف الوظيفية وذلك بسبب عدم استطاعة بعض الاخوة فتح الملف السابق بصيغة الWin rar
أملا أن يتمكن الجميع من الاستفادة.
ولا تنسونا من دعائكم
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
بارك الله فيك ..... لا اله الا الله محمد رسوم الله
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
مشكور اللة يعطيك العافية المزيد من المعلومات (بطاقة وصف وظيفي فني صيانة )
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
اشكرك علي هذا العمل ونفع الله بك المسلمين
ولكن الملف لم يفتح معي
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
بارك الله فيك وجعله في ميزان حسناتك
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
شكرا أخي على النموذج المفيد
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
مرحبا
ليش انا ما بشوف نص الموضوع؟؟!!!!
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
موضوع جميل وتشكر على الجهود
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
حفظك الله بحفظه واثابك عنا خير الجزاء وخير الثواب
رد: بطاقات وصف وظيفي - إعداد عبد الهادي قعقور
السلام عليكم ، معلش أخي الفاضل لكني لم أستطع فتح مجلد
تخطيط التعاقب الوظيفي: Succession Planning
تخطيط التعاقب أوالإحلال الوظيفي هي عملية تقرير الأدوار الحرجة أو الحاسمة في الشركة وتحديد وتقييم الخلفاء المحتملين وتزويدهم بالمهارات والخبرات المناسبة... (مشاركات: 14)
في المرفقات مجموعة كبيرة من أمثلة لبطاقات وصف وظيفي مصممة بأسلوب احترافي
البطاقات باللغة الانجليزية
ونتمنى من أحد الخبراء في مجال الترجمة الادارية .. القيام بترجمتها لتحقيق الاستفادة المثلى... (مشاركات: 8)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ,,,
إخواني الأحبة أريد أن تشاركوني خبراتكم في وصف الوظائف التالية :
1. مسؤول شؤون الموظفين ( وبيان الفرق بينه وبين مدير شؤون الموظفين )
2. مندوب تسويق .... (مشاركات: 4)
Succession planning
التخطيط للاحلال الوظيفي ((التعاقب الوظيفي)) أو التخطيط للخلافة
هي عملية لتحديد وتطوير الموظفين من داخل المنظمة مع احتمال لملء المناصب الرئيسية أو المناصب التنظيمية الحرجة.... (مشاركات: 0)
أسعد الله اوقاتكم :)
أود تطبيق بطاقات الوصف الوظيفي في الشركه التي أعمل بها
ولكن للأسف أجهل بعض الأمور بها
فمن لديه الأستعداد لمساعدتي التواصل معي على هذا الأيميل
شاكره لكم حسن تعاونكم (مشاركات: 1)
اقوى دورة تدريبية تهدف لمساعدة المشاركين فيها على اكتساب مهارات ادارة وتخطيط وقت العمل في المستشفيات من خلال تحليل وتقييم الوقت في المستشفى ووضع خطط عمل فعالة ومرنة ويساعدهم في تحسين مهارة التنظيم الشخصي وتخطيط المهام وتحسين عملية الاتصال والتنسيق بين الفريق الطبي ويكسبهم مهارة التعامل مع التحديات والضغوط اليومية بهدف تحسين الانتاجية وتقليل الاجهاد.
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التطاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات وترحيل الخسارة ونماذج وتطبيقات وحالات عملية
دورة الاسعافات الاولية من الدورات الهامة التي يجب عليك الالتحاق بها أيًا كان عمرك وأيًا كان عملك، فمعرفتك بمبادئ الإسعافات الأولية الأساسية ليس هاما فقط على المستوى الشخصي، بل قد تكون السبب في انقاذ حياة شخص آخر، وستدفعك للتصرف بشكل سليم وبثبات انفعالي في المواقف والحوادث والإصابات المفاجئة، والتي تحدث بين الحين والآخر وتحتاج منك الى حكمة في التصرف ما قد يكون سببا في انقاذك او انقاذ الآخرين.
ستتعلم في كورس Media Buyer كيفية انشاء الحملات الاعلانية على كافة منصات التواصل الاجتماعي، وكيفية كتابة محتوى اعلاني مميز يجذب العملاء، وطرق استهداف العميل المناسب للبيزنس الخاص بك، وبأقل ميزانية ممكنة.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.