السلام عليكم
بحثي السبت القادم ان شاء الله و اريد اسقاط ادارة الموارد البشرية في أيّ شركة عالمية او شركات اخرى، خاصة و انّ عنوان البحث : دور ادارة الموارد البشرية في الالفية الثالثة
شكرا مسبقا
السلام عليكم
بحثي السبت القادم ان شاء الله و اريد اسقاط ادارة الموارد البشرية في أيّ شركة عالمية او شركات اخرى، خاصة و انّ عنوان البحث : دور ادارة الموارد البشرية في الالفية الثالثة
شكرا مسبقا
بارك الله تعالى فيك، لكن المشكل الذي لا يزال قائما هو دراسة الحالة، حيث لم يسعني الوقت للقيام بها ميدانيا
على كل مشكورة على المجهود المبذول و بالتوفيق في تحضيرك للدكتوراه
السلام عليكم
وجدت اطروحة الماجستير التالية، و قررت ان آخذ جانبها التطبيقي كدراسة حالة، ما رايكم
و ان شاء الله تعالى يستفيد منها الاعضاء
العنوان الكامل: دور الادارة الاستراتيجية للموارد البشرية في تنمية الميزة التنافسية للمؤسسات الاقتصادية الجزائرية
حالة مركّب السيارات الصناعية برويبة 2008-2012
HRM Supervisor
Is it ok to be in English?.... Thank you
HRM Supervisor
هذا الموضوع (من خلال الرابط) يتكلم عن الموارد البشرية في المؤسسات الجزائرية ... أتمنى لكم الاستفادة
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم لقد وجدت لك ماتبحث عنه بالضبط لكن أتمنى أن لا يكون قد فات الوقت ،المهم لتعم الفائدة وتستفيد منها على الأقل
و عليكم السلام و رحمة الله تعالى
لم اقدم بحثي بعد،، اشكرك على المساعدة اختي لكني لم استطع تحميل الملف او بالاحرى حملته لكن لا ادري اين المشكلة
ابعثلي ايمايلك بواسطة رسالة خاصة ،لكي ابعثه لك مباشرة الى ايمايلك
السبت القادم دورة المهارات الحديثة للمشتريات التاريخ : 3 / 11/ 1432 الموافق : 1 / 10/ 2011 المدرب : أ. نمر البياري المدينه : الرياض (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4802.imgcache (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الله يوفقك ويجزاكم الجنه انا عندي بحث واخترت عنوان البحث (معوقات تطبيق الجوده الشامله في المؤسسات الحكوميه) اي شي تعرفونه عن الحوده الشامله سواء مراجع... (مشاركات: 0)
السبت القادم موعدكم مع دورة الإدارة الفعالة للموارد البشرية بــــــــــــجــــــــــدة تاريخ الانعقاد / (مشاركات: 0)
برنامج متخصص في اعمال اللاندسكيب وتصميم الحدائق يتناول موضوعات مقدمة الى اللاندسكيب وتصميم الحدائق وأساسيات تصميم اللاندسكيب وأدوات تصميم اللاندسكيب والخطوات العملية لتصميم اللاندسكيب وانهاء التصميم وادارة الاعمال المتصلة به وأخيرا تشغيل وصيانة اعمال اللاندسكيب
أول كورس تدريبي موجه لتأهيل كبير الطهاة المحترف حيث ينمي في المشاركين الجوانب النظرية عن المطبخ الحديث ومفهومه واقسامه وطرق الطهي الاساسية، ومن ثم يتطرق الى كل التفاصيل الخاصة بادارة هذا المطبخ من حيث الهيكل التنظيمي والمهام والمسئوليات الوظيفية للعاملين فيه، كذلك الزي الرسمي ونظم السلامة والجودة والاشتراطات الانشائية للمطابخ الحديثة وتصميمات وتخطيطات تلك المطابخ، وكيفية ادارة الوقت والحركة داخل المطبخ، ثم يركز البرنامج على قوائم الطعام واجراءات النظافة واساليب الطهي الشهيرة من لحوم واسماك وسلاطات وشوربة وحلويات وحلوى ووجبات خفيفة وغيرها من الاطباق التي يجب ان يعرفها كل شيف محترف.
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
رد مع اقتباس