شكرا جزيلا على مجهوداتكم الرائعة
شكرا جزيلا على مجهوداتكم الرائعة
شكرا اخى الفاضل و جزاك الله خيرا
جزاك الله كل خير الف شكر
موضوع رائع جدا ،، ولى طلب ورجاء من سيادتكم ، أنا بصدد عمل دراسة ماجستير عن إدارة التغيير فى التعليم ،، أرجو التكرم بإرسال أى معومة تتعلق بالتغيير أو إدارة التغيير على عنوانى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
جزاكم الله خيرا ........................
ألف شكر على هذا الموضوع الشيق
شكرا على هذا المجهود و نتمنى المزيد بارك الله فيم
بارك الله فيك ،، وجزاك الله خيرا و دمت للعلم دخرا
جزاك الله خير الجزاء وجغله فى ميزان حسناتك يوم القيامة
بارك الله فيك جزاك الله خيرا
ألف شكر على هذه المعلومات الرائعة
محمود-10
يسلموا ع المعلومات الشيقه
شكررررررررررررررا جزززززززززززززززززززززززز زززززززززززززززززيلا
بارك الله فيكم جميعا أخوتي
ألف شكرع الطرح لا عدمنا جديدكيعطيـــــك الـــــــــف عـــافيــــــــه على هذه المشاركهتـــــــــحيــــــــــــا تـــــــــــــــي
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اشكرك جزيلا الشكر اخي على الموضوع الشيق بارك الله فيك .
thnx aloooooooooooot![]()
شكراً لإدارة المنتدى على هذا المعلومات المهمة
جعلها الله في ميزان حسناتك ، وبارك لك في علمك
يا جماعة بيطلب مني باسوورد لقراءة الفايل ارجو اعطائي الرقم
بارك الله بكم اخي الكريم لما خطته يداك
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووور
تحية ...
مشكوووووووووووووووووووووو ور أخي ..
و بارك الله لكم و أزاد من علمكم ..
جزاك الله خير أخي أحمد وبارك الله فيك
نموذج إدارة الموارد البشرية 3 -نموذج إدارة الموارد البشرية هو نموذج متكامل لتنظيم وتأدية مجموعة خدمات إدارة الموارد البشرية بأكملها. ويحدد هذا النموذج الأدوار والعمليات والعلاقات... (مشاركات: 87)
من مهامّ إدارةِ الموارد البشرية "هيكلةُ الأعمال والوظائف" مقدمة: إنَّ لكلِّ منظمةٍ رسالةً، ورؤيةً، وغاياتٍ، وأهدافًا، تسعى إلى تحقيقها داخلَ بيئتها العملية، وداخل محيطِها الإقليمي، فضلاً عن... (مشاركات: 39)
تحليلُ الأعمال والوظائف أبعاد تحليل الأعمال والوظائف مقدمة: هناك الكثير من الطرق والمداخل، والأساليب والوسائل الإدارية الهامة التي تأخذ بها الإداراتُ الناجحة في منظمات الأعمال، والشركات،... (مشاركات: 6)
من الأهمية بمكان قبل الخوض في موضوع الإدارة العامة أن نشير إلى أن الإدارة العامة هي نفس الإدارة بطبيعتها ومهامها ومكوناتها ولكنها تختص بالدول أو الحكومات، أي أننا عندما نتناول الإدارة العامة إنما... (مشاركات: 21)
برنامج تدريبي لاكساب المتدربين المهارات اللازمة للقيام بمهام المقيم الميداني لمنشآت الرعاية الصحية وفقا لمعايير CBAHI يتعلم المشاركون مهارات التقييم وكتابة التقارير وتقديم التوصيات ويعزز قدراتهم على التواصل مع فرق العمل بالمنشآت الصحية اثناء التقييم والالتزام بالسلوك المهني وميثاق الأخلاقيات الخاص بالمقيمين.
برنامج تدريبي مكثف يتناول استمرارية الأعمال واستراتيجياتها وصياغة سياسات المؤسسة في ضوء تطبيق استمرارية الأعمال وتحسين العمليات المتعلقة استمرارية الأعمال وأنواع خطط استمرارية الأعمال واستراتيجيات مواجهة مخاطر الأعمال وتعزيز استمرارية الأعمال تجاه الأحداث المدمرة والتخطيط لاستمرارية الأعمال ونماذج ودراسات حالة لشركات تطبق استراتيجية استمرارية الاعمال.
دبلوم التغذية العلاجية هو برنامج تدريبي يشرح مفاهيم التغذية العلاجية والتحاليل الخاصة بتقييم الحالة الغذائية وكيفية وضع خطة غذائية ونظام البدائل الغذائية وتخطيط النظام الغذائي والتعامل الغذائي مع مشكلات السمنة والنحافة ويشرح ادوية التخسيس المنتشرة واثارها الجانبية وأجهزة التخسيس واستخدام الاعشاب وخطط تغذية الرياضيين وتغذية الحالات الخاصة مثل مرضى السكر ومقاومة الانسولين ومرضى الضغط المرتفع والحوامل والمرضعات والمراهقين والبالغين والمسنين.
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها