الموضوع: من جديد.. الغموض يحيط بتوصية« بدل سكن» لموظفي الدولة..
من جديد.. الغموض يحيط بتوصية« بدل سكن» لموظفي الدولة..
من جديد.. الغموض يحيط بتوصية« بدل سكن» لموظفي الدولة..
«إدارية الشورى» تطالب بتحديث نظام«الخدمة» وتنتقد تأخر مشاريعها

عضوات الشورى خلال الجلسة
الرياض عبدالسلام البلوي
أغلقت لجنة الإدارة والموارد البشرية في مجلس الشورى الباب في وجه التوصية المثيرة للجدل والتي طالب فيها عضو المجلس السابق المهندس محمد عبدالله القويحص بصرف بدل سكن لموظفي الدولة بما يعادل 3 رواتب سنوياً.
وعلمت" الرياض" خلو تقرير اللجنة المدرج للمناقشة على جدول أعمال جلسة اليوم الاثنين بشأن تقرير وزارة الخدمة المدنية للعام المالي321433، وقد يسدل بذلك الستار على التوصية التي ألمح رئيس اللجنة الدكتور محمد آل ناجي في تصاريح ماضية إلى أن اللجنة تدرسها وقد تأخذ بها أو ترفضها، مالم يقدم عضو آخر التوصية من جديد، كما لم يكشف تقرير اللجنة عن تفاصيل دراستها للتوصية ورأيها ومبرراتها بشأن رفضها أو تأييدها.
وقال مصدر في الشورى ل" الرياض" : ليس في نظام ولوائح وقواعد عمل المجلس نص يمنع تقديم توصية إضافية على تقارير الأجهزة الحكومية حيث إن الظروف التي ترفض فيه اللجنة المختصة أو تؤيد التوصية الإضافية لأي عضو قد تتغير والحكم النهائي للمجلس وليس للجنة.
واكتفت لجنة الإدارة والموارد البشرية بتوصيتين، الأولى تحث الوزارة على متابعة مشروعاتها وبرامجها بشكل يضمن إنجازها بالوقت المحدد، وتؤكد اللجنة أن ذلك سيسهم في تحسين فعالية الوزارة في أداء مهامها، حيث رصدت اللجنة قصور وزارة الخدمة المدنية في متابعة تنفيذ برامجها ومشروعاتها، أما الثانية فطالبت بالإسراع بتحديث نظام الخدمة المدنية، وقد جاءت مؤكدةً على قرار الشورى السابق الصادر عام1429.

جلسة الشورى أمس
إلى ذلك واصل خلال جلسته العادية السابعة التي عقدها أمس برئاسة الدكتور عبدالله آل الشيخ رئيس المجلس مشروع تنظيم الهيئة العامة للأوقاف، وأشار مساعد رئيس الشورى الدكتور فهاد الحمد إلى أن المجلس استمع إلى عدد من المداخلات بشأن مشروع التنظيم حيث لاحظ أحد الأعضاء أن التنظيم لم يتضمن الجزاءات والعقوبات المترتبة على التعدي على الأوقاف، فيما اقترح عضو آخر أن يتم تغيير اسم التنظيم إلى نظام، وتساءل عن مدى استقلالية الهيئة كما ورد في تنظيمها ، مطالباً أن يكون ارتباطها برئيس مجلس الوزراء ليتحقق لها الاستقلال الإداري والمالي المنصوص عليه في التنظيم .
ورأى أحد الأعضاء عدم مناسبة ضم أوقاف الجامعات للهيئة العامة للأوقاف الأمر الذي قد يعطل من المشروعات التعليمية والبحثية التي تقوم عليها الجامعات وتنفذها ويتطلب معها التفاعل المالي والإداري السريع ، وأكد على ضرورة أن يتم تخفيض أتعاب الهيئة الواردة في النظام التي تأخذها مقابل الإشراف على الأوقاف .
ولفت أحد الأعضاء نظر اللجنة إلى أن اقتطاع جزء من ريع الأوقاف لتطويرها قد يصطدم بشروط الواقفين وهذا الأمر يجب أن يتم التنبه له ، فيما دعا آخر إلى إيجاد مادة جديدة تحدد مصير الأوقاف المجهولة وكيفية التعامل معها .
فيما رأى عدد من الأعضاء الذين داخلوا على مشروع التنظيم ضرورة أن يعاد هذا المشروع للجنة لمزيد من الدراسة أو تكوين لجنة خاصة تقوم بإعادة دراسته بشكل أكثر تفصيلاً .
أكد الدكتور أحمد درويش وزير التنمية الإدارية على أن الحكومة انتهت من إعداد مشروع قانون الوظيفة العامة الذى سيحقق الرخاء المالى والنفسى للموظف من خلال هيكل جديد للاجور، وتقليل خسارة المعاش الطولى،... (مشاركات: 9)
اقدم لكم رواد المنتدى الكرام هذه المقالة المفيدة التي تتحدث عن الادارة فى ظل الغموض والاستراتيجية المستقبلية والنظرة الثاقبة.
المقالة من تاليف د. هيو كورتيني الذى تخرج من معهد ماساشوسيتس... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يتصور البعض أن نظام الحكم في الإسلام نظام استبدادي !!!!
– لا يسمح بتداول السلطة
– لا يوجد فيه عدالة اجتماعية
– لا يعبر عن إرادة... (مشاركات: 0)
أوفد وزير التربية ووزير التعليم العالي أحمد المليفي لجنتين للتعاقدات الخارجية مع معلمين ومعلمات من مصر وتونس نص القرار الأول على ما يلي:
٭ أولا: إيفاد المذكورين بعد للقيام بأعمال لجنة الاختيار... (مشاركات: 2)
تحذير قوي للمدراء (2) ( إزالة الغموض - مواضيع في الإدارة )
عزيزي المدير ............... احذر !!!
عفواَ عزيزي المدير .... يجب أن تحديد الأداء المتوقع من مرؤوسيك .... !!
إزالة الغموض... (مشاركات: 10)
برنامج تدريبي اونلاين يتناول ادارة جودة الخدمات الفندقية التي تقدمها المستشفيات تحديدا، ويهدف الى صقل خبرات المشاركين واكسابهم المهارات والخبرات اللازمة لضمان الجودة في الخدمات الفندقية التي يتم تقديمها في المستشفيات.
برنامج تدريبي يشرح كيفية حماية الأنظمة الصناعية وأنظمة التحكم من الهجمات السيبرانية وبكيفية تحقيق الالتزام بالمعايير الخاصة بحماية البيانات في البيئات الصناعية واعداد خطة الطوارئ للتعامل مع التهديديات السيبرانية.
اول شهادة تدريبية باللغة العربية في مجال انجاز عملية التحول الرقمي في شركتك حيث يسلط هذا الدبلوم التدريبي الضوء على استراتيجية التحول الرقمي والفوائد التي تحققها الشركات من هذا التحول والاستراتيجية الادارية في التحول الرقمي والمراحل الاستراتيجية للتحول الرقمي وتطبيقات التحول الرقمي مثل الشمول المالي والأمن السيبراني وتكنولوجيا بلوك تشين والحوسبة السحابة والبيانات الضخمة وانترنت الاشياء وتقنيات الواقع الافتراضي والذكاء الاصطناعي
برنامج تدريبي متخصص وفريد يؤهلك لمعرفة أنواع الاحجار الكريمة وقياساتها وكيفية تقييم الاحجار الكريمة ومصادر الاحجار الكريمة ويعرفك بالطرق والأدوات المستخدمة في قياسها وتحديد قيمتها
برنامج تدريبي لشرح متطلبات ضوابط الأمن السيبراني الأساسية ECC-2:2024 الصادرة عن الهيئة الوطنية السعودية للأمن السيبراني يساعدك في تحليل وفهم جميع ضوابط ECC-2:2024 وصياغة سياسات وإجراءات أمنية مؤسسية تتوافق مع متطلبات ECC-2:2024 ومعايير دولية مثل ISO/IEC 27001 وNIST. وإجراء تقييم داخلي للفجوة (Gap Assessment) وتطوير خطة جاهزية شاملة للامتثال والتعامل مع سيناريوهات امتثال واقعية وتطبيق الحلول المناسبة واستخدام أدوات متابعة وتقارير دورية لضمان استمرارية الامتثال وتحديثه دوريًا.