النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: السفير المصري بالسعودية يحث المصريين المخالفين على سرعة توفيق أوضاعها خلال مهلة الثلاثة أشهر

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3,802

السفير المصري بالسعودية يحث المصريين المخالفين على سرعة توفيق أوضاعها خلال مهلة الثلاثة أشهر

حث السفير المصري لدى السعودية عفيفي عبد الوهاب جميع أبناء الجالية المصرية بالمملكة المخالفين لأنظمة العمل على سرعة توفيق وتصحيح أوضاعهم خلال مهلة الثلاثة أشهر التي منحها خادم الحرمين الشريفين لجميع العمالة المخالفة بمن فيهم المصريون.

وكشف السفير عفيفي، في تصريحات لصحيفة "عكاظ" اليوم، إن السفارة المصرية في الرياض
والقنصليتين العامتين ومكتبي العمال في الرياض وجدة تقوم على الفور بدورها في حث ومساعدة
جميع المصريين المخالفين على تصحيح أوضاعهم، والتشديد عليهم بالالتزام بالقوانين السعودية.

رحب السفير المصري بتوجيه خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز لوزارتي
الداخلية والعمل السعوديتين بإعطاء فرصة للعاملين المخالفين لنظام العمل والإقامة في
السعودية لتصحيح أوضاعهم خلال ثلاثة أشهر، مشيرا إلى أن هذه المدة كافية ومعقولة.

وأكد السفير عفيفي، على الدور المقبل للسفارات والقنصليات في هذه الفترة، قائلا: "يجب
ألا نتحدث عن الماضي وما أتخذ فيه من إجراءات بحق العاملين المخالفين، إنما علينا النظر
إلى المستقبل، واستثمار هذه الفترة المعقولة جدا في تصحيح أوضاع العمالة".

كما أوضح عفيفي أن دور السفارة المصرية والقنصليتين العامتين في الرياض وجدة يتلخص في
حث ومساعدة جميع المصريين المخالفين على تصحيح أوضاعهم، والتشديد عليهم بالإلتزام بالقوانين
الداخلية في المملكة، مشيرا إلى تعميد مستشار عمالي في كل من الرياض وجدة لمتابعة الإجراءات
خطوة بخطوة.

واعتبر السفير المصري توجيه خادم الحرمين الشريفين فرصة طيبة لتوفيق الأوضاع بما يتماشى
مع القوانين والأنظمة المعمول بها في المملكة، لافتا إلى أهمية هذا التوجيه في تقنين
أوضاع العمالة التي جاءت تحت ما يسمى بـ"التأشيرات الحرة".

يذكر أن حوالي نصف مليون مصري يقيمون في السعودية بصورة شرعية وقانونية ولكنهم مخالفون
لأنظمة العمل، وتتراوح المخالفات بين عمالة تعمل في غير الغرض التى قدمت من أجله إلى
المملكة مثل كثير من الأزواج والزوجات الذي قدموا على كفالة أزواجهم للاقامة معهم وليس
بغرض العمل، وعمالة تعمل في غير تخصصها مثل من يحمل تأشيرة تخصص معين ويعمل في تخصص
آخر مختلف تماما، وعمالة تعمل لدى مؤسسة مختلفة أو كفيل مختلف عن الكفيل أو الجهة التي
قدمت عليها.

ويقوم غالبية هؤلاء المصريين باعمال وحرف شاقة بأجور محدودة، لا يقبلها السعوديون،
في قطاعات المقاولات والبناء والخدمات والزراعة والتعليم..والتي شهدت نموا كبيرا في
السعودية خلال العقدين الاخيرين.

من جانبه، أكد القائم بأعمال سفارة اليمن في الرياض السفير أحمد عبده الجرادي على
ضرورة مراعاة الأوضاع الإنسانية للعمالة في الداخل وما ينعكس على ذويهم سواء في الداخل
والخارج.

وأرجع السفير الجرادي مخالفة بعض اليمنيين لأنظمة العمل والإقامة إلى اعتقادهم بقانونية
العمل عند الغير، بدافع حسن النوايا، كونهم يعملون في بلدهم الثاني، مقرا بأن غالبيتهم
يعملون لدى غير كفلائهم، وقد رصدت السفارة رسميا ما يربو على 200 ألف عامل بالحالة
ذاتها، وموضحا في الوقت ذاته أن إجمالي المقيمين في المملكة يلامس مليونا و500 ألف
يمني حتى الآن.

ورفض السفير الباكستاني محمد نعيم خان، أي محاولات غوغائية قد تثيرها العمالة بالاعتراض
على قوانين المملكة، مشددًا على سيادة القانون وضرورة الالتزام والعمل به، لافتًا إلى
أن اتباع قوانين المملكة يجب أن يكون أولوية كل العاملين، مؤكدًا الدور المنوط بالسفارات في هذا الاتجاه.

وبين خان أن السفارة مستعدة وجاهزة في أي وقت للتعاون مع الجهات المختصة في إطار إنهاء
مشكلة العمالة غير النظامية، مبديًا استعداده لقيام السفارة بالدور المطلوب منها.
السفير عفيفي يحث العمالة المصرية المخالفة بالسعودية على سرعة توفيق أوضاعها خلال مهلة الثلاثة أشهر - بوابة الأهرام

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
114

رد: السفير المصري بالسعودية يحث المصريين المخالفين على سرعة توفيق أوضاعها خلال مهلة الثلاثة أشهر

وبذلك تكون خطوه لحصر اعداد العماله المنتظمه والشرعيه وتصويب اوضاعها للوصول الى احصائيات دقيقه من ناحيه عدا عن تلافي الدول الاخرى من استيعاب عمالتها الغير شرعيه وخلق مزيد من البطاله فيها وحرمانها من العوائد الماليه

إقرأ أيضا...
53 %من الشركات تنوي التوظيف خلال الثلاثة أشهر المقبلة

تعتزم أكثر من نصف الشركات في المملكة والمنطقة %53 على الأرجح بالتوظيف في الأشهر المقبلة، حيث ستقوم %56 منها بشكل حتمي أومرجح أيضا بالتوظيف في الأشهر الثلاثة المقبلة . في حين أن %39 منها تصرح... (مشاركات: 0)


الخطة التدريبية الخارجية لمركز الأعمال والتدريب الأوربى خلال أشهر 6 -7-9/ 2012

السلام عليكم يسر مركز الأعمال الأوربى للتدريب والتطوير أن يطلعكم على جديد برامجه فى إطار الخطة التدريبية الخارجية خلال شهور "يونيو -يوليو-سبتمبر" فى المجالات الإدارية والقيادية,المالية... (مشاركات: 0)


بناءً على طلب الوفد المصري تمديد مهلة تصويب الاوضاع عشرة أيام اضافية

استقبل وزير العمل الدكتور ماهر الواكد بمكتبه بعد ظهر اليوم مساعد وزير الخارجية في جمهورية مصر العربيه السيد احمد راغب والوفد المرافق له بحضور سفير جمهورية مصر العربية في عمان السيد عمرو ابو العطا... (مشاركات: 0)


إنشاء شركة سعودية للاستقدام في الرياض خلال 6 أشهر

تقدمت الشركة السعودية للاستقدام "شركة مساهمة تحت التأسيس" إلى وزارة العمل بطلب ترخيص لمزاولة مهمتها في الاستقدام وفقا للائحة الصادرة من وزارة العمل.وقال ل " الرياض" رئيس اللجنة التأسيسية للشركة سعد... (مشاركات: 1)


سبحان الله حساب سرعة الضوء من خلال القرآن الكريم

بسم الله الرحمن الرحيم اكتشف العالم المعروف : أينشتاين سرعة الضوء وأنها تساوي : 299792.5 كلم في الثانية ولكن المذهل ما اكتشفه مؤخرا أحد العلماء أن هذا الرقم يمكن إستنتاجه من آية بالقرآن الكريم،... (مشاركات: 4)


دورات تدريبية نرشحها لك

شهادة دبلومة المستشار العقاري المعتمد

برنامج تدريبي يتناول الموضوعات التي تؤهل المستشار العقاري المحترف على فهم طبيعة السوق العقاري والتسويق العقاري والمبيعات العقارية والتمويل العقاري وتسعير المنتج العقاري والايجار والرهن العقاري.


برنامج كبير المراجعين لمواصفة أيزو التدقيق البيئى ISO14001

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين للعمل كمراجعين معتمدين لمراجعة انظمة ادارة البيئة، واكسابهم المهارات اللازمة وتقنيات مراجعة انظمة ادارة البيئة طبقا لشهادة ISO14001 - 2015


جلسات إرشاد وتأهيل للآباء على كيفية التعامل مع المراهقين

جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها


دبلوم إدارة وتنظيم رياضات ذوي الاحتياجات الخاصة

دورة تدريبية متخصصة تتناول التشريعات المحلية والدولية المرتبطة بالأشخاص ذوى الاحتياجات الخاصة والاتفاقيات الدولية المعينة بحقوقهم والمؤسسات الرياضية المحلية والدولية العاملة فى هذا المجال وتصنيف رياضات ذوى الاحتياجات الخاصة واستراتيجيات الدمج فى تعلم وتدريب هذه الفئة في المجال الرياضي ومهارات الارشاد الاسرى لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج الرعاية والتاهيل لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج تعديل السلوك لذوى الاحتياجات الخاصة وبناء استراتيجيات تطوير العمل فى المؤسسات .


برنامج حوكمة المؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.


أحدث الملفات والنماذج