الموضوع: الحرمان من دخول المناقصات الحكومية ومنع الاستقدام نهائيًا للشركات المخالفة للسعودة
الحرمان من دخول المناقصات الحكومية ومنع الاستقدام نهائيًا للشركات المخالفة للسعودة
أصدر وزير العمل السعودي المهندس عادل بن محمد فقيه قرارًا يقضي بتشكيل لجنة في الوزارة بمسمى (لجنة التوطين) تكون مهمتها النظر في كل مايتعلق بتنفيذ قرارات التوطين ومنها التوصية في شأن الجزاء الذي يوقع على المنشأة المخالفة لقرارات التوطين ، حسب ما جاء بجريدة المدينة.وتشمل الجزاءات وقف الموافقة على طلبات الاستقدام التي تقدم من المنشأة المخالفة نهائيًا أو خلال فترة محددة، ووقف طلبات نقل الخدمات نهائيًا أو خلال فترة محددة وايضا وقف طلبات تجديد إقامات العاملين لدى المنشأة نهائيًا أو خلال فترة محددة، والحرمان من الدخول في المناقصات الحكومية نهائيًا أو خلال فترة محددة، الحرمان من القروض نهائيًا أو خلال فترة محددة، وكذلك الحرمان من الإعانات التي تقدمها الحكومة للقطاع الخاص نهائيًا أو خلال فترة محددة.
وزارة العمل تبدا غدا باغلاق المؤسسات المخالفة لقانونها (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/15029.imgcache
تبدأ يوم السبت المقبل وزارة العمل بالتعاون مع وزارة الداخلية حملة تفتيش شاملة بكافة المناطق على المنشآت العاملة في السوق بعد المهلة التي أعطتها... (مشاركات: 0)
يعلن المركز الدولي للتدريب و الاستشارات عن بدأ التسجيل بدورة :
التميز فى اعداد وادارة المناقصات والمواصفات والعقود
حسب الاتي :
التاريخ 24 فبراير دبي
3 مارس ب شرم الشيخ و 24 مارس
17 مارس قطر -... (مشاركات: 0)
السادة الأعضاء
السلام عليكم ورحمة الله
أرجو أن أجد ضالتي بينكم أحتاج إلي دليل إجرائي للإدارات المختلفة في الشركات التي تتعامل مع المنظمات الحكومية (مناققصات)
والهيكل التنظيمي في حالة الشركة... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التطاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات وترحيل الخسارة ونماذج وتطبيقات وحالات عملية
برنامج تدريبي متخصص في تحليل وتنفيذ سياسات الرعاية الصحية يتناول صياغة وتطوير السياسات الصحية وضمان الامتثال للاطر التنظيمية والتفاعل مع أصحاب المصلحة وتطوير خطط تنفيذ شاملة وتخصيص الموارد ويتناول أدوات وتقنيات تحليل وتنفيذ السياسات الصحية والتغلب على التحديات المرتبطة بتنفيذ السياسات
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج تدريبي أون لاين يهدف الى تعريف المتدربين بماهية وأساليب الهندسة المالية، وأيضا تأهيلهم على فهم واستيعاب آلية خفض المخاطر التي يتعرض لها المستثمرون، ومديري المحافظ المالية، وتعلم كيفية تحقيق مزيد من الربحية وتخفيض المخاطر لأقل درجة ممكنة
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.