الموضوع: قرار رقم 181 لسنة 2003 بشأن القواعد والاجراءات المنظمة للحصول على الترخيص بمزاولة الحرفة
قرار رقم 181 لسنة 2003 بشأن القواعد والاجراءات المنظمة للحصول على الترخيص بمزاولة الحرفة
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 181 لسنة 2003
بشأن القواعد والاجراءات المنظمة
للحصول على الترخيص بمزاولة الحرفة
الوقائع المصرية - العدد 220 في 27-9-2003
وزير القوى العاملة والهجرة
بعد الإطلاع على المادة (140) من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 ؛
وبعد أخذ رأي التنظيم النقابي ؛
قرر :
( المادة الأولى )
على من يرغب في ممارسة حرقة من الحرف الواردة بالقرارات الوزارية المنفذة للمادة (139) من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 في الداخل او الخارج التقدم لمديرية القوى العاملة والهجرة المختصة بطلب على النموذج الخاص بذلك بعد تحديد مستوى مهارته في الحرفة للحصول على ترخيص بمزاولة الحرفة .
( المادة الثانية )
تقوم مديرية القوى العاملة والهجرة المختصة او مكتب العمل المختص بتلقي الطلبات المشار اليها في المادة (1) وتسجيلها في سجل خاص برقم مسلسل مع منح المتقدم ايصالا بذلك موضحا به موعد ومكان الاختيار .
( المادة الثالثة )
يسدد المتقدم رسما مقداره اربعون جنيها للحصول على الترخيص المطلوب وذلك بحوالة بريدية باسم مديرية القوى العاملة والهجرة المختصة يرفق مع المستندات المقدمة للمديرية او مكتب العمل المختص .
يشترط للحصول على الترخيص اجادة المتقدم للقراءة والكتابة وتقديم شهادة محو الامية , كما يشترط عضويته بالنقابة العمالية المعينة ، ويجوز الاعفاء من الشرطين او احدهما عند الضرورة .
يصدر الترخيص دون مقابل لأبناء الشهداء وذوي الاحتياجات الخاصة .
( المادة الرابعة )
تجري الاختبارات لطالبي الترخيص بمزاولة الحرف تحت اشراف مديرية القوى العاملة والهجرة المختصة من خلال لجان تشكيل بمعرفتها لهذا الغرض تضم ممثلين منها ومن ذوي الخبرة في كل حرفة وذلك في مركز التدريب المهني او المواقع المعتمدة .
ويجوز اعادة اختبار المتقدم اذا لم يوفق في المرة الأولى بعد مضي ثلاثة أشهر من تاريخ الاختبار الأول .
( المادة الخامسة )
تتم إجراء عملية الاختيار في خلال اسبوع واحد من تقديم الطلب الى مديرية القوى العاملة والهجرة في الحالات التي تتطلب الاستعجال من واقع المستندات التي يقدمها الطالب .
( المادة السداسة )
كل من ينجح في الاختبار يمنح ترخيصاً معتمداً من وزارة القوى العاملة والهجرة يدون به اسم المتقدم وحرفته ودرجة اجادته لها ومدة صلاحية الترخيص وأية بيانات اخرى تراها الوزارة
ويستخرج بدل تالف او بدل فاقد للترخيص من الجهة التي أصدرته دون مقابل مع تقديم ما يفيد التلف او الفقد .
( المادة السابعة )
تتولى مديريات القوي العاملة والهجرة المختصة متابعة مواقع العمل والانتاج والتأكد من حصول العمالة الحرفية بها على الترخيص اللازم لممارسة الحرفة .
(المادة الثامنة )
مدة صلاحية الترخيص خمس سنوات من تاريخ اصداره , وفي حالة رغبة الطالب في تجديد الترخيص يسدد رسم اختبار قدره أربعون جنيهاً بحوالة بريدية باسم مدير مديرية القوى العاملة والهجرة المختصة يرفق مع المستندات .
( المادة التاسعة )
يسحب الترخيص من العمل اذا أخل بشروط الترخيص او بواجبياته المهنية أو عند ثبوت ما يخل بالشرف أو الامانة .
( المادة العاشرة )
ينشر هذا القرار في الوقائع المصرية ، ويعمل به من اليوم التالي لتاربخ نشره .
تحريراً في 2-9-2003
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 175 لسنة 2003
بشأن القواعد والاجراءات المنظمة للتدرج المهني
الوقائع المصرية - العدد 220 في 27-9-2003
وزير القوى العاملة والهجرة
بعد الإطلاع على المادة... (مشاركات: 0)
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 151 لسنة 2003
بشأن القواعد والاجراءات لمزاولة عمليات التدريب المهني
الوقائع المصرية - العدد 187 (تابع) في 19 - 8- 2010
وزير القوى العاملة والهجرة
بعد... (مشاركات: 0)
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 150 لسنة 2003
بشأن شروط وقواعد واجراءات منح الترخيص
بمزاولة غمليات التدريب المهني
الوقائع المصرية - العدد 187 (تابع) في 19 - 8- 2010
وزير القوى العاملة... (مشاركات: 0)
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 114 لسنة 2003
بشأن القواعد والاجراءات الخاصة بالبحوث و الدراسات في مجال السلامة و الصحة
المهنية و تأمين بيئة العمل
نشر بالوقائع المصرية العدد 161 في 19 - 7... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في أمن الشبكات يشرح مفهوم أمن الشبكات والتهديدات السيبرانية والبرمجيات الخبيثة والاختراق ومفاهيم التشفير الرقمي والتوقيع الرقمي وادارة الهويات والتحكم في الوصول و تأمين أجهزة الشبكة مثل الجدران النارية وأجهزة الراوتر والسويتشات وتأمين قنوات الاتصال مثل الشبكات الخاصة الافتراضية (VPN)
برنامج تدريبي يعلمك تحليل البيانات باستخدام الذكاء الاصطناعي و Excel-Power BI وانشاء التقارير الديناميكية و توضيح كيفية ربط وتكامل البيانات بين Excel و Power BI لتحليل شامل
إذا كنت طالبًا أو خريجًا أو حتى تشغل وظيفة المدير المالي في شركة بالفعل؛ فأنت بحاجة للحصول على شهادة CFM لدخول سوق العمل بسيرة ذاتية احترافية وللمنافسة بقوة. وستتعلم في دبلوم المدير المالي المعتمد كلًا من الجانب النظري والعملي للإدارة المالية، وتكتسب الخبرة المطلوبة للعمل في كبرى الشركات، من خلال دراسة مفاهيم الإدارة المالية، والتدريب العملي على اعداد القوائم المالية وتحليل الانحرافات بين الموازنات التخطيطية والأداء الفعلي وتحديد المسئولية، وغيرها من المواضيع التي سيتم تدريبك عليها.
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى
يهدف هذا البرنامج التدريبي للتعرف على الاطار المرجعي لادارة المنشآت الرياضية، وما هي اهم السياسات التنفيذية للاستثمار الرياضي المستدام في المنشات الرياضية، كذلك معايير تلك الاستدامة، وما هي الجدوى الاقتصادية لانشاء ملاعب كرة القدم الخماسية، ومعايير الجودة الشاملة في اي منشأة رياضية، وكيفية استخدام تكنولوجيا الذكاء الصناعي في ادارة المنشآت الرياضية، ويهتم البرنامج التدريبي بالتطرق الى الامن الصناعي والسلامة المهنية في المنشآت الرياضية، وما هي الاجراءات الوقائية فيها، وكذلك اللوجستيات في ادارة المنشآت الرياضية، ويختتم البرنامج برعض تطبيقات وممارسات عملية في ادارة المنشآت الرياضية.