الموضوع: القاهرة تعاقب شركة سعودية أساءت للعمالة المصرية بها
القاهرة تعاقب شركة سعودية أساءت للعمالة المصرية بها
كشفت الحكومه المصريه الجمعه، عن صدور قرار من وزاره القوي العامله والهجره بـ"فرض حظر التعامل" مع احدي الشركات السعودية، بسبب "سوء معامله" المصريين العاملين بها، فيما تم رفع الحظر علي شركه اخري، بعد "زوال" اسباب الحظر.
وذكر بيان لوزير القوي العامله، خالد الازهري، انه تقرر "فرض حظر التعامل" علي "مصنع اسامه للمنتجات الخشبيه"، لصاحبه اسامه رجب المرسي، في المملكة العربية السعوديه، اعتباراً من 20 ابريل/ نيسان الماضي، وذلك بسبب "تعسف" و"سوء معامله" اداره المصنع للعماله المصريه.
كما قرر الازهري، بحسب ما اورد موقع "اخبار مصر"، نقلاً عن وكاله انباء الشرق الاوسط، رفع الحظر المفروض علي "المؤسسه التعميريه للمقاولات"، في العاصمه السعوديه الرياض، اعتباراً من اول مايو/ ايار الحالي، بعد "زوال اسباب الحظر والاضرار بحقوق العمال المصرين، والتاكد من ظروف العمل المناسبه."
واوضح وزير القوي العامله، بحكومه رئيس الوزراء المصري هشام قنديل، ان "تلك القرارات تاتي في اطار متابعه الوزاره لاوضاع العماله المصريه بالخارج والداخل، وللمحافظه علي حقوقها، وعلي كرامه العامل المصري في اي مكان داخل او خارج الوطن."
كما شدد الوزير علي انه "لم ولن يتهاون في حق اي عامل مصري، داخل او خارج الوطن"، مشدداً علي انه سوف يتخذ الاجراءات القانونيه تجاه اي شركه او مؤسسه، تضيع حق عامل مصري، او تتعسف في استعمال الحق.
يُذكر ان العلاقات المصريه السعوديه شهدت بعض التوترات مؤخراً، خاصهً بعد ثوره 25 يناير/ كانون الثاني 2011، التي اطاحت بنظام الرئيس حسني مبارك، وبعد اعتقال عدد من المصريين، بينهم المحامي احمد الجيزاوي، مما اثار احتجاجات امام السفاره السعوديه بالقاهره، دفعت الرياض لاستدعاء سفيرها واغلاق سفارتها بمصر لعده ايام.
ترحب شبكه CNN بالنقاش الحيوي والمفيد، وكي لا نضطر في موقع CNN بالعربية الي مراجعه التعليقات قبل نشرها. ننصحك بمراجعه ارشادات الاستخدام للتعرف اليها جيداً. وللعلم فان جميع مشاركاتك يمكن استخدامها، مع اسمك وصورتك، استنادا الي سياسه الخصوصيه بما يتوافق مع شروط استخدام الموقع.
انهالت عروض توظيف تقدمت بها 69 شركة سعودية وأجنبية عاملة في السعودية، ترغب في توظيف العمالة الهندية. وجاءت العروض عبر موقع السفارة الهندية، عقب اجتماع اللجنة السعودية ـ الهندية، التي تستهدف تصحيح... (مشاركات: 0)
للعمل لدى شركة استشارات هندسية في مجال السكك الحديدية
مدير موارد بشرية
في مواقع نشاط الشركة
الرياض-
وجميع ما يندرج من مهام موكلة بالعقد
المهارت
-مؤهل في مجال العمل
-اجادة اللغة الانجليزية... (مشاركات: 0)
نفى عادل فقيه، وزير العمل السعودي، وجود أى مشاكل للعمالة المصرية فى المملكة، مؤكدًا أنها تساهم بدور إيجابى وتعيش بين أهلها فى السعودية، مبينًا أن بعض المشاكل التى تظهر من الحين للآخر هى محددة ولا... (مشاركات: 0)
في المرفقات
عقد عمل استرشادى
للعمالة الطبية المصرية بالمملكة العربية السعودية (مشاركات: 1)
دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.
أقوى دبلوم تدريبي يتناول شرح النماذج المالية كأداة للتنبؤ المستقبلي بالاداء المالي للشركات ويتم فيه شرح الطرق المستخدمة في تقييم الشركات بالاضافة الى شرح موضوعات اساسية مطلوبة للشهادة الدولية محلل النماذج المالية والتقييم.
هل تريد الاستثمار في البورصة؟، يساعدك هذا البرنامج التدريبي المتميز على فهم واحتراف الاستثمار في البورصة، حيث يتناول البورصات وانواعها ودورها الاقتصادي وانواع الاوراق المالية واهم قواعد التداول في البورصة والتحليلات المستخدمة في البورصة، كما يقدم للمتدربين قاعدة علمية جيدة تمكنهم من احتراف الاستثمار في البورصة واحتراف تداول الاوراق المالية.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.