الموضوع: بعد انهاء التعاقد لم يتم حذف اسمي من مكتب العمل
رد: بعد انهاء التعاقد لم يتم حذف اسمي من مكتب العمل
أخي الكريم ..سبق وان تعرضت لنفس مشكلتك والم انتبه الا عندما تقدمت لاحد الشركات التقنية وعمل المقابلة افادوني بعد اسبوع انه تم قبولي ولكنهم اخبروني انتي على راس العمل واسمي ايضاً في التامينات الاجتماعية واني اتلاعب عليهم وضاعت علي فرصة وظيفية بسبب الشركة
وعندمات سحبت برنت من مكتب التامينات الاجتماعية ومكتب العمل ، تقدمت به على مكتب العمل ..اخبروني ان سيتم إيقاف جميع تعاملات الشركة في مكتب العمل حتى يأتي مندوب الشركة لكي يتم حل المشكلة بيني وبينهم وإعطائي رواتب
الاشهر التي تم استغلال اسمي فيها بعد خروجي من االشركة ولكن. للأسف ذلك لم يحدث . وعند مراجعتي لمكتب العمل وسؤالي عن ماذا حدث بخصوص موضوعي
أخبروني انه يوجد (((علاقة عمالية)) لم افهم هذ المصطلح والموظف يحاول أن لا يوصل لي ماذا يعني ولكن اخبرني بأم هذا من صالحي !!؟؟؟؟؟ فقط ولا يحق لي المطالبة بتعويض عن مدة استغلال اسمي في مكتب العمل والتأمينات
وان هذه العلاقة كما يسمونها لا يحق لي المطالبة بتعويض
*الأمر الثاني
أني أخبرتهم باني لم أتقدم بأستقالة ولكن المشروع تم إيقافه من قبل الشركة وعند مطالبتي لشركة بشهادة خبرة
كتبو في آخر ورقة شهادة الخبرة أن سبب ترك العمل هو : تقديم استقالة علماً بأنني لم أقم بتقديم استقاله وتقدمت بشكوى لمكتب العمل .. لم يحدث شئ وأخبروني انه بإمكاني مراجعة الشركة والمحاولة معهم بتعديل سبب الاستقالة .
للأسف هذا ما حدث معي وللأسف أن الفساد ليس بهذه الشركات ولكن بالإدارت المسؤوله عن محاسبة الشركات والمؤسسات عن مثل هذه التجاوزات والاستغلال والسعوده الوهمية
(((من امن العقاب ...!؟؟؟))))
من يستطيع مساعدتي وتوجيهي بأخذ حقوقي ومحاسبة هذه الشركة ، فأن جميع الأورق التي تثبت ذلك موجودة لدي .
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
في البداية اتقدم لكم بخالص الشكر والتقدير لجهودكم المبذولة في سبيل خدمة المهتمين والمتابعين للموارد البشرية
واتمنى ان احصل على نموذج قرار انهاء علاقة مستشار... (مشاركات: 2)
السلام عليكم
هل يعتبر هذا الشرط مخالف لقانون العمل السعودي ؟؟؟؟؟ وفي حالة الفصل اعتمادا على هذا الشرط ... هل يعتبر الفصل جائزا أم تعسفيا ؟؟؟
الشرط كالتالي:
يجوز للطرف الاول (رب العمل) فسخ... (مشاركات: 3)
في المرفقات
ملف وورد يستخدم كنموذج لاستمارة التعاقد مع معلمي التعاقد المؤقت (مشاركات: 1)
التسريح لأسباب اقتصادية أو التسريح الجماعي :
إن التطور التكنولوجي و الهيكلي للمؤسسة و الأزمات الإقتصادية و المالية أصبحت سمة من سمات المؤسسة الحديثة فقد أصبحت المؤسسات معرضة بصفة... (مشاركات: 0)
أنا إسمي محمد..
ربما تكون شاهدتني قبل ذلك أو ربما لم تفعل
اسمي محمد..
أصلى وأصوم حين كنت فى الثانوية تعرفت على شخص متدين
قال لي: انه يجب على كل مسلم ان يعمل من أجل الإسلام.. (مشاركات: 6)
دورة تدريبية تستهدف شرح معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير (GRI Standards) وخطوات عملية إعداد التقارير باستخدام معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير خطوة خطوة.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.
برنامج تدريبي متطور يتناول الادارة الالكترونية والتحول الرقمي والرقمنة في المؤسسات الرياضية ومتطلباتها ورقمنة الموارد البشرية والمسئولية المدنية والجنائية في رقمنة الادارة ومؤشرات التطبيق الجيد للتحول الرقمى والنموذج الموحد لرقمنة الادارة وتكنولوجيا الذكاء وتطبيقات الذكاء الاصطناعى فى اتخاذ القرارات الادارية والممارسات العملية في الرقمنة للمؤسسات الرياضية
برنامج تدريبي يتناول عملية تأسيس شركات الاندية الرياضية الخاصة والهيكلة القانونية والادارية والجدوى الاقتصادية الخاصة بها وتصميم لوائح العمل الداخلية والتي تتضمن النظام الاساسى- اللوائح الداخلية المختلفة وموضوعات الخصخصة والحوكمة بالاندية الرياضية الخاصة والادارة المالية لعمليات التشغيل الداخلية وتصور ونموذج تطبيقى إنشائى للنادى الرياضى الخاص وممارسات وتطبيقات عملية .
هل تحلم بافتتاح مطعم أو مقهى كمشروع خاص؟ هل ترغب في الاستثمار في مجال المطاعم والمقاهي لكنك لا تمتلك الخبرة الكافية؟ في دبلوم إدارة المطاعم والمقاهي ستتعلم كل ما تحتاجه للبدء. ستتعرف في الكورس على تصينفات المطاعم والمقاهي، وأسلوب كل نمط وما يميزه، كما ستتعلم كافة الخطوات في عملية إدارة المطاعم والكافيهات، من خلال شرح كافة الاجراءات لفتح المطعم أو المقهي بشكل تفصيلي، وكيفية تصميمه بشكل مثالي، وطرق إدراته ماليًا، وكيفية تصميم البراند الخاص بمطعمك، وكيفية التسويق له بشكل احترافي.