النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
9

طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اسعد الله مساء الجميع وبعد ,,
كما هو موضح في عنوان الموضوع, ارجو المساعدة من قبل المختصين في هذا المنتدى في كيفية إنشاء ملف خاص لكل موظف في الشركة, المطلوب من الاخوة الكرام تزويدي بالأوراق المهمة التي يتوجب توفرها في ملف كل موظف . وشكرا ً .

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
485

رد: طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

أخى الفاضل
يجب أن يحتوى الملف الشخصى لكل موظف على حداه على مجموعة ثابتة من المستندات الهامة وهى كما يلى:-
1- أصل شهادة تفيد موقف الموظف من الخدمة العسكرية.
2- أصل شهادة المؤهل الدراسى أو مستخرج رسمى منها.
3- أصل شهادة الميلاد على أن تكون استخراج حديث وألى.
4- صورة من شهادات الخبرة.
5- صورة من شهادات الحصول على الدورات التدريبية.
6- صور شخصية حديثة الاستخراج.
7- شهادة قيد بمكتب العمل (كعب العمل).
8- صحيفة الحالة الجنائية (الفيش والتشبيه).
9- صورة من اثبات كتابى يفيد انتهاء علاقة عمل الموظف بأخر جهة عمل كان ينتمى اليها.
10- السيرة الذاتية.
11- طلب الالتحاق بالعمل لدى الشركة.
12- استمارة الالتحاق بالعمل.
13- التقاير المرفوعة بخصوص الموظف عن الجوانب الادارية والفنية.
14- الخصومات والجزاءات التأديبية.
15- الانذارات الكتابية بمختلف مستوياتها.
16- المكافأت.
17- عقد العمل المبرم بين الطرفين (المنشأة والموظف).
18- صورة اثبات الشخصية (بطاقة شخصية - جواز سفر).

وشكرا....
التعديل الأخير تم بواسطة قمر السنوسى ; 19/9/2013 الساعة 19:28

#3
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

مشكور قمر السنوسي على الافادة الرائعة
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
485

رد: طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص

طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل طلب مساعدة في كيفية إعداد ملف خاص لموظف في قطاع خاص
مشكور قمر السنوسي على الافادة الرائعة
ربنا يبارك فيك يارب

إقرأ أيضا...
كيفية إعداد المحتوى التدريبي الالكتروني

تشمل هذه المرحلة الخطوات الإجرائية لإعداد المحتوى التدريبي الالكتروني كما يلي: - تجهيز محتوى الدورات التدريبية: في ضوء تحليل الاحتياجات التدريبية الحقيقية للمتدربين باستخدام الطرق المنهجية ... (مشاركات: 0)


دورة كيفية إعداد السيرة الذاتية

بسم الله الرحمن الرحيم اللهم صل على محمد وعلى آله وصحبه أجمعين https://www.hrdiscussion.com/imgcache/8560.imgcache يسر أكاديمية التدريب الشامل للتدريب والاستشارات والمسجلة بميثاق هيئة... (مشاركات: 0)


كيفية إعداد بحث

السلام عليكم .. سنتعرف هنا سويا على معنى البحث وكيفية إعداده .. 1. تعريف البحث :- هو محاولة لاكتشاف المعرفة ، والتنقيب عنها ، وتطويرها وفحصها ، وتحقيقها بتقص دقيق ، ونقد... (مشاركات: 2)


كيفية إعداد البحوث وكيفية صياغتها

بسم الله الرحمن الرحيم قبل ان ابدا في الموضوع ارجوا ان تكون البحوث الموضوعة في المنتدى وفقا لما سياتي وذلك من اجل الاستفادة المضبوطة و الدقيقة. كيفية إعداد البحوث وكيفية صياغتها 1. تعريف... (مشاركات: 12)


إلى المعلمات: دورة في كيفية إعداد أوراق العمل

دورة في كيفية إعداد أوراق العمل أختي المعلمة .. تحتاج المعلمة بين الفينة والأخرى إلى معرفة الجديد في طرق التدريس من أجل : 1ـ رفع كفاءتها .. بحصولها على الجديد في طرق التدريس.. 2ـ كسر... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

ورشة الجدارات الوظيفية وتطبيقاتها في ادارة الموارد البشرية

ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم


دورة أخلاقيات ممارسة مهنة الارشاد والعلاج النفسي

بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.


كورس إدارة المؤتمرات والحفلات في صناعة الفنادق

كورس تدريبي في ادارة المؤتمرات والحفلات يؤهل المشاركين فيه للالتحاق بالعمل في مجالات تنظيم المؤتمرات والحفلات


دورة إدارة الوقت وضغوط العمل

دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.


دورة إدارة العقود الهندسية

دورة إدارة العقود الهندسية تركز على كيفية تنظيم وتنفيذ شروط العقود في المشاريع الهندسية لضمان تحقيق نتائج فعّالة ومستدامة اذ يتطلب نجاح المشاريع الهندسية تخطيطًا دقيقًا وتنفيذًا موجهًا وفقًا للميزانية والجداول الزمنية المحددة، والالتزام بالمواصفات الفنية العامة والخاصة التي تضمن تنفيذ الأعمال بالشكل المطلوب.


أحدث الملفات والنماذج