النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: التميز في إدارة الموارد البشرية (It's me)

#1
الصورة الرمزية جلبهار
جلبهار غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
1

التميز في إدارة الموارد البشرية (It's me)

Seeking for a challenging position that will lead to a professional growth and career development

البيانات الشخصية :
الاسم : جلبهار
الجنسية : سعودية.
تاريخ الميلاد : 10/09/1982

وسائل الاتصال : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)

المؤهل العلمي :
ماجستير إدارة أعمال في الجامعة الماليزية.

الدورات :
مهارات العمل الإداري "مركز العين للتدريب" 2006م
اللغة إنجليزية المستوى الرابع من "معهد الكندي" 2009م
البرنامج المتخصص لإدارة الموارد البشرية "المستقبل للاستشارات الإدارية"
oكيف تقوم بإعداد سلم الرواتب لمنشأتك .
o إعداد الهياكل التنظيمية الفعالة .
oورشة عمل إدارة شئون الأفراد .
o إعداد لوائح ونماذج وإجراءات العمل.
oتنمية مهارات إعداد التوصيف والأوصاف الوظيفية..
oتحديد الاحتياجات التدريبية وتنسيق عمليات التدريب


الخبرات :
خبرة 3 سنوات في إدارة الموارد البشرية بشركة كبرى بالمنطقة الشرقية .

المهارات : .
استخدام الحاسب الآلي في الأعمال المكتبية ومعرفة باستخدام برامج متعددة
تواصل جيد باللغة الانجليزية .
الدقة في الأداء والقدرة عل الانجاز وتحمل ضغط العمل.
ملاحظة :
لامانع من السفر الداخلي والخارجي
التعديل الأخير تم بواسطة جلبهار ; 7/11/2009 الساعة 09:12 سبب آخر: مجرد تعديل

#2
الصورة الرمزية zajel
zajel غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
مدير موارد
المشاركات
7

رد: التميز في إدارة الموارد البشرية (It's me)

اخي العزيز مع التحية اريد ان اتواصل معك ما هي الالية

إقرأ أيضا...
مجموعة البرامج التطويرية المتخصصة في إدارة الموارد البشرية ( الأقوى في تخصص الموارد البشرية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ، ، ، تحيه طيبه وبعد https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1850.imgcache نفيد سعادتكم علماً بانه تم تأكيد موعد البرنامج المتقدم في إدارة الموارد... (مشاركات: 3)


العوامل المؤثرة في الوضع التنظيمي لأدارة الموارد البشرية وأشكال تنظيم إدارة الموارد البشرية

العوامل المؤثرة في الوضع التنظيمي لأدارة الموارد البشرية وأشكال تنظيم إدارة الموارد البشرية تحتل إدارة الموارد البشرية في المنظمات أهمية منقطعة النظير بسبب كونها من أهم العوامل التي يعتمد عليها... (مشاركات: 12)


بادر بحجز مقعدك في أهم برامج الموارد البشرية:الإستيراتيجيات والإتجاهات العالمية الحديثة في إدارة الموارد البشرية H.R.M يوم 20/02/2010م بالقاهرة

اهم البرامج في ادارة الموارد البشرية....... الإستراتيجيات والإتجاهات العالمية الحديثة في إدارة الموارد البشرية H.R.M نبــــــذه عن البرنامج التدريبي: يهدف البرنامج إلى تزويد المشاركين... (مشاركات: 2)


Treat Workers Well! It's Important!

Employees are the backbone to any business. It's probably the backbone of yours. They can literally make or break your business. To make sure that they do more to make your business and help you meet... (مشاركات: 0)


It’s Time for a Greener Approach to Acquiring and Managing Talent

Rising oil and food prices and the global warming debate may have brought environmental responsibility solidly front-of-mind, but Wall Street shakeups and worsening unemployment statistics have yet... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم ادارة التميز المؤسسى فى المؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .


دورة تنمية مهارات وأدوات الكوتشنج للمدربين

كورس تنمية مهارات الكوتشنج للمدربين، حيث تهدف هذه الدورة التدريبية الى تأهيل المشاركين باعتبارهم مدربين ومحاضرين على ممارسة الكوتشنج باحتراف وتميز، وبالتالي اكسابهم مهارات تقديم جلسات الكوتشنج باحتراف، والتدرب على استخدام ادوات الكوتش لتحسين حياة المستفيدين من عملية الكوتشنج.


دورة التسويق الدوائي

برنامج تدريبي يتم فيه شرح عملية التسويق الدوائي ويزود المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لاعداد خطة تسويق لشركات الادوية والصيدليات والجهات التي تتعامل مع تسويق وتوزيع الادوية.


دورة ادارة خدمات تكنولوجيا المعلومات (ITIL)

برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL


دبلوم معايير المحاسبة الدولية IAS

معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.


أحدث الملفات والنماذج