الموضوع: كيف تصبح أكثر إبداعاً في حياتك
كيف تصبح أكثر إبداعاً في حياتك
المؤلف / يوسف أبو الحجاج
جوهر الإبداع هو أن الناس جميعاً يتملكون كل القدرات والسمات ولكن بقدر يتفاوت بين فرد وآخر وبين جماعة وأخرى وأنه ليس هناك اختلاف بين الناس إلا في درجة وجود هذه السمات والقدرات .
الإبداع في اللغة مصدر الفعل أبدع بمعنى اخترع أو ابتكر وأبدع الشيء بمعنى اخترعه على غير مثال سابق .
بينما تعريف الإبداع اصطلاحاً له أكثر من تعريف ولكن جميعها تدور حول عدة اتجاهات رئيسية وهي :
أولاً / تعريفات محورها الإنسان المبدع بخصائصه الشخصية ويتبناها علماء نفس الشخصية .
ثانياً / تعريفات محورها العملية الإبداعية ومراحلها وارتباطها بحل المشكلات وأنماط التفكير ومعالجة المعلومات ويتبناها علماء النفس المعروفون .
ثالثاً / تعريفات محورها النواتج الإبداعية والحكم عليها على أساس الأصالة والملائمة .
وهذه الجوانب هي الأكثر شيوعاً لأنها تعكس الجانب المادي والملموس لعملية الإبداع وهذا هو جوهر مفهوم الإبداع الكلاسيكي .
ويعرف العالم (جيلفورد) الإبداع على أنه تفكير في نسق مفتوح يتميز الإنتاج فيه بخاصية فريدة هي تنوع الإجابات المنتجة التي لا تحددها المعلومات المعطاة .
ويمكن تعريف العملية الإبداعية علمياً بأنها مظهر نفسي داخلي للنشاط الإبداعي الذي يتضمن اللحظات والآليات والديناميات النفسية بدءاً من ولادة المشكلة أو صياغة الفرضيات الأولية وانتهاء بتحقيق النتاج الإبداعي وتندرج في إطار هذه العملية نشاطات التفكير والقدرة على نقل المعلومات وإيجاد العلاقة بين العناصر المعرفية كمان تندرج تحت الإبداع دينامية الحياة العاطفية والانفعالية والعوامل الشخصية .
مستويات الإبداع :
اقترح العالم كالفين تيلور خمس مستويات للإبداع هي :
1/ التعبيري : جوهره هو التعبير المستقل عن المهارات والأصالة ونوعية الإنتاج .
2/ الإنتاجي / يصل الأفراد إلى هذا المستوى حينما تنمو مهاراتهم بحيث يصلون لإنتاج الأعمال الكاملة .
3/ الإختراعي / لا يتطلب هذا المستوى المهارة أو الحذق بل يتطلب المرونة في إدراك علاقات جديدة غير مألوفة بين أجزاء متواصلة وموجودة من قبل .
4/ الإبتداعي / يتطلب قدرة قوية على التصور التجريدي الذي يوجد عندما تكون المبادئ الأساسية مفهومة فهماً كافياً مما ييسر للمبدع تحسينها وتطويرها .
5/ البزوغي / هو أرفع صورة من صور الإدراك ضمن تصوراً من مبدأ جديد تماماً في أكثر المستويات تجريداً .
مراحل الإبداع :
اختلف العلماء في تقسيم وإيجاد مراحل للإبداع ولكن اتفقوا على أن أول مراحل الإبداع هي الإعداد وتنتهي بمرحلة التحقيق أو التنفيذ .
محفزات الإبداع :
• كثرة الإطلاع .
• الملاحظة الدقيقة .
• درجة خصوبة الخيال .
• المكافآت (معنوية / مادية) .
الإبداع والاستغراق الذاتي :
هناك ثلاث نظرات يمكن أن ينظر بها الإنسان لذاته وهي :
1/ النظرة السلبية عن الذات : فيها يكون شعار الإنسان حول نفسه ( أنا لا شيء – غيري أفضل مني ) .
2/ النظرة الإيجابية عن الذات : فيها يكون شعار الإنسان ( أنا اتقبل ذاتي – أنا استطيع أن أفعل الشيء الكثير ) .
3/ النظرة المرتبطة بالآخرين : فيها يكون شعار الإنسان ما يراه فيه الآخرون هو الصحيح، وبذلك تكون بين الإيجابية والسلبية حسب ما يقال عنه .
ولا شك أن المبدع لابد وأن تكون نظرته لذاته هي الإيجابية دون غيرها لينطلق ومعه أفكاره بذاته إلى عالم الإبداع .
الإبداع وعمر الإنسان :
الحقيقة والواقع يؤكدان أنه ليس هناك عمر للإنسان المبدع ويمكن أن يحدث الإبداع في فترات عمرية واسعة بدءاً من سن الخامس عشر وحتى التسعين، وإن كان هناك إبداع في أعمار مبكرة جداً قبل الخامسة .
المحيط الإبداعي :
هو المناخ الذي يعيش فيه الشخص ويساعده على الإبداع، والإبداع يلزمه أن يكون المبدع اجتماعياً من خلال مكونات ثقافة البيئة ولابد أن تعكس أفكاره الجيدة ما يحلم به الناس كما أنه لابد أن يكون واضحاً وجلياً أن الأشخاص المبدعين يسعون إلى الأجواء الإجتماعية التي تدعم وتزيد من قدراتهم الإبداعية .
أحد أشهر طرق تنمية الإبداع :
تتعدد طرق الإبداع ويمكن أيضاً اكتشاف طرق جديدة حسب حالة الشخص وحاجته .
طريقة العصف الذهني :
حتى تسير هذه الطريقة بالشكل الصحيح هناك عدة مراحل تمر بها وهي :
1/ طرح المشكلة وشرحها وتعريفها .
2/ بلورة المشكلة وإعادة صياغتها .
3/ الإثارة الحرة للأفكار .
4/ تقييم الأفكار التي تم التوصل إليها في المراحل السابقة .
5/ الإعداد لوضع الأفكار موضع التنفيذ .
صفات المبدعين :
توجد الكثير من الصفات التي نراها في الأشخاص المبدعين ونذكر منها على سبيل المثال لا الحصر :
• لا يحبذ القيام بالأعمال الروتينية .
• قادر على التعامل مع المشاكل الصعبة .
• يميل إلى المغامرة .
• يحب اللعب والتسلية .
• يتميز بالقدرة على قيادة الآخرين .
• التمتع بالأمانة والدافعية للإنجاز والتميز .
• قادر على اكتشاف العلاقات الجديدة سواء بين البشر أو الأشياء أو البشر والأشياء .
نصائح على طريق الإبداع :
• عليك أن تكون واثقاً في نفسك .
• أن تثق بأن النقص يمكن علاجه، وأن الفكر الإبداعي يمكن اكتشافه بالجهد والتمرين .
• الاقتناع التام بأن النجاح والتفوق من عند الله .
• الاقتناع بأن الفشل في الجولات الأولى لا يعني الإخفاق .
• احلم وتصور النجاح دائماً .
• الاقتناع بأن العقل يمكن تنميته .
إن تحقيق النجاح في العمل ليس أمر مستحيل ، ربما يكون صعب في ظل ظروف سيئة أو تعقيدات معينة .. لكن هناك عدة عوامل تساعدك على تحقيق النجاح مهما كانت العوائق أمامك .
أول خطوة واجبة عليك ، أن تطرد... (مشاركات: 0)
كن شخصاً مبدعاً ولا تلتفت إلى ما يقوله غيرك من تعليقات سلبية ومثبطة، وحاول أن تنمي مهارة الإبداع لديك واعلم أنها مهارة تستطيع أن تكتسبها، والإبداع ضروري لحياة الفرد لكسر الروتين والملل، ولتطوير... (مشاركات: 0)
كى تصبح مبدع عليك أن تتبع الأتي:
· مارس رياضة المشي في الصباح الباكر وتأمل الطبيعة من حولك.
· خصص خمس دقائق للتخيل صباح ومساء كل يوم.
· ناقش شخصاً آخر حول فكرة تستحسنها قبل أن... (مشاركات: 0)
كيف تصبح مثقفا ؟!!
اليكم الموضوع............
لا شك أن الثقافة لا تقاس بالمحصول العلمي الكبير لأن معظم المحاصيل العلمية تكون متخصصة في مجال واحد أو أكثر, لكن الثقافة تجمع بين عدة علوم ومعارف يكتسبها... (مشاركات: 1)
تتمثل سمات القادة جميعها في أنها تحث علي العمل والإنجاز.. لذلك ينظر الناس للقائد علي أنه يقوم بأعمال تستحق الاحترام والتقدير.. ولديه سمات وخصائص تؤهله للقيادة، كما أنه يعتز بقيمه ولا يغيرها..
ولكي... (مشاركات: 2)
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
يهدف هذا البرنامج التدريبي للتعرف على الاطار المرجعي لادارة المنشآت الرياضية، وما هي اهم السياسات التنفيذية للاستثمار الرياضي المستدام في المنشات الرياضية، كذلك معايير تلك الاستدامة، وما هي الجدوى الاقتصادية لانشاء ملاعب كرة القدم الخماسية، ومعايير الجودة الشاملة في اي منشأة رياضية، وكيفية استخدام تكنولوجيا الذكاء الصناعي في ادارة المنشآت الرياضية، ويهتم البرنامج التدريبي بالتطرق الى الامن الصناعي والسلامة المهنية في المنشآت الرياضية، وما هي الاجراءات الوقائية فيها، وكذلك اللوجستيات في ادارة المنشآت الرياضية، ويختتم البرنامج برعض تطبيقات وممارسات عملية في ادارة المنشآت الرياضية.
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
برنامج تدريبي متخصص يتناول ادارة علاقات العملاء وفوائدها والتسويق الجماهيري والفئوي والشخصي والتسويق بالعلاقات وأساسات التعامل مع العملاء ومراحل تنفيذ CRM داخل الشركة
برنامج تدريبي متخصص في الحوسبة السحابية يتناول ما هى المحاسبة / الحوسبة السحابية والمزايا والتهديدات من استخدامات الحوسبة السحابية ونظرة عامه على كويك بوكس أون لاين QuickBooks Online وفتح حساب جديد على كويك بوكس اون لاين وإضافة المستخدمين ومجالات إستخدام كويك بوكس أون لاين واصدارت