الموضوع: «العمل السعودية» لـ«الحياة»: 5.3 مليون عامل صحّحوا أوضاعهم
«العمل السعودية» لـ«الحياة»: 5.3 مليون عامل صحّحوا أوضاعهم
«العمل» لـ«الحياة»: 5.3 مليون عامل صحّحوا أوضاعهم
الرياض – أبكر الشريف
الأحد ١ سبتمبر ٢٠١٣
ذكرت وزارة العمل أن عدد المستفيدين من مهلة تصحيح أوضاع العمالة الأجنبية بلغ أكثر من 5.3 مليون مقيم. وأعلنت عن بدء التخطيط لحملات للقبض على المخالفين بعد انتهاء المهلة، محذراً من أنه لن يكون بعدها إلا التفتيش الصارم. وقال وكيل وزارة العمل للتفتيش والتطوير الدكتور عبدالله أبوثنين لـ«الحياة» إن 1.5 مليون مقيم نقلوا خدماتهم إلى كفلاء جدد، فيما غيّر 1.3 مليون مقيم مهنهم، وجدّد 2.5 مليون مقيم رخص إقاماتهم. وأضاف أبوثنين أن من المشاريع التي ستنطلق بعد المهلة مشروع التفتيش الموجه، «بحيث نقرأ قواعد البيانات الموجودة لدينا لمن صحّح أوضاعه، أو من لم يصحّح». (للمزيد)
وأشار إلى أن الوزارة أقامت دورات تدريبية للمفتشين في الوزارة للبحث عن مخالفات معينة في منشآت محددة في قطاعات يكون فيها عائق لتطور السوق ليتم توجيه المفتشين إليها. وأوضح أبوثنين أن الوزارة بدأت في شراء مركبات خاصة لعمليات التفتيش، تكفي لتغطية مناطق المملكة المختلفة، «إذ إن ما سيتم بعد مهلة التصحيح هو التفتيش الحازم والصارم». وألمح إلى وجود اقتراح من الوزارة لتنفيذ مشروع يختص بالتقويم الذاتي للمنشآت التي تُقوِّم عملها بنفسها، «وستأتيننا المعلومات التي نحاول التحقق منها، وبعد ذلك سيتم التعاون مع شركات في القطاع الخاص للتأكد من صدقية المعلومات، لتقوية منظومة التفتيش في الوزارة».
وزير العمل الأردني: حملة لتنظيم أوضاع العمالة الوافدة المخالفة بعد عيد الفطر
يقدر عددهم بـ5.1 مليون عامل غالبيتهم من المصريين والسوريين
عمان: محمد الدعمة
أعلن وزير العمل... (مشاركات: 0)
قالت وزارة العمل السعودية إن أكثر من 1.58 مليون عامل أجنبي من المخالفين للقوانين صححوا أوضاعهم منذ بداية ابريل نيسان ضمن برنامج يهدف لإصلاح سوق العمل والقضاء على العمالة غير النظامية.
وفي مارس... (مشاركات: 0)
أعلنت وزارة العمل أن عدد المستفيدين من المهلة التصحيحية لأوضاع المخالفين من المنشآت والعمالة والأفراد، التي أمر بها خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز، بلغ أكثر من 451 ألف عامل منذ... (مشاركات: 0)
طالبت الدكتورة لمى السليمان نائب رئيس مجلس إدارة غرفة جدة بوضع عقود ملزمة تساهم في منع التسرب الوظيفي بعد الشكوى المتواصلة للقطاع الخاص بتنقل المتدربين والموظفين من شركة إلى أخرى دون وجود أي... (مشاركات: 0)
وزير العمل الليبي خلال زيارته لـ الأهرام:100 ألف تأشيرة بالسفارة الليبية بالقاهرة الآن.. ونخطط لاستقدام مليون عامل مصري العام الحالي ... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي شديد التخصص يهدف الى شرح أهم التقنيات الرقمية وعلاقتها تحسين الخدمات الصحية الحكومية. يهدف البرنامج إلى إكساب المشاركين المهارات اللازمة لتصميم وتطبيق حلول ذكية تعزز الكفاءة وجودة الرعاية، مثل السجلات الإلكترونية والتشخيص الآلي والخدمات الطبية عن بُعد. كما يسلط الضوء على جوانب الأمن السيبراني وتجارب دول رائدة، ليكون دافعاً حقيقياً نحو التحول الرقمي في القطاع الصحي
تم تصميم الدورة التدريبية "التميز في إدارة الرعاية الصحية" خصيصًا لأولئك الذين يسعون إلى إنشاء رؤية وخطط عمل لمؤسستهم من أجل أعمال مستقبلية أفضل في مجال الرعاية الصحية والحفاظ عليها في مأمن من أي مخاطر محتملة في المستقبل>
كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.
برنامج متخصص في استخدام الادوات الالكترونية وادوات العمل عن بعد يؤهلك للإلمام بأهمية التحول الرقمي وفوائده وأهم أدواته ومعوقاته وإجادة استخدام M. S Word و M. S Power point M. S Excel في إدارة الأعمال ثم الانتقال الى تطبيقات متقدمة في إدارة الأعمال باستخدام M. S Excel ويكسبك هذا البرنامج المهارات اللازمة للتعامل مع تطبيقات Office 365 واستخدام تطبيقات جوجل المجانية ( Drive- Forms- Meet- Calendar) وإدارة الاجتماعات عن بعد باستخدام تطبيق Zoom ثم يختتم البرنامج بعرض ومناقشة مشروعات وورش عمل من جانب المتدربين
برنامج يشرح موضوع السجلات الطبية والتكويد الطبي Medical coding وفقاً للتصنيف الدولي للأمراض والعمليات الإصدار التاسع والعاشر ICD-9/10