الاخوة الاعزاء . شكرا جزيلا علي الردود القيمة جدا .
الاخ Kamba هل قصدت احتساب شهر يوليو علي أساس 30 يوما ؟ ام حدث ذلك سهوا ؟ فكما تعلم شهر يوليو 31 يوما .
بالنسبة للمثال الثاني :
تم تعديل راتب الموظف من 12 الف ريال الي 24 الف ريال في يوم 28 من شهر فبراير
فهل يتم احتساب الراتب علي اساس 30 يوما ايضا ؟
ام يتم حساب الراتب علي اساس عدد ايام العمل الفعلية بالطريقة التاليه
الراتب القديم : 12000
عدد الايام 27 يوما
12000/30*27 = 10800
الراتب الجديد 24000
عدد الايام يوم واحد
24000/30*1 = 800
مجموع الراتب (10800 + 800 ) =11600 ريال
نلاحظ ان الموظف سوف يستلم راتب اقل من الراتب القديم علي الرغم من الذيادة التي حدثت في مرتبه
ارجو الرد
رد مع اقتباس