الموضوع: وزير العمل الاردني : الوزارة فضت خلال هذا العام العديد من النزاعات العمالية
وزير العمل الاردني : الوزارة فضت خلال هذا العام العديد من النزاعات العمالية
عمان - فضت وزارة العمل خلال العام الحالي العديد من النزاعات العمالية وساعدت في إبرام عقود عمل جماعية صبت في مصلحة العمال والشركات.
وقال وزير العمل وزير السياحة والآثار الدكتور نضال القطامين في تصريحات صحافية اليوم الثلاثاء ان العام 2013 شهد تحركات عمالية طفت على سطح سوق العمل في عدد من المواقع والشركات على شكل احتجاجات هنا واعتصامات هناك وتم التعامل مع مطالب العمال من قبل النقابات التي تمثلهم في بعض القطاعات.
واشار الى انه وعلى الرغم من الازمة الاقتصادية العالمية والتي اثرت على العالم بأكمله وظهرت انعكاساتها على المنطقة الا انه وخلال هذا العام شهدت مفاوضات العمل الجماعية نشاطاً ملحوظاً مقارنة بالأعوام الماضية ابرم خلالها مجموعة من عقود العمل الجماعية بين النقابات العمالية ومؤسسات مختلفة.
وبين ان اهم ما تضمنته عقود العمل الجماعية زيادة الأجور وصرف واستحداث مكافأة جديدة وتعديلات على أنظمة التأمين الصحي اضافة الى تحسين بعض الخدمات الاجتماعية كالسكن والنقل.
وقال تضمنت العقود الجماعية كذلك توفير الخدمات الصحية الضرورية والمناسبة لضمان بيئة عمل صحية ومعالجة بعض حالات الإضراب التي قام بها بعض العمال في بعض المؤسسات والعمل على إنهاء الإضراب من خلال التفاوض مع النقابات الممثلة للعمال وإدارات الشركات.
واوضح القطامين ان مديرية علاقات العمل بالوزارة رصدت خلال عام 2013 اداءً متبايناً بحل النزاعات العمالية الجماعية سواءً كان ذلك بالطرق الودية الرضائية او بالوسائل القانونية حيث اختلفت وسائل التسوية وانهاء النزاع من نزاع الى آخر مشيرا الى ان هناك نزاعات تم تسويتها من خلال التفاوض المباشر، ونزاعات تم تسويتها من خلال الاجراءات القانونية (مندوب التوفيق، مجلس التوفيق).
عمان - نسرين الكرد- أعلن وزير العمل ووزير السياحة الدكتور نضال القطامين عن رفع نسبة العمال الاردنيين في المناطق الصناعية المؤهلة الى (25%) مع نهاية العام الجاري.
وأضاف في لقاء أجرته (الرأي) إن نسبة... (مشاركات: 0)
أعلن سعادة وزير العمل جميل حميدان انتهاء فترة حظر العمل وقت الظهيرة لهذا العام وذلك اعتباراً من بعد ظهر هذا اليوم السبت (31 أغسطس/ آب 2013)، تنفيذاً للقرار الوزاري رقم (3) لسنة 2013 بشأن حظر العمل... (مشاركات: 0)
قال المهندس عادل فقيه وزير العمل السعودي إن برنامج "نطاقات" الذي يختص بالمنشآت الصغيرة والمتوسطة غير واضح المعالم ومعقد.
وأوضح فقيه حسبما أوردت صحيفة الحياة، أن الوزارة تعمل على تطويره ومراجعته... (مشاركات: 0)
وزير العمل يكشف عن إطلاق نظام لمراقبة الأجور خلال 3 أشهر
قال وزير العمل السعودي عادل فقيه إن وزارته أعدت برنامجا لحماية ومراقبة الأجور ستنطلق مرحلته الأولى خلال ثلاثة أشهر ليطبق بشكل كامل خلال ... (مشاركات: 0)
أكد وزير العمل السعودي عادل فقيه أن إجراءات تنفيذية وحاسمة تمت لتطبيق الأوامر الملكية لمعالجة مشكلة البطالة وإقرار دعم الباحثين عن العمل.
وأوضح فقيه في مقال له اليوم نشرته جريدة "الوطن" السعودية،... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية
دبلوم تدريبي متخصص يهدف الى تطوير مهارات العاملين في مجال التسويق العقاري او الراغبين في دخول مجال التسويق والمبيعات العقارية كأحد المجالات الضخمة والمربحة
دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.