الموضوع: فريق نسائي متخصص للتفتيش على المشاغل ومدارس البنات الأهلية
فريق نسائي متخصص للتفتيش على المشاغل ومدارس البنات الأهلية
تواصل – الرياض:كشفت وزارة العمل أنه تم تخصيص فريق تفتيش نسائي مدرب للمشاركة في الحملات التفتيشية على المشاغل والأنشطة النسائية ومدارس البنات الأهلية.وقالت وزارة العمل في تغريدة نشرتها عبر حسابها على "تويتر" قبل قليل: "تشمل الحملات التفتيشية المشاغل والأنشطة النسائية ومدارس البنات الأهلية خاضعة للتفتيش بفريق تفتيش نسائي متخصص ومدرب".
منذ احداث المعهد الوطني للادارة والذي نص في مرسوم احداثه على ان يتبوأ الخريجين وظائف ومسميات وظيفية رئيسية واشرافية لا لسواد عيونهم ولطول هاماتهم بل لانهم تلقوا تدريبا رفيعا وعالي المستوى على يد... (مشاركات: 0)
أي ون لخدمات وأستقدام الايدي العاملة من اليمن - مكتب معتمد
فريق متكامل من اجل خدمتكم وتوفير كل احتياجكم من العمال والموظفين من اليمن
في جميع التخصصات ومن جميع الشهادات والخبرات
اليمن... (مشاركات: 0)
كشف وكيل وزارة العمل السعودية للتطوير الدكتور فهد التخيفي عن سعي الوزارة لسعودة قطاع المشاغل في المملكة مستثنية الفلسطينيات والتركستانيات والبروميات، مؤكِّدًا أن أيّ مجال يُمكن أن تعمل فيه المرأة... (مشاركات: 2)
ليه مهـر البــنـات غـــالي ؟؟!!!
لانها بعد الزواج:
.
... .
.
.
.
بتبقى طباخة (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين على فهم طبيعة السوق العقاري السعودي وحجم تعاملاته وتوقعات النمو المستقبلية ويقدم شرحا للمهن العقارية ويستعرض اللوائح المنظمة للسوق العقاري السعودي وأنظمة التمويل العقاري في السعودية والجهات المرتبطة بالسوق العقاري السعودي والتطبيقات الالكترونية العقارية المنظمة للسوق العقاري السعودي والتقييم العقاري بالسعودية ويتضمن البرنامج ورش عمل ومناقشات وجلسات حوار حول السوق العقاري السعودي.
برنامج يؤهلك لاستخدام برنامج الوورد وبرنامج الاكسل في انجاز التقارير والنماذج في ادارة الموارد البشرية واستخدام شبكات التواصل الاجتماعي في عمليات التوظيف وكذلك استخدام تطبيقات جوجل المجانية في الكثير من اعمال الموارد البشرية.
برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين لفهم الرعاية الصحية الرقمية وأهميتها وأدواتها وكيف يمكن للمستشفى الارتقاء بالخدمات الصحية التي يقدمها من خلال تطبيق مفاهيم الرعاية الصحية الرقمية
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
تعرف على معايير اعتماد اللجنة المشتركة الدولية JCI وكيف تكون مستعداً لتلبية متطلبات هذا الاعتماد الهام في مجال الرعاية الصحية يتضمن البرنامج شرح المعايير المرتكزة على المريض و معايير إدارة الرعاية الصحية و معايير المراكز الطبية الأكاديمية