السلام عليكم ورحمة الله تعالي وبركاته
أقدم لكم من 100 نموذج الخاصة بالـ CV
لإختيار الأنسب لكم
نسألكم الدعاء الخالص
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
إختار شكل CV وأعده بكفاءة
السلام عليكم ورحمة الله تعالي وبركاته
أقدم لكم من 100 نموذج الخاصة بالـ CV
لإختيار الأنسب لكم
نسألكم الدعاء الخالص
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
رد: إختار شكل CV وأعده بكفاءة
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علاء الزئبق
وهذا أيضا..................
محترف
جهد رائع ومشكور عليه ،،،،
جميل جدا شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااا
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
أشكرك أخي الكريزي
بارك الله فيك
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
أخوتي الأعزاء أين الردووووووووووووووووووووو د
فقد تم الدخول كثيراً دون كتابة الرد
وهذا الرد يفيد في التقيم وقراءة الآراء
أو حتي الشكر
مبادر
شكراااااااااااااااااااااا اااااااااااا
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
بارك الله فيك أخي الفاضل
..........................
شكرا على المساعده الهم اجزكم عنا خيرا
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
بارك الله فيكم
أ.عصام الدين عمرو
من سار في طريق يلتمس فيه علما سهل الله له به طريق إلى الجنة دمتم فب خدمة العلم والمسلمين وزادكم الله من فيض علمه وحكمته آمييييييييييينوالسلام عليكم
مشكوووووووووووووووووووووو ر أخي الكريم
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
وعليكم السلام
آآمين بارك الله فيك عزيزي إبراهيم
أما أختنا أمل ....لا شكر علي واجب
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جزاءاك الله كل خير
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
حمد الله علي السلامة ...فينك يا راجل
أخيرا شوفنا .. رأي ليك
بارك الله فيك يا فتحي ..وننتظر المزيد
الله يكرمك يارب ويطول عمرك
مبدع
مشششششششكوووووووووووور الله يعطيك العافية وشكرا
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
بارك الله فيكم أخواني الكرااام
مجهود تشكر عليه وفقك الله لكل خير
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
آمين أنا وانت وباقي المسملين ..حفظك الله
تحت التمرين
بارك الله فيك ،،
سهلت عليا الكثير والكثير
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
بارك الله فيك ... وأهلا بيك في اسرتك الجديدة
ولنا الشرف بأن تكون أول مشاركة تكون من نصيبنا
جزاك الله كل خير
وبالتوفيق دئما
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
شكراً ليك يا أبو أحمد
وجزاكم الله مثلة
THANKSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSSS
NAME: THIKRA AHMED AL HASSAN DATE OF BIRTH: 21-01-1979 ADDRESS: AL KHOBAR MOBILE NO.: 0503907033 E – MAIL: pinkhearts_1979@hotmail.com EDUCATION SECONDRY SCHOOL ENGLISH DEPLOMA (IPA –... (مشاركات: 1)
هل تدير مقابلات التوظيف بكفاءة ؟ قد يتخيل البعض أن القيام بمقابلات التوظيف أمراً سهلاً وأن الجميع يمكنه ادارة مقابلات التوظيف بكفاءة. يتخيل هؤلاء أن الموضوع يتخلص في استعراض التاريخ المهني... (مشاركات: 54)
(التقويم) ضرورة اجتماعية حضارية لا غنى لأية أمة من الأمم عنه في كل مجال من مجالاتنا الحياة اليومية قديماً وحديثاً : الزراعية منها أو الصناعية أو التجارية أو العملية أو غير ذلك ، وفي حالاتنا السلم... (مشاركات: 3)
المقابلة في شكل لجنة = Panel Interview مقابلة تتم من خلال مجموعة من المدراء أو المشرفين معا لتقييم المتقدم للوظيفة في جلسة واحدة. (مشاركات: 0)
السلام عليكم ارفق لحضرتكم السيرة الذاتية خاصتي متشرفا لتقديم المساعدة و الاستشارات من داخل الاردن و خارجه (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على حوكمة الشركات المساهمة، حيث التعرف على مجمعة من الآليات النظامية والمالية لتي تهدف الى تخفيض حدة تعارض المصالح بين الادارة واصحاب رأس المال المستثمر في الشركات
دبلوم تدريبي يهدف لشرح المعايير السعودية سباهي CBAHI لمراكز الاسنان، حيث يعمل عل تمكين المتدربين المشاركين من فهم المعايير والمتطلبات المثلي لضمان جودة الخدمات المقدمة في مراكز الاسنان.
هذا البرنامج يزودك بالمهارات والخبرات اللازمة للعمل كمحلل أمني في مركز العمليات الأمنية يتناول البرنامج اكتشاف التهديدات السيبرانية وتحليل السجلات الأمنية وفحص الثغرات الأمنية ومراقبة الشبكات وتحليل الشبكة باستخدام برنامج ويرشارك وتشفير البيانات وامن الشبكات.
دورة تدريبية تهدف الى تعريف المتدربين بأحدث المفاهيم والأساليب والمهارات اللازمة للتخطيط واعداد وادارة وتحليل الموازنات قصيرة الأجل والموازنات طويلة الأجل، أيضا اعداد القوائم المالية المتوقعة، ودراسة المفاهيم ذات العلاقة بالموازنات.
برنامج تدريبي يهدف الى فهم وتطبيق مبادئ الحوكمة ودمجها في منظومة إدارة الجودة وسلامة المرضى والمخاطر والامتثال. ويدعم اتخاذ القرار المبني على الأدلة ويعزز العدالة والشفافية في إدارة الموارد البشرية والمالية والامتثال للقوانين والمعايير الوطنية والدولية مثل معايير (CBAHI) ومعايير (JCI) ومعايير الآيزو ذات العلاقة ويساعد في تبني نهج الحوكمة كأداة استراتيجية لتحقيق التحول المؤسسي وضمان استدامة التميز في الأداء، وتوحيد الجهود لتحقيق رؤية المؤسسة ورسالتها بما يتماشى مع الاتجاهات العالمية الحديثة في الإدارة الصحية الرشيدة.
رد مع اقتباس