النتائج 1 إلى 25 من 382

الموضوع: حقيبة النماذج الإدارية - الإصدار الأول

مشاهدة المواضيع

12/12/2009 11:59 #1
الصورة الرمزية أحمد نبيل فرحات
أحمد نبيل فرحات
أحمد نبيل فرحات غير متواجد حالياً مدير عام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

حقيبة النماذج الإدارية - الإصدار الأول

حقيبة النماذج الإدارية
الإصدار الأول

حقيبة النماذج الإدارية - الإصدار الأول

لجميع العاملين بأقسام الشئون الإدارية وأقسام الموارد البشرية في الشركة والمؤسسات

نقدم لكم حقيبة النماذج الإدارية - برنامج يحتوي على عشرات النماذج الشائعة الاستخدام في أقسام الشئون الإدارية وأقسام الموارد البشرية في أي مؤسسة او منظمة او شركة مرتبة ومفهرسة طبقا لمجموعة من التصنيفات حيث يمكنك فتحها كملفات وورد لتحريرها أو يمكنك طباعتها بشكل مباشر

البرنامج حصري من برمجة فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية

لتحميل البرنامج
https://www.mediafire.com/?n48e7lp7cywjjw0

ويمكنك تحميل نسختك من المرفقات
الملفات المرفقة
نوع الملف: zip
إسم الملف: Forms_Bag.zip - حجم الملف: 3.17 ميجابايت - مرات التحميل: 55677
تحميل الملف
التعديل الأخير تم بواسطة أبو عبد العزيز ; 21/8/2012 الساعة 23:41
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
رد مع اقتباس رد مع اقتباس
« دليل ادارة الاجور والمرتبات واعداد هياكل الاجور | إصدار إداري: دليل اكتشاف الجدارات الوظيفية للمرشح في مقابلة التوظيف »
إقرأ أيضا...
الإصدار الرابع: دليل مراكز التدريب بالوطن العربي

يتشرف فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية أن يضع بين أيديكم احدث اصداراته الحصرية – الإصدار الرابع ؛ دليل مراكز التدريب بالوطن العربي. وتتجلى أهمية التدريب للموظف الجديد والموظف القديم على... (مشاركات: 155)

النماذج الإدارية العامة للموارد البشرية

ملخص النماذج الإدارية العامة للموارد البشرية ... فى انتظار ردودكم و تقييماتكم . (مشاركات: 38)

برنامج النور الإصدار الثاني أسماء الله الحسني

https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1357.imgcache https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1358.imgcache برنامج النور الإصدار الثاني أسماء الله الحسني ... (مشاركات: 5)

الإصدار الأول لمجلة مركز القادة

يسر مركز القادة للتدريب ان يعلن عن إصدار أول عدد من مجلتة الجديدة https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4145.imgcache https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4146.imgcache... (مشاركات: 4)

حقيبة النماذج الإدارية - الإصدار الأول

(مشاركات: 108)

دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج كبير المراجعين لمواصفة أيزو التدقيق البيئى ISO14001

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين للعمل كمراجعين معتمدين لمراجعة انظمة ادارة البيئة، واكسابهم المهارات اللازمة وتقنيات مراجعة انظمة ادارة البيئة طبقا لشهادة ISO14001 - 2015

كورس المحاسبة البيئية للشركات

برنامج تدريبي متخصص في المحاسبة البيئية يشرح مفهوم المحاسبة البيئية وأهميتها وتطبيقها والافصاح عن الاداء البيئي للشركة ومدى الالتزام البيئي للشركات والمحاسبة البيئية بالتنمية المستدامة ونظم المحاسبة البيئية ومستويات تطبيقها والتكاليف البيئية وأنواعها وطرق قياسها والمعالجة المحاسبية للقضايا البيئية وعلاقتها باتخاذ القرارات

برنامج الادارة المالية للمؤسسات الرياضية

كورس تدريبي متخصص في مجال إدارة الشئون المالية في عالم الرياضة اذ اصبحت الادارة المالية واحدة من الموضوعات الأكثر أهمية للمديرين التنفيذيين في المؤسسات الرياضية، ويعد التخطيط المالي الصحيح ومعرفة خيارات التمويل أمرًا ضروريًا عند تحديد كيفية إدارة مؤسسة رياضية بنجاح. ستقدم هذه الدورة العوامل الأساسية في الإدارة المالية التي يمكنك تطبيقها يوميًا كمدير لمؤسسة رياضية.

كورس تدريبي متقدم في إدارة عقود الموردين والمتعاقدين

ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.

دورة أخلاقيات ممارسة مهنة الارشاد والعلاج النفسي

بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.

أحدث الملفات والنماذج