برجاء الرد سريعا
متى تحتسب الجمعة اجازة من الرصيد ( وما السند القانوني لذلك )
ف حال ان السبت اجازة رسمية من الدولة وحصل العامل على اجازة من الرصيد الخميس فهل تحتسب الجمعة اجازة من الرصيد ( هل هذا من المتعارف علية ) حتى ولو بدون قانون ينص على ذلك
وتفضلوا بقبول فائق الاحترام
بإيجاز شديد يحسب يوم الخميس اجازة من الرصيد السنوى اما يوم الجمعه فيحسب اجازة بدل راحة اسبوعية وليست من الرصيد وذلك حسب قانون العمل واما يوم السبت فهو اجازة رسمية من الدولة فلا يخصم من الرصيد وخصمه مخالف لقانون العمل . للمزيد يرجى التواصل ... تحياتى
ولكن يمكن لصاحب العمل تكليف العامل بالعمل فى الراحات الاسبوعية او الاجازات الرسمية بشرط تعويضة بالاضافى النقدى او اعطائة اجازات بدل راحة عن تلك الايام
عفواً أ. أيمنالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة ايمن ابراهيم ايوب
لا يوجد بدل راحة عن الإجازات الرسمية و الأعياد الدينية .
كما لابد من صرف بدل نقدي بالإضافة إلي بد ل الراحة في حالة تشغيل أيام الراحات الأسبوعية .
تقديري و احترامي .
الاخوة في هذا المنتدي القيم اود اضافه وا توضيح بعض الامور لكي نستفيد منها جمعيا (في القطاع الخاص )
1- في حالة استدعاء العامل(تكليف) يوم الراحه الاسبوعيه فيتم تعويضه بيوم (رصيد نقدي )بالاضافة الي يوم بدل راحه يمنح في الاسبوع التالي للراحه الاسبوعيه
2- في حالة استدعاء العامل في الاجازات الرسميه (يتم تعويض العامل بمثلي الاجر بالاضافه الي اجر اليوم نفسه) أي انه ان العامل مثلا اذا كان اجر اليوم 10 جنيه ففي يوم الاجازه الرسميه يتم التعويض مثلي الاجر =2*10 =20 جنيه
وبالتالي يصبح اجمالي الاجر عن هذا اليوم30 جنيه
ومن الممكن ان يستفيد العامل بهذا اليوم وياخذ عنه بدل اجازة سميه (يومان) رصيد
أ. علي منصور
تحية و تقدير
ماذكرته سيادتكم في السطر الأخير من مداخلتكم ( في الأصل ) مخالف للقانون .
وصحيح القانون ماذكرته سيادتكم في البند 2 من المداخلة .
و من رأيي الإلتزام بصحيح القانون حيث أن عبارة من الممكن تقتح لأصحاب العمل باب عدم الصرف بصفة عامة و تكتفي بتحويل البدل النقدي إلي إجازات .
تقديري و احترامي
راجع المذكرة المتواضعة في الرابط الآتي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
1-الشيخ محمد عبد المقصود مسجد الأرقم - شارع مكرم عبيد متفرع من أمام السلاب - مدينة نصر 2-الشيخ محمد حسين يعقوبمجمع التوحيد- مدينة القنايات– الشرقية 3-الشيخ محمد حسان مسجد الشيخ حسين بمدينة... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته سنن يوم الجمعة فيه يغتسلون ويتطيبون ويتجمعون , ويتفرغون لذكر الله. وربي وضع لنا في هذا اليوم فضائل كثيرة .بعض الناس يعرفونها وبعضهم ما يعرفونها وفيه ناس... (مشاركات: 3)
دور رأس المال الفكرى فى تكوين الرصيد المعرفى للمجتمع . إعداد / أحمد الكردى . المقدمة : - تمتد جذور حقل إدارة المعرفة إلى الفكر الاقتصادى الذى كان سائدا فى القرن التاسع عشر والذى يبحث فى... (مشاركات: 2)
(مشاركات: 0)
أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
يتناول البرنامج معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المستشفيات في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية. ويركز على المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة السلامة البيئية بالمستشفى أو إحد أقسامها وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية.
برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية
دورة تدريبية متخصصة تساعدك على تعلم فن الالقاء الاذاعي والاداء التمثيلي وكيفية التنقل بين طبقات الصوت وأهمية ذلك في نقل المعنى للجمهور وتنظيم التنفس ومهارات فن الإلقاء المختلفة.
رد مع اقتباس
