كبف يمكن عمل نظام الحضور والانصراف
حيث الشركة one shift واحيانا two shift
one shift
دخول -------------وخروج
متى يحسب الشخص غياب في هذا shift
حيث احيانا يبصم دخول ولا يبصم خروج والعكس
ونفس الا سلوب مع two shift
هل هناك قانون يحكم ذلك .
كبف يمكن عمل نظام الحضور والانصراف
حيث الشركة one shift واحيانا two shift
one shift
دخول -------------وخروج
متى يحسب الشخص غياب في هذا shift
حيث احيانا يبصم دخول ولا يبصم خروج والعكس
ونفس الا سلوب مع two shift
هل هناك قانون يحكم ذلك .
يا اخي العزيز
لابد ان يكون هناك لائحه داخليه للمؤسسه او الشركه تحكم هذا الامر - ومع ذلك فى حال باصمه دخول فقط او خروج فقط ممكن يتم احتساب يوم عمل بشرط يكون فى امر كتابي ( مذكره ) من رئيس هذا الموظف يعترف بان هذا الموظف متوجد بالعمل من الساعه .. الى الساعه .. و موقع علي هذا الامر . ان لم يكون هناك نظام و لوائح فى هذا الشان
اخي الفاضل مرحباً بك وبعد ..هناك حالتين لضبط دخول ومغادرة الموظفين :
1. نظام الشفت الواحد : يتطلع مكتب الاستعلامات على المدخل الرئيسي لمبنى الشركة ، بواجبات هامة منها المحافظة على النظام للشركة ، و الاشراف على سجلات الدخول والمغادرة للموظفين ، يفترض ان يكون لمكتب الاستعلامات منفذين " مدخل ومخرج " وعلى الموظفين الالتزام بالمرور من خلال منافذ مكتب الاستعلامات فقط .
2.بخصوص الشفتات : يتطلب ان تكون 3 شفتات للأخذ بعين الاعتبار الاستراحات و الاجازات المرضية والطارئة والسنوية ، ومراعاة قلب الشفت .. الخ ، تعلم اخي الفاضل بأن هناك ساعات محددة " 8 ساعات " للعمل لكل شفت ، يغادر الشفت بالكامل ليحل محله الشفت الذي يليه وهكذا . وهذا النظام يعمل به في شركات الحراسة والمصانع الانتاجية ، التي يتطلب العمل على مدار الساعة
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووور
تتشرف شركة النظام الشامل بأن تقوم بتطبيق نظام الحضور و الانصراف بالبصمة بشكل متكامل وفعال بجميع فروع شركتكم ومعارضكم المنتشرة ولكي يتم إدارة الحضور و الإنصراف بشكل جيد يتطلب ذلك وجود... (مشاركات: 4)
يسعد شركة مصر سمارت سليوشنز(M.S.S) أن تتقدم بعرضها الخاصة بجميع الانظمة المتاحة لديها متمنين تلبية احتياجات سيادتكم ،،، متمنين قبول العرض لدى سيادتكم والتعامل المشترك. عرض خاص بماكينة الحضور... (مشاركات: 0)
* من فوائد نظـام البصمـةFinger plus يوفر كلفة إدارة رقابة أوقات العمل. طباعة أوراق ساعات العمل - أجور ......... إلخ. مرونة عالية في إصدار التقارير عن حركة الحضور والانصراف على مستوى جميع... (مشاركات: 7)
بسم الله الرحمن الرحيم تعد شركة ليمرا إيجيبت للبرمجيات واحدة من الشركات الرائدة في مجال الحلول و التطبيقات الإلكترونية؛ وهى شركة متخصصة في إنتاج وتطوير وتسويق البرمجيات. والتي تأسست في نوفمبر من... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي فريد يهدف الى تأهيل المشاركين فيه على اكتشاف تزييف العملات والمستندات ولتعريفهم بوسائل تأمين المستندات والشيكات البنكية وبطاقات الهوية والعملات المختلفة، وطرق اكتشاف التوقيعات المزورة وانواع تزوير التوقيعات وآلية اكتشافها.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.
برنامج يتناول موضوع عقد التأسيس للبنوك الاسلامية والهيئة الشرعية للبنك الاسلامي وتطوير العمل المصرفي الاسلامي و الضوابط الشرعية العامة في المعاملات المالية والمعاملات المالية الخاصة بمصادر الأموال والاستثمار
يهدف هذا البرنامج التدريبي للتعرف على الاطار المرجعي لادارة المنشآت الرياضية، وما هي اهم السياسات التنفيذية للاستثمار الرياضي المستدام في المنشات الرياضية، كذلك معايير تلك الاستدامة، وما هي الجدوى الاقتصادية لانشاء ملاعب كرة القدم الخماسية، ومعايير الجودة الشاملة في اي منشأة رياضية، وكيفية استخدام تكنولوجيا الذكاء الصناعي في ادارة المنشآت الرياضية، ويهتم البرنامج التدريبي بالتطرق الى الامن الصناعي والسلامة المهنية في المنشآت الرياضية، وما هي الاجراءات الوقائية فيها، وكذلك اللوجستيات في ادارة المنشآت الرياضية، ويختتم البرنامج برعض تطبيقات وممارسات عملية في ادارة المنشآت الرياضية.