الموضوع: كيف تكون إنسانا مسؤولا
كيف تكون إنسانا مسؤولا
تريد أن تتمتّع بحسّ المسؤولية وأن تستحّق لقب
(إنسان مسؤول)
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تحترم حقوق الآخرين و آرائهم
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تحترم القوانين و الأنظمة في كل المجالات
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تحافظ على الأملاك العامة
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تساههم في تنمية مجتمعك و خدمة وطنك
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تلتزم بدفع الضرائب و الرسوم
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تلجأ الى القانون لحلّ الخلافات و النزاعات
أنت إنسان مسؤول ..
عندما تنجز الأعمال بإتقان و جدية
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تلتزم بدوام العمل
أنت إنسان مسؤول ..عندما ..
تحافظ على المال العام و ممتلكات
المؤسسة التي تعمل فيها
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
ترفض الرشوة و الضغوط و التدخلات
أنت إنسان مسؤول ..عندما..
تراعي كرامة الناس لفظا و سلوكا
أنت إنسان مسؤول ..عندما..
تحرص على الوصول في موعدك إذا كان لديك موعدا
أنت إنسان مسؤول ..عندما ..
لا تتكاسل غالبا عن الإدلاء بصوتك في الانتخابات؟
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
لاتستغلّ العمل من أجل مصلحتك الشخصية
أنت إنسان مسؤول .. عندما ..
تمتثل للقوانين و الأنظمة
أنت إنسان مسؤول ..عندما ..
تتعاون مع مختلف الأفرقاء
لما فيه خير الوطن
أنت إنسان مسؤول ..عندما..
تتمتّع بروح المبادرة و تكون
سبّاقا في ابتكار مشاريع مفيدة للمواطن و الوطن
أنت إنسان مسؤول .. عندما ..
تكون قدوة و تعطي صورة
مشرّفة عن وطنك..
ختاما
يجب أن تدرك معنى المسؤولية
ويجب الانتباه واليقظة و تجنّب الكسل و الاهمال
كي تستحق لقب إنسان مسؤول
يقولُ نبينا صلَّى اللهُ عليهِ وسلَّم :
(( كُلُّكُم راعٍ ، وكُلُّكُم مَسؤولٌ عن رعيَّتِه ))
الفرق بين الزوجة و المرأة في القرآن الكريم -- تبهرني العقول المتفتحة التي تفسر لنا ما لا ندركه من كلام الخالق جل شأنه
متى تكون المرأة زوجاً ومتى لا تكون ؟
عند استقراء الآيات القرآنية التي جاء... (مشاركات: 22)
قرأت نصيحة لأحد فلاسفة اليابان يقول فيها "ما أروع أن تكون غائبا حاضرا على أن تكون حاضرا غائبا"، والمتأمل في هذه الجملة البسيطة يجدها تعبر عن أهم وأخطر الآفات التي تنتشر في مجتمعاتنا العربية، فالجميع... (مشاركات: 1)
كن ممتنا عندما تكون في حالة طيبة وكن متقبلا للأمور عندما تكون في حالة سيئة
ان اسعد انسان على وجه البسيطة لن يظل سعيدا مدى الدهر في واقع الامر فإن جميع السعداء لهم نصيبهم من تدهور حالتهم النفسية... (مشاركات: 0)
تخير ان تكون عطوفا على ان تكون محقا
كما عرضت ذلك للمرة الاولى في الاستيراتيجية الثانية عشرة فإن امامك فرصا عديدة كي تختار ان تكون عطوفا على ان تكون محقا ان امامك فرصا لتوضح للغير اخطاءهم .. اشياء... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مســــــاء ..
...............................................صباح // االطهــhttps://www.hrdiscussion.com/imgcache/2665.imgcacheــر... (مشاركات: 6)
دورة ريادة الاعمال هي برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تعريف المشاركين بأساسيات ريادة الاعمال، حيث يتم شرح مفاهيم ريادة الاعمال واساسياتها وملامح ومميزات ريادة الاعمال، وما هي مدارس ريادة الاعمال وخصائصها ومستجداتها، ثم ينتقل البرنامج لتطوير سمات المشاركين ومهاراتهم الشخصية لتأهيلهم كي يصبحوا من رواد الاعمال، واخيرا يتم شرح وافي لآليات التخطيط والتنفيذ والاسلوب العلمي الامثل والمجرب لتحويل الافكار الى مشروعات ناجحة، ببساطة هذا البرنامج التدريبي يخلق من المشاركين فيه رواد اعمال ناجحين قادرين على تحويل الافكار الى مشروعات ناجحة.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
برنامج تدريبي مكثف يركز على ادارة وتخطيط الطلب على المنتجات والخدمات، ويتناول انواع الطلب وكيفية التنبؤ بالطلب وطرق التنبؤ بالطلب وتطبيقات التنبؤ وتخطيط سلاسل الامداد وعلاقته بالتنبؤ بالطلب وتحديد موعد إعادة الطلب وتحديد المستويات الثلاث للمخزون واستخدام الاكسيل لتحديد المستويات الثلاث – تطبيق عملي
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.
برنامج اعداد القادة هو برنامج تدريبي يساعدك على أن تطوّر أسلوبك في القيادة وتكتسب المهارات اللازمة لإتقان فن القيادة والإدارة بنجاح مثل تحفيز الاخرين وإلهامهم وتوجيههم، تعلم كيف تصبح قائداً مميزاً لفريقك أو لأبناءك أو لموظفيك من خلال تطبيق عدد من المهارات والطرق الناجحة التي يستخدمها افضل القادة في العالم.