الموضوع: عاملو أدوية أبو سلطان، يواصلون اعتصامهم لليوم الثالث
عاملو أدوية أبو سلطان، يواصلون اعتصامهم لليوم الثالث
عاملو أدوية أبو سلطان، يواصلون اعتصامهم لليوم الثالث
واصل العاملون بشركة المهن الطبية بأبو سلطان محافظة الإسماعيلية اليوم الخميس اعتصامهم المفتوح لليوم الثالث علي التوالى وكانوا بالأمس قطعوا طريق الإسماعيلية السويس الصحراوى عدة ساعات أثناء اعتصامهم بمقر الشركة المجاور للطريق
.طالب المعتصمون برحيل الدكتور أحمد الكيلاني -العضو المنتدب للشركة -ومجلس الإدارة التابع له نظرا لتعنته ومحاولة الالتفاف على حقوق العاملين التي اكتسبوها بعد ثورة يناير -بحسبهم-.
طالبوا آيضا بالأرباح السنوية وهيكلة العاملين بالشركة ونددوا باعتداء الدكتور كيلانى على أعضاء نقابة العاملين بالسب أثناء مطالبتهم بحقوق العاملين .
قال ياسر سعيد-أحد العاملين :سنواصل اعتصامنا حتي تتحقق مطالبنا و لن نتستجيب لإلحاح ومفاوضات المهندسين ونحن أغلقنا هواتفنا حتي لايتصل بنا أحد .
وأضاف سعيد :لقد أعطينا الإدارة فرصا كثيرة ومرات متعددة ولم تحقق شيئا من مطالبنا . وكان الدكتور الكيلانى هدد العاملين بالجيش والشرطة عند بدء الاعتصام
واصل العاملون في مشروع النقل الداخلي بدمنهور إضرابهم عن العمل لليوم الثاني على التوالي، احتجاجا على عدم صرف الحوافز الشهرية، ولمعاناتهم من النقص الحاد في وقود السولار.
كما طالب المحتجون بزيادة... (مشاركات: 0)
علاج للزكام والإنفـلونـزا .. وبدون أدوية
الزكام والإنفلونزا أو ما يسميه البعض أمراض البرد ليس لها علاجات طبية ناجحة اللهم من علاج فيروس الإنفلونزا ... لكن الفيروس المسبب لها دائم التغير... (مشاركات: 10)
افضل الجهاد كلمة حق عند سلطان جائر
صح عند الترمذي وأحمدعَنِ ابْنِ عَبَّاسٍ رضي الله عنهما – قَالَ: كُنْتُ خَلْفَ رَسُولِ اللَّهِ -صلى الله عليه وسلم على دابته - فَقَالَ «يَا غُلاَمُ، إني... (مشاركات: 2)
سلطان الأباريق!!!
يحكى أن رجلاً كانت وظيفته ومسؤوليته هي الاشراف على الأباريق لحمام عمومي،
والتأكد من أنها مليئة بالماء بحيث يأتي الشخص ويأخذ أحد الأباريق ويقضي حاجته (مشاركات: 1)
سلطان الأباريق!!!
يحكى أن رجلاً كانت وظيفته ومسؤوليته هي الاشراف على الأباريق لحمام عمومي،
والتأكد من أنها مليئة بالماء بحيث يأتي الشخص ويأخذ أحد الأباريق ويقضي حاجته (مشاركات: 0)
اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM2020، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي الاونلاين كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2020 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مراقبة تكاليف الغذاء في المطاعم والمقاهي والخطوات العملية المتبعة في احتساب التكاليف اليومية والرقابة على الإنتاج واحتساب التكاليف حسب الصنف أو المشروب والتقرير الشهري لمحاسب التكاليف وتسعير المواد المنصرفة من المخازن وإجراءات التخزين والصرف والرقابة على المخازن وتقارير الإيرادات والمصروفات في المطاعم والمقاهي
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.
ورشة تدريبية اونلاين تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز