الموضوع: وزارة العمل العراقية تسدد مليون دولار رواتب للمصريين
وزارة العمل العراقية تسدد مليون دولار رواتب للمصريين
وزارة العمل العراقية تسدد مليون دولار رواتب للمصريين
كتب - إسراء جمال وعمر إسماعيل: الأحد , 09 مارس 2014 15:05
أعلنت وزيرة القوى العاملة والهجرة الدكتورة ناهد العشرى، عن بدء وزارة العمل العراقية فعليًا فى سداد مليون دولار قيمة المرحلة الأولى من الرواتب التقاعدية لـ 62 عاملاً مصرياً.
وأشارت العشرى خلال لقائها وزير القوى العاملة والهجرة العراقيين نصار الربيعى، صباح اليوم بمقر ديوان عام الوزارة، إلى أن قيمة مستحقات المصريين والتى تمثل "المعاشات التقاعدية" بلغت 60 مليون دولار، مؤكدة أنه تم إيداع مبلغ مليون دولار للمرحلة الأولى من سداد أموال العمالة المصرية بالعراق كدفعة أولى منها.
من جانبه، قال نصار الربيعى، وزير القوى العاملة والهجرة العراقى إن الـ 60 مليون دولار قيمة مستحقات 62 عاملاً من أصل 104 عاملين تم استبعاد الباقين لعدم استيفائهم الشروط أو نقص البيانات، بينهم 27 ليس لهم استحقاقات و14 غير مستوفين الأوراق المطلوبة.
وأعلن الربيعى عن تشكيل لجنة وفريق عمل لإنهاء جميع المراحل المختلفة، موضحاً أن هناك العديد من فرص العمل للمصريين في العراق، إضافة لعدد من التسهيلات، مؤكداً أن هناك تقصيراً واضحاً من الجانب المصرى فى إيفاد العمالة مما يشير إلى أن هناك تحفظاً للاستثمار المصرى فى العراق.
وأشار إلى أن الوضع الأمنى كان هو العائق أمام إيفاد المصريين للعمل بالعراق لكن الآن أصبح الوضع الأمنى أكثر استقراراً مما يشجع عملية الاستثمار وكذلك إيفاد العديد من العمال إلى العراق.
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/20407.imgcacheكشف تقرير صادر عن وزارة العمل السعودية عن تسجيل مكاتب العمل أكثر من 500 ألف بلاغ تغيب للعمالة الوافدة، بنسبة مثلت 7% على مستوى المملكة خلال العام... (مشاركات: 0)
تعليمات جديدة من وزارة العمل بالكويت للمصريين
كتبت- سحر ضياء الدين:منذ 21 ساعة 13 دقيقة
قال السفير رجائي نصر نائب مساعد وزير الخارجية للشئون القنصلية لإرشادات السفر، إن قنصليتنا العامة في... (مشاركات: 0)
العربية.نت
قال نائب وزير العمل السعودي، الدكتور مفرج بن سعد الحقباني، في مقابلة عبر الهاتف مع قناة "العربية"، إن عدد العمال الذين تم نقل كفالاتهم خلال ملهة الإعفاء من المخالفات بلغ 3.8 مليون... (مشاركات: 0)
كشف تقرير حديث لوزارة العمل السعودية عن إصدارها لأكثر من 2.54 مليون تأشيرة استقدام لجهات حكومية وخاصة وأخرى منزلية في المملكة العربية السعودية خلال العام 1433/1434 هـ (2012).
ووفقاً لصحيفة... (مشاركات: 0)
أظهرت إحصاءات صادرة عن وزارة العمل أن نحو مليونين و692 ألفاً و236 عاملاً من العمالة التعاقدية المؤقتة استخدموا خدمة “ونتواصل” على موقع الوزارة الإلكتروني للاستعلام عن عقودهم وبياناتها، أو تقديم... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي لتأهيل المشاركين على إدارة المؤسسات الرياضية المختلفة بأسلوب احترافي وعلمي حديث، حيث يتم دراسة اساليب ادارة المؤسسات الرياضية التي تواكب التطورات المستحدثة في المجال الاداري على كافة المجالات، بما يشمل احدث تكنولوجيا التجهيزات للأبنية الرياضية، وتطبيقات الذكاء الصناعي في المنشآت الرياضية.
تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
برنامج يشرح أهمية المجال العقاري وما هو التقييم العقاري والعوامل المؤثرة علي التقييم وآلية التقييم العقاري وما هو التمويل العقاري ويشرح نموذج الشروط الاساسية للتمويل العقاري ونظام التمويل العقاري