هناك العديد من برامج السوفت وير التى تًتيح لك إعداد الخرائط الذهنية ، ولكن الطريقة الأفضل لإعداد خريطة ذهنية هى استخدام الورقة و القلم . و يمكنك أن تبدأ بها كالتالى :
1- أحضر الورقة و ابدأ من مركزها بوضع العنصر الرئيسي لأن البدء من مركز الورقة الفارغة يحرر ذهنك و يمكنك بعد ذلك من التحرك فى جميع أنحاء الصفحة .
2- استخدم صورة أو رسم يعبر عن الموضوع أو الفكرة الرئيسية ، وذلك لأن الصورة تساوى ألف كلمة و تساعدك على إستخدام مخيلتك . الصورة فى مركز الورق يجعلك أكثر تركيزاً ، ويجعل عقلك فى حالة من التنبه .
3- استخدم الألوان أثناء إنشاء الخريطة ، فالألوان تنبه المخ تماماً مثل الصور ، كما أنها تضيف مزيجاً من البهجة و الحيوية للخريطة مما يترتب عليه ديناميكية فى تفكيرك الإبداعى .
4- اخلق نوعاً من التربط بين الأفكار الفرعية ، فالمخ يحب ربط الأشياء بعضها ببعض ، وهذا يسهل عليك عملية الإستيعاب و التذكر .
5- لا تستخدم الخطوط المستقيمة لأن لا شئ أكثر مللاً بالنسبة للمخ من الخطوط المستقيمة .
6- استخدم كلمة رئيسية واحدة فى كل خط ، فهذا ما يعطى للخريطة القوة و المرونة .
7- استخدم الصور فى كل مكان لأن كل صورة فى أنحاء الخريطة لا تقل أهمية عن الصورة الرئيسية ... 10 صور أو رسومات فى الخريطة تساوى 10,000 من الكلمات .
اقرأ ...[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة سارة كمال ; 11/3/2014 الساعة 17:11
القدرة على تدريب الآخرين هي مهارة نحتاجها كثيرا في العمل إذ إننا نحتاج لتدريب زملاء جدد ومرؤوسين بخبرة أقل أو زملاء في قطاعات أخرى. عندما نكون قادرين على تدريب الزملاء والمرؤوسين فإننا نتمكن من تنمية... (مشاركات: 2)
5 أعمال تقوم بها أفضل إدارات الموارد البشرية
ليس من السهل أن تكون مدير لقسم الموارد البشرية فى شركة ، فهذا يتطلب منك الكثير والكثير من المهارات و الصفات الشخصية و لا يخفى عليك حجم المسؤولية... (مشاركات: 9)
ما هي خريطة الجدول الزمني أو خريطة جانت أو Gantt Chart؟
خَريطة الجدول الزمني هي عبارة عن رَسم بياني يوضح الجدول الزمني لعمل ما مثل مشروع إنشائي أو عملية صيانة أو عملية تطوير أو مشروع تطوير وتصنيع... (مشاركات: 8)
كيف تقوم بتدريب موظفيك بشكل ناجح ؟
1- ضع أهداف محددة على أن يضع هذة الأهداف مجموعة من موظفى الصف الأول لديك .
2- جعل الأهداف التدريبية ذات صلة مباشرة بالأهداف المالية والإستراتيجية فى الشركة.... (مشاركات: 1)
دراسة ومراجعة الموضوع
راجع المعلومات التي تعرفها عن الموضوع. اقرأ هنا وهناك وتعمق في الموضوع بمستوى أعلى من مستوى التدريب. ابحث عن الجديد في الموضوع واطلع على المراجع العلمية وتأكد من صحة معلوماتك.... (مشاركات: 1)
اذا كنت مؤهلا لشغل وظيفة "مدير جودة" او اذا كنت مسئولا ومهتم بمجال الجودة، فإننا نرشح لك هذا البرنامج التدريبي المتميز، الذي يهدف تأهيل المشاركين فيه على العمل في وظيفة مدير جودة وتزويدهم بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ وصيانة نظام ادارة الجودة بناءً على المعايير الدولية.
أول برنامج تدريبي عربي يتناول مفهوم استشراف المستقبل وكيفية وضع السيناريوهات المستقبلية وتأثير استشراف المستقبل على الاستدامة وتطبيق أدوات استشراف المستقبل في التخطيط الاستراتيجي وتحليل الاتجاهات العالمية والمحلية واستخدام السيناريوهات المستقبلية بعيدة المدى.
أحصل على هذا البرنامج التدريبي الفريد الذي يساعدك ويؤهلك تماما لإعداد دراسات الجدوى الخاصة بالمشروعات الفندقية، بعد دراسة مستفيضة بالنشاطات الفندقية والجوانب المختلفة للمشروع الفندقي
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل الدارسين على تعلم الأسس والآليات الاحترافية لتولي ادارة الفنادق، حيث يوفر البرنامج للمشاركين تدريبا متخصصا لصقل خبراتهم ومعارفهم الادارية والفنية ويوفر لهم الخلفية العلمية القوية والخبرات الادارية والفنية التي تؤهلهم للنجاح في منصب مدير الفندق.