الموضوع: وزيـر العمل الاردني : زيادة الحد الأعلى المسموح به للشـركات من العمالة الوافدة
وزيـر العمل الاردني : زيادة الحد الأعلى المسموح به للشـركات من العمالة الوافدة
الزرقاء - قرر وزير العمل الدكتور نضال القطامين, الأخذ بتوصيات لجنة متابعة قضايا مستثمري قطاع الاسكان لتذليل الصعوبات التي يعانونها.
وقرر كذلك الموافقة على زيادة الحد الأعلى المسموح به للشركات من العمالة الوافدة بحيث يصبح خمسة عمال وافدين شريطة تشغيل ثلاثة عمال أردنيين كحد أدنى, والموافقة على انتقال العمالة الوافدة التي تحمل تصاريح عمل سارية المفعول في هذا القطاع من شركة إلى أخرى في حال انتهاء المشروع لدى الشركة التي صدرت التصاريح باسمها، حيث يمكن العمل لدى شركة أخرى بموافقة الطرفين وموافقة وزارة العمل.
وأعرب رئيس غرفة تجارة الزرقاء حسين شريم عن تقديره للتعاون الذي أبدته وزارة العمل، وسرعة الاستجابة بإيجاد حلول لهذه القضايا التي كانت تعرقل أعمال هذا القطاع الحيوي.
وذكر أن غرفة تجارة الزرقاء تسعى دائما لحل القضايا التي تواجه القطاعات التجارية من خلال التشبيك مع مختلف الجهات الرسمية صاحبة العلاقة، حيث يعمل مجلس الإدارة على متابعة كل القضايا التي تؤثر سلبا في سير عجلة التنمية الاقتصادية.
وبين أن مسؤولية النهوض بالاقتصاد الوطني مسؤولية تشاركية تستدعي تضافر جهود القطاعين العام والخاص لتنفيذ توجيهات جلالة قائد الوطن, والتي تمثل خريطة طريق إصلاحية للاقتصاد الأردني تسعى لتجاوز العقبات وتذليل الصعوبات أمام تحقيق نهضة الأردن ورفاه أبنائه.(بترا)
في اطار التعاون بين وزارة العمل السعودية و المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، درست لجنة الإدارة والموارد البشرية، نظام التأمين ضد التعطل عن العمل أحد فروع التأمينات الاجتماعية، والذي يكفل تقديم... (مشاركات: 1)
وكالة أنباء العمال العرب: ادلى رئيس مكتب العمالة الوافدة في الاتحاد العام لعمال الكويت عبد الرحمن يوسف الغانم بتصريح هذا نصه : " يوما بعد يوم تتزايد الشكاوى التي يتلقاها مكتب العمالة الوافدة في... (مشاركات: 0)
الرياض / قال مدير إدارة الأبحاث في صندوق النقد الدولي ديفيد روبنسون إن العمالة الوافدة التي تكتظ أماكن العمل في المملكة العربية السعودية لا تعد منافساً مباشراً للمواطنين في سوق الوظائف.
وأوضح... (مشاركات: 2)
العمالة الوافدة..والبعد الأمني!
سلطان الحطاب
قصص جديدة وكثيرة بدأت تتكرر الان ويمكن الكشف... (مشاركات: 0)
أصدرت الإمارات قبل أيام، قانونا جديدا يلزم شركات المقاولات بمنح فترة راحة لمدة ساعتين ونصف الساعة، ابتداء من الساعة الثانية عشرة والنصف من بعد الظهر، وحتى الثالثة مساء، للعمال الذين يعملون تحت أشعة... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام برامج التصميم 2D و 3D في انجاز تصميماتك للمجوهرات يتناول اساليب رسم المجوهرات وتحويل الاسكتشات الى تصميمات احترافية باستخدام برامج متخصصة مثل برنامج الراينو و Adobe Photoshop / Adobe illustrator
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
صمم هذا البرنامج للمتخصصين في التدريب والتعلم والموارد البشرية الباحثين عن أفكار وطرق جديدة في تصميم المواد التدريبية وخاصة المتخصصين في تغيير السلوك. كذلك كل من يرغب في تحديث معارفه ومهاراته في تصميم المواد التدريبية
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.