الموضوع: مقترحات لكيفية مواجهة أزمة انقطاع الكهرباء لشركات الـ IT الناشئة والمتوسطة
مقترحات لكيفية مواجهة أزمة انقطاع الكهرباء لشركات الـ IT الناشئة والمتوسطة
مما لا يخفى على أحد أننا في "مصر" نواجه مشكلة رئيسية في بيئة العمل وهو عدم الاستقرار السياسي والذي يؤثر بشكل مباشر على المناخ العام للأعمال.
ومما زاد الأمر حرجاً, هو وجود مشكلات في البنية التحتية للدولة فهناك مشكلات في توفير الكهرباء حيث أنه وصل عدد ساعات انقطاع الكهرباء إلى 6 ساعات يومياً وفي وقت الذروة
مما يعني نذير شؤم للشركات وسيؤثر ذلك على انتاجها وسمعتها - والعميل مبيرحمش - حتى لو كان جارك سيكون رده عليك (أنا مالي... انت شركة... اتصرف) وله كامل الحق في ذلك.
إذاً فما هو الحل لعلاج مثل هذه الأزمة... خصوصاً لشركات قطاع تكنولوجيا المعلومات الذي لا يحتمل انقطاع الإنترنت للحظة أو انطفاء جهازه للحظة.
فأردت أن أشارككم بعض المقترحات والحلول وأدعوا الجميع لتقديم مقترحات ونماذج لحلول أخرى عسى أن ننفع بها العديد من الشركات الناشئة التي تعاني من نفس الظرف.
مقترحات:
- احرص أن تكون أجهزة الكمبيوتر في مكتبك من الأجهزة المحمولة والتي تعمل بالبطارية (Laptops)
- حاول توفير انترنت 3G في شركتك (خط للطوارئ )
- إيجاد أجهزة مولدات انقطاع الكهرباء التي تعمل لفترة من الزمن تتيح لك اتمام عملك (ولكنها مشكلة باهظة بعض الشيء)
- حاول ان تغير موعد العمل إلى مواعيد مختلفة تبتعد فيها عن وقت الذروة
- استخدم مساحات العمل المشتركة لإنجاز المهام خصوصا لو اكتشفت انهم يوفرون مولد احتياطي للطاقة.
- هذه بعض المقترحات لعلاج الأزمة الراهنة, وأتمنى من الجميع أن يضيفوا إلى تلك المقالة لنخرج بأكبر قدر ممكن من الحلول الإبداعية لعلاج المشكلة
شهد مؤتمر صحفي نظمته الدكتورة ليلى إسكندر، وزيرة الدولة لشئون البيئة، اليوم الأربعاء، حول مستقبل الطاقة الجديدة في مصر، انقطاع الكهرباء خلال إلقاء الوزيرة لكلمتها في بيت القاهرة بالفسطاط. واستمر... (مشاركات: 1)
انقطاع الكهرباء يهدد استثمارات سامسونج العالمية
استنكر كينام لي - رئيس شركة سامسونج اليكترونيكس مصر- استمرار انقطاع الكهرباء وضعف ضخ المياه عن أكبر مصنع للشركة في الشرق الأوسط، والموجود بمنطقة... (مشاركات: 0)
شرح مرئي تفاعلي باستخدام الباور بوينت يوضح للمستخدم عدة نقاط هامة تساعدة علي فهم الآتي:
1) تعريف قاعدة البيانات
2) أهم عناصر قاعدة البيانات وتعريفها
3) تصميم الجداول
4) أهم قواعد تسمية الجدول
5)... (مشاركات: 0)
i – الاختلالات نظام الترقية : تشخيص الوضعية الحالية :
تعتبرالترقية بجميع أشكالها بالنسبة لكل موظف العمود الفقري في مسار حياته الادارية وحافزا ماديا ومعنويا يؤثر بصفة مباشرة في تثبيت وترسيخ دوافع... (مشاركات: 3)
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
هل تريد الاستثمار في البورصة؟، يساعدك هذا البرنامج التدريبي المتميز على فهم واحتراف الاستثمار في البورصة، حيث يتناول البورصات وانواعها ودورها الاقتصادي وانواع الاوراق المالية واهم قواعد التداول في البورصة والتحليلات المستخدمة في البورصة، كما يقدم للمتدربين قاعدة علمية جيدة تمكنهم من احتراف الاستثمار في البورصة واحتراف تداول الاوراق المالية.
برنامج تدريبي موجه لغير الماليين لمساعدتهم على فهم الادارة المالية وتطبيقها في شركاتهم واعمالهم يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين القدرة على فهم البيانات المالية والتحليل المالي وادارة رأس المال العامل وتحضير الميزانية التشغيلية وقرارات الميزانية الرأسمالية واتخاذ القرارات المالية
برنامج متخصص يؤهلك للإلمام بموضوعات ادارة الجودة الشاملة TQM وتطبيقاتها في المستشفيات والوحدات الصحية ومعايير اعتماد المستشفيات ويساعدك في دمج معايير الجودة في الممارسات اليومية للمستشفيات والمجمعات الطبية الخارجية
دبلومة الإرشاد النفسي تقدم لك الإرشاد والمساعدة للعيش بصحة نفسية جيدة وذلك من خلال التركيز على مفهوم الصحة النفسية ومؤشرات ودلالات الصحة النفسية ومظاهر الصحة النفسية وما هي الأسباب التي تهدد صحتنا النفسية وما هي خصائص الشخصية المتمتعة بالصحة النفسية ثم ينتقل البرنامج الى شرح الفرق بين الإرشاد النفسي والعلاج النفسي وفنيات الإرشاد النفسي والأسس العامة التي تقوم عليها العملية الإرشادية. ويقدم البرنامج تعريفاً بأنماط الشخصيات وكيفية التعامل مع كل نمط ثم ينتقل الى شرح اضطرابات الصحة النفسية كالقلق والخوف المرضي والهستيريا والوسواس القهري والأمراض السيكوسوماتية والاضطرابات الوجدانية واضطرابات النوم و اضطرابات الطعام واضطرابات الإخراج ثم يناقش موضوع الحاجة والحافز وإشباع الحاجات النفسية