النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: كيفية وضع برنامج دوام الموظفين لشركة عاملة بالقطاع المصرفي

#1
الصورة الرمزية Mamoun Samara
Mamoun Samara غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

كيفية وضع برنامج دوام الموظفين لشركة عاملة بالقطاع المصرفي

أعزائي زملائي بالمنتدى الكريم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية طيبة وبعد~~~
أعمل بشركة صرافة وكان دوام الشركة 14 ساعة بنظام الشيفت كل 8 ساعات للموظف الواحد.
الشيفت الاول من 8 صباحا - 4 عصرا
الشيفت الثاني من 2 ظهرا - 10 مساءا
بحيث يتواجد الموظفين مع بعض ساعتان للاستلام والتسليم لعهدة الصناديق ، طبعا الجمعة عطلة الشركة.
لقد تم تعديل دوام الشركة بحيث سوف يكون عمل الشركة 7 أيام بدلا من 6 ايام وان الموظف سوف يداوم 14 ساعة يوميا مقابل يومين العطلة الاسبوعية .
أعزائي الكرام واجهتني مشكلة بوضع دوام يتناسب مع نظام العمل الجديد ،
وسأوضح لحضراتكم ما يلي:
- الفرع الرئيسي سوف يعمل بنظام الشيفت أي 8 ساعات، دوام الجمعة 9 ساعات من بعد صلاة الجمعة ،عطلة يومين ، عدد الموظفين 4 + المدير وهو ايضا يعمل ويغطي محل الموظفين عند الضرورة.
- الفروع الأخرى سوف تعمل 14 ساعة باليوم من 9 صباحا - 11 مساءا الجمعة من 2 ظهرا -11 مساءا
العطلة الاسبوعية للموظف يومين متتالية . 3 موظفين ، موظفة تعمل من 9 صباحا- 5مساءا يوميا ما عدا يوم الجمعة.
واجهت مشكلة في تغطية اليومين العطلة لمسؤولين الفروع.
ارجو مساعدتي لوضع برنامج يتناسب مع الوضع الجديد بحيث الشركة تتوسع بالفروع بالمرحلة المقبلة.
ولكم كل الشكر والتقدير

#2
الصورة الرمزية mraad2
mraad2 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: كيفية وضع برنامج دوام الموظفين لشركة عاملة بالقطاع المصرفي

كيفية وضع برنامج دوام الموظفين لشركة عاملة بالقطاع المصرفي المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Mamoun Samara كيفية وضع برنامج دوام الموظفين لشركة عاملة بالقطاع المصرفي
أعزائي زملائي بالمنتدى الكريم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية طيبة وبعد~~~
أعمل بشركة صرافة وكان دوام الشركة 14 ساعة بنظام الشيفت كل 8 ساعات للموظف الواحد.
الشيفت الاول من 8 صباحا - 4 عصرا
الشيفت الثاني من 2 ظهرا - 10 مساءا
بحيث يتواجد الموظفين مع بعض ساعتان للاستلام والتسليم لعهدة الصناديق ، طبعا الجمعة عطلة الشركة.
لقد تم تعديل دوام الشركة بحيث سوف يكون عمل الشركة 7 أيام بدلا من 6 ايام وان الموظف سوف يداوم 14 ساعة يوميا مقابل يومين العطلة الاسبوعية .
أعزائي الكرام واجهتني مشكلة بوضع دوام يتناسب مع نظام العمل الجديد ،
وسأوضح لحضراتكم ما يلي:
- الفرع الرئيسي سوف يعمل بنظام الشيفت أي 8 ساعات، دوام الجمعة 9 ساعات من بعد صلاة الجمعة ،عطلة يومين ، عدد الموظفين 4 + المدير وهو ايضا يعمل ويغطي محل الموظفين عند الضرورة.
- الفروع الأخرى سوف تعمل 14 ساعة باليوم من 9 صباحا - 11 مساءا الجمعة من 2 ظهرا -11 مساءا
العطلة الاسبوعية للموظف يومين متتالية . 3 موظفين ، موظفة تعمل من 9 صباحا- 5مساءا يوميا ما عدا يوم الجمعة.
واجهت مشكلة في تغطية اليومين العطلة لمسؤولين الفروع.
ارجو مساعدتي لوضع برنامج يتناسب مع الوضع الجديد بحيث الشركة تتوسع بالفروع بالمرحلة المقبلة.
ولكم كل الشكر والتقدير
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
اعتقد بان برامج للبصمة مفيد جدا وتوجد بها خيارات عديده
أنم يقوم بحساب ساعات الدوام لكل موظف
وفي حال تأخر الموظف أكثر من 15 دقيقه يبدء الخصم التلقائي من راتبه الدقيقه بدقيقه
وفي حال عمل الموظف وقت أضافي بعد أنتهاء الدوام يقوم بأحتساب دقيقة العمل بدقيقه ونصف
يبدء بحساب التأخر بعد 15 دقيقه من بداية الدوام ويبدء بحساب الأضافي بعد 15 دقيقه من العمل الأضافي
وأن يعطيني عدد ساعات العمل وعدد ساعات الأضافي

تحياتي

#3
الصورة الرمزية Mamoun Samara
Mamoun Samara غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

رد: كيفية وضع برنامج دوام الموظفين لشركة عاملة بالقطاع المصرفي

جزاكم الله خير، كيف يمكن الحصول على هذا البرنامج

إقرأ أيضا...
برنامج إدارة الجودة الشاملة والأداء المتميز بالقطاع الصحي

يعقد فالكون للتدريب والتطوير من اهم البرامج الخاصة بالقطاع الصحي خلال الفترة القادمة برنامج إدارة الجودة الشاملة والأداء المتميز بالقطاع الصحي دبي بتاريخ 06-10 مايو 2012 لمزيد من الاستفسارات وطلب... (مشاركات: 1)


كيفية عمل الميزانية لشركة خاصة او محل تجاري

نرجو المساعده و التوضيح في كيفية اعداد ميزانية عمومية لشركة صغيرةو خاصة او محل تجاري (مشاركات: 9)


برنامج المستقبل لاداره شؤون الموظفين (شؤون موظفين - رواتب - مراقبة دوام - توظيف - تقيم اداء - التدريب والتطوير)

برنامج من انتاج المستقبل للبرمجيات (احدى افرع شركة مخازن الحاسوب) يوجد اكثر من 50 عميل داخل الاردن وخارجة يستخدمون البرنامج من الشركات الصغيرة والمتوسطة والكبيره البرنامج متوافق مع انظمة... (مشاركات: 20)


مطلو برنامج شؤون الموظفين لشركة نقليات الامارات

مطلوب البرنامج لشركة فيها 120 موظف وهي شركة نقليات ومقاولات مطلوب بشكل سريع ........ لو حد عنده فكرة يرسل رقم الشركة اللي يمكن نتعامل معها او الشخص المطلوب وشكرا للافادة ... (مشاركات: 2)


برنامج جديد لتوفير وظائف للسعوديين بالقطاع الخاص خلال أسبوعين

توقع المهندس عادل فقيه وزير العمل السعودي ورئيس مجلس إدارة المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، أن يتم الإعلان عن اللوائح التفصيلية لشركات الاستقدام الجديدة المزمع تأسيسها في أقل من شهر من الآن. ... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم تطبيقات الذكاء الاصطناعي مجال إدارة الأعمال

أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريب المشاركين فيه على استثمار الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال، حيث تشمل محاور البرنامج القاء الضوء على مبادئ وطريقة عمل الذكاء الاصطناعي، ثم الانتقال الى شرح ادوات الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال وكيفية استبدال الادوات التقليدية بادوات الذكاء الاصطناعي، ويتم التركيز على ادوات تحليل البيانات واتخاذ القرار بما يدعم صناع القرار داخل الشركات والمؤسسات، هذا البرنامج التدريبي يعد ركيزة اساسية لرواد الاعمال واصحاب الشركات الناشئة والمديرين التنفيذيون ومتخذو القرار في الشركات.


برنامج التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية

برنامج تدريبي يساعدك في وضع خطة التحول الرقمي للموارد البشرية في شركتك يشرح ماهية التحول الرقمي ومزاياه وانعكاساته على ادارة الموارد البشرية وكيفية بناء خطة التحول الرقمي للموارد البشرية و تصميم العمليات الرقمية وإعادة هندسة الإجراءات ويشرح التحديات والمخاطر التي تواجه عملية التحول الرقمي للموارد البشرية.


دورة احتراف إجراء مقابلات التوظيف (الانترفيو)

اذا كنت مديرا او مسئولات وتقع على عاتقك اجراء مقابلات التوظيف (الانترفيو)، فقد تم تصميم هذه الدورة التدريبية المتخصصة والتي تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها.


كورس الادارة الاستراتيجية للمؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.


دورة التميز في إدارة المخازن والتحكم في المخزون

يتناول البرنامج الأهمية البارزة لإدارة المخازن في تحقيق الأهداف التنظيمية وفعالية المخزون في زيادة تنافسية المؤسسة. من خلال التدريب العملي والتفاعل مع المحاضر والزملاء، سيكتسب المشاركون رؤى جديدة وأساليب مبتكرة لتحقيق نتائج متميزة تدعم نجاحهم في بيئات العمل المتعددة.


أحدث الملفات والنماذج