الموضوع: وزير العمل يدعو مؤسسات التدريب الخاصة تغيير الأنماط التقليدية لتنمية الموارد البشرية
وزير العمل يدعو مؤسسات التدريب الخاصة تغيير الأنماط التقليدية لتنمية الموارد البشرية
المنامة في 17 يونيو / بنا/ أكد سعادة وزير العمل السيد جميل بن محمد على حميدان، رئيس المجلس الأعلى للتدريب المهني، على أهمية الدور الذي تؤديه مؤسسات التدريب الخاصة في مملكة البحرين في مجال إنماء وتطوير القوى العاملة الوطنية والمساهمة في تأهيلها مهنياً تمهيداً لإدماجها في سوق العمل، فضلاً عن تحسين مستويات أدائها، ورفع الانتاجية بمنشآت القطاع الخاص، وذلك بفضل جودة برامجها التدريبية المتخصصة.
جاء ذلك في الكلمة التي ألقاها حميدان لدى افتتاحه المؤتمر الإقليمي للاتحاد الدولي لمنظمات التدريب والتطوير 2014، تحت عنوان "الاستراتيجيات الفعالة لتطوير الثروة البشرية للتنمية المستدامة"، والذي نظمته الجمعية البحرينية لمعاهد التدريب الخاصة، تحت رعاية سعادته، اليوم الثلاثاء بفندق الموفينبيك.
وأشار سعادة وزير العمل إلى أن مشروع توظيف وتأهيل البحرينيين(2)، والذي أطلقته الوزارة مؤخراً سيعطي مؤسسات التدريب الخاصة فرصة لتغيير الأنماط التقليدية في عملية التدريب وبلورة أساليب وابتكارات جديدة تساهم في دعم المهارات الفنية التي يحتاجها سوق العمل، وذلك بعد منحها تنفيذ برامج تدريب للمستفيدين من المشروع، مشيداً بالنتائج الأخيرة التي حصلت عليها معاهد ومراكز التدريب الخاصة، حيث نالت ما نسبته 48% منها على تقدير جيد وممتاز من قبل هيئة المؤهلات الوطنية وضمان جودة التعليم والتدريب.
وذكر حميدان أن وزارة العمل بصدد الانتهاء من إنشاء بوابة إلكترونية خاصة بشئون معاهد التدريب عن طريق موقع الحكومة الالكترونية، لافتاً إلى أن هذه البوابة ستمنح المعاهد والمؤسسات التدريبية صلاحيات واسعة لإصدار تراخيص البرامج والمدربين بالسرعة المطلوبة وبيسر وسهولة، كما تتيح الفرصة لهم للاطلاع على جميع البرامج المرخصة من الوزارة لتمكين تلك المعاهد والمؤسسات من رسم خططها واستراتيجياتها القادمة بشكل يخدم احتياجات البلاد المستقبلية من الموارد البشرية في مختلف المجالات.
وأثنى سعادة الوزير على إقامة مثل هذه المؤتمرات والورش المتخصصة في تنمية الموارد البشرية، مؤكداً أن تطوير القوى العاملة من شأنه أن يحقق التنمية الشاملة المستدامة، ويعزز حالة الأمن والسلم الاجتماعي، معرباً عن ثقته بأن يخرج المؤتمر بتصورات ومرئيات جديدة وبناءة لمعالجة التحديات التي تواجه التعليم والتدريب في مملكة البحرين.
من جانبها قالت رئيسة المؤتمر الدكتورة لولوة المطلق ، رئيسة الجمعية البحرينية لمعاهد التدريب الخاصة، ان الشراكة المجتمعية وتطوير معاهد التدريب الخاصة ستجعل البحرين مركزاً إقليمياً للتدريب والتطوير المهني الاحترافي والتنمية البشرية المستدامة، مشيرة إلى أن إطلاق وزارة العمل لمشروع توظيف وتأهيل البحرينيين(2) سيفتح باب المنافسة بين المعاهد التدريبية للتطور والارتقاء ببرامجها التدريبية الموجهة لإعداد الكوادر الوطنية وفق المعايير والمستويات الدولية المقررة في هذا المجال.
كما ألقى عضو مجلس إدارة الاتحاد الدولي لمنظمات التدريب والتطوير الدكتور إبراهيم خليفة الدوسري، كلمة أشاد فيها بجهود سعادة وزير العمل واهتمامه بعملية التدريب في مملكة البحرين، مؤكداً أن الظروف اليوم مواتية لتطوير سياسات التدريب في المملكة من خلال الشراكة المجتمعية والدعم اللا محدود التي تقدمه الحكومة الموقرة لتنمية الموارد البشرية الوطنية، مبدياً استعداد الاتحاد الدولي لتقديم كافة أوجه الدعم لتطوير استراتيجيات التدريب سعياً للارتقاء بمستويات الجودة في البرامج التدريبية لمؤسسات التدريب الخاصة.
وقد تفضل سعادة وزير العمل، راعي المؤتمر، بتكريم الشركاء الاستراتيجيين والمتحدثين والشركات الداعمة للمؤتمر.
بعد ذلك بدأت أعمال المؤتمر بتقديم عدد من الخبراء في مجال تنمية الموارد البشرية أوراق عمل متخصصة في مجالات تنمية الموارد البشرية تناولت انعكاس التدريب على المنظمات ومؤشرات الأداء الرئيسية والتخطيط الاستراتيجي فيها، إضافة إلى مناقشة دور التفكير الاستراتيجي لتطوير الموارد البشرية ما بعد التوظيف والاستراتيجيات العامة لتطوير الثروة البشرية للمنشآت الناشئة.
وزير العمل وسفير سريلانكا يتفقان على المباحثات الخاصة بالاستقدام
الرياض - واس
استقبل وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه في مكتبه بالرياض أمس سفير جمهورية سريلانكا الديمقراطية الاشتراكية... (مشاركات: 0)
مقدمة:
إن المنافسةَ الشرسة بين الشركات الإقليمية والمحلية بشكل عام، والعالمية - العملاقة العابرة للقارات، ومتعددة الجنسيات – بشكل خاص، فَرَضت منذ عقود زمنية قليلة - وتحديداً بعد ظهور مصطلح العولمة... (مشاركات: 30)
مروه الشافعي عقد خالد الأزهري، وزير القوى العاملة والهجرة، بمكتبه مساء أمس السبت، اجتماعًا بحث فيه جميع آليات تطوير رؤية المجلس الأعلى لتنمية الموارد البشرية، باعتباره قائد لكافة أنشطة تنمية... (مشاركات: 0)
:p:)السلام عليكم،،
أرجو مساعدتي بتزويدي أية دراسات سابقة او مراجع حول دور الموارد البشرية في بناء مؤسسات الاعمال باللغة الإنجليزية أو العربية.
وبارك الله فيكم:) (مشاركات: 0)
كورس تدريبي اونلاين يؤهل المشاركين فيه على فهم الاتجاهات الادارية الحديثة، ومناقشة اهم المصطلحات الادارية الحديثة، وما هي اتجاهات الادارة العصرية التي تناسب السوق المتطور.
برنامج تدريبي متخصص وفريد يؤهلك لمعرفة أنواع الاحجار الكريمة وقياساتها وكيفية تقييم الاحجار الكريمة ومصادر الاحجار الكريمة ويعرفك بالطرق والأدوات المستخدمة في قياسها وتحديد قيمتها
اذا كنت مهتم بالمواصفة الدولية للايزو 45001، أو اذا كنت تعمل في مجال ادارة الجودة ومعني بتطبيق مواصفة الايزو 45001، والى كل مديري ومشرفي ادارة السلامة والصحة المهنية والمسئولين عن تطبيق نظام السلامة في الشركات والمؤسسات، نقدم لكم هذا البرنامج التدريبي المتميز يؤهلك لفهم واستيعاب نظم ادارة السلامة والصحة المهنية الايزو 45001:2018
دورة تدربية متخصصة موجهة للمهندسين المعماريين والمدنيين ومهندسي الاعمال الالكتروميكانيكية والمهندسين الاستشاريين بجميع تخصصاتهم وكذلك لمهندسي المكاتب الفنية بأنواعها وموجهة كذلك إلى المقاولين وشركات الإنشاءات وشركات التطوير العقاري وجميع العاملين بالمجال القانوني والمحاسبي بقطاع التشييد والبناء، حيث يتم دراسة انواع العقود بصفعة عامة والعقود في قطاع التشييد والبناء بصفة خاصة، وما هي الالتزامات الفنية والمالية لجميع اطراف تلك العقود
برنامج تدريبي مكثف يتناول استمرارية الأعمال واستراتيجياتها وصياغة سياسات المؤسسة في ضوء تطبيق استمرارية الأعمال وتحسين العمليات المتعلقة استمرارية الأعمال وأنواع خطط استمرارية الأعمال واستراتيجيات مواجهة مخاطر الأعمال وتعزيز استمرارية الأعمال تجاه الأحداث المدمرة والتخطيط لاستمرارية الأعمال ونماذج ودراسات حالة لشركات تطبق استراتيجية استمرارية الاعمال.