الموضوع: إصدار 22 يونيو : للمدير كلمات في سرك
إصدار 22 يونيو : للمدير كلمات في سرك
للمدير كلمات في سرك
للادارة أسرار لا يملكها إلا من تمرسوا في دهاليزها فترة من الزمن. هذه الاسرار تمثل الكنز الثمين الذي يميز بين مدير خبير وأخر أكاديمي. والمدير الناجح لا يتوقف عند المعرفة النظرية والمفاهيم الأكاديمية بل يسعى دائماً الى التنقيب عن أسرار المهنة.
وهو في بحثه يتواصل مع المديرين القدامى أصحاب الخبرات الطويلة. وقد يقرأ الكتب التي تهتم بالممارسات العملية أكثر من المعرفة الاكاديمية النظرية. وقد ينضم الى الاتحادات المهنية والنقابات التي يتبادل أعضاءها خبراتهم العملية.
ونحن في هذا الاصدار جمعنا عدد من المقالات والموضوعات التي تتناول أسرار تطبيقية تهم كل مدير. هذه الاسرار لن تجدها في المؤلفات العربية للأسف. لذلك قمنا باختيارها من مصادرها الاجنبية وترجمتها لتكون متاحة في يد الجميع.
يتناول هذا الاصدار الموضوعات التالية :
أيها المدير ...هناك طريقة دائماً للتغلب على المواقف الصعبة
سلوكيات لا تعبر عن الاحترام ...كيف تتعامل معها كمدير؟
انتبه مواليد الثمانينات و التسعينات فى شركتك
أيها المدير... كيف تدير وتراقب موظفيك عن بعد
كيف تستخدم الجهل لصالحك
كيف تجد موظفين يتمتعون بعقلية مناسبة لشركتك؟
هل تعاني من مشكلة " الأنا "
قل أنك الأفضل بدون أن تنطق بها
سبعة جمل لا تقلها لموظفيك أبداً
ستة أخطاء للمدراء المشرفين
خمسة أسباب تجعلك مكروهاً بين موظفيك
ثلاثة استراتيجيات للتعامل مع أصعب الشخصيات
أيها المدير قبل أن تذهب فى أجازة طويلة انتبه لهذه الموضوعات
المدراء و الرواتب مشكلات وحلول
أيها المدير: كيف تحافظ على موظفيك فى نقاط
المجموعة الرئيسية من الموظفين كيف تحددهم وكيف تتعامل معهم
كلمات لا يستخدمها المدير في الحياة والعمل
كيف تجعل من إستقالة الموظف فرصة للشركة
كيف تعتمد على كرة القدم في رفع الإنتاجية
كيف تعرف أن أحداً من موظفيك يعانى من إحباط فى العمل ؟
النجاح يتحقق قبل الثامنة صباحاً
أربعة مهام لا تتركها لموظفيك .
ما يجب أن تعرفه عن تعيين أحد موظفى منافسيك
اسرار وطرق التعامل مع المشكلات الشخصية للموظف
كيف تقوم بتدريب موظفيك بشكل ناجح ؟
بدائل جديدة للوظيفة التقليدية
لا تحفز الجميع بطريقة واحدة.
أفضل 15 طريقة للتعبير عن الخلاف بشكل ناجح فى العمل
نصائح للتغلب على السلبية فى محل العمل
قصص وأسرار التعامل مع مديرين غير مؤهلين
كيف تحول العمل الى متعة
مهارات الادارة القوية والعادلة
هام لكل مدير 7 نصائح ليوم أكثر إنتاجية
الأفضل ليس من يعرف أكثر
حمل الإصدار .. من المرفقات
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
دعوة للمشاركة و التسجيل في البرنامج التدريبي :
التحقيق الإداري في المخالفات العمالية
دبي
من 16 يونيو إلى 20 يونيو
لمدة 5 ايام
للتسجيل و معلومات أكثر عن الخصم المقدم لللمجموعات و التسجيل... (مشاركات: 0)
تحية طيبة
دعوة لحضور و التسجيل في البرنامج التدريبي :
الأسالــيب الحديثـــة فـــي التخطــيط والمتابعــة وتقيـــيم الأداء
تعقد في دبي
تركيا
شرم الشيخ
بيروت
لندن (مشاركات: 0)
من اصدارات وزارة الخدمة المدنية
اخلاقيات الوظيفة العامة
المرشد للمدير
امل ان يستفيد منها الجميع
وتقبلوا تحياتي
اخوكم ابو روافي (مشاركات: 3)
اذا كنت ترغب في العمل بمجال الاستشارات الادارية، فهذا البرنامج التدريبي المتميز يهدف الى تأهيلك احترافيا لدخول مجال الاستشارات الادارية والتعرف على طبيعة الاعمال الاستشارية في مجال ادارة الاعمال.
دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي يشرح عمل الحملات الاعلانية على السوشيال ميديا وصناعة المحتوى وادارة حسابات السوشيال ميديا و إنشاء المجموعات وإدارتها إنشاء وإدارة الـ events آلية عمل branding و الحماية من الـ brand attack
دورة تدريبية في التخطيط الاستراتيجي المتقدم الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية
رد مع اقتباس