الموضوع: وزارة العمل تغلق شركات التوضيف لمخالفتها قوانين تنظيم الشغل
وزارة العمل تغلق شركات التوضيف لمخالفتها قوانين تنظيم الشغل
أغلقت وزارة العمل أسفل شركة التوظيف لتورطهم المزعوم في مختلف الممارسات الخاطئة، بما في ذلك النصب المال من المتدربين السعودية وشركات القطاع الخاص والتي تشكل الأرقام التأميم.
وكانت الشركة قد وقعت عقودا مع عدة شركات لتوظيف السعوديين بعد التدريب وبدلا من ذلك، يستخدم السعوديين الذين لم يتم تسجيلهم لدى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية (التأمينات الاجتماعية) لتعزيز أرقام التأميم.
ساعد الشركة شركات في الفئات الحمراء والصفراء لغاية ضعهم إلى المنطقة الخضراء من خلال توظيف هذه السعوديين. “حدث كل هذا دون علم وموافقة هؤلاء العمال السعودي”، وأوضحت الوزارة.
واتهمت الشركة أيضا لتسويق خدماتها لمساعدة الشركات في الفئات الحمراء والصفراء تصل إلى مناطق آمنة من خلال سعودة وهمية. أنها تستخدم أيضا شعارات الوزارة، وصندوق تنمية الموارد البشرية ونقاط دون إذن، حسبما ذكرت الوزارة.
“تستخدم الشركة الشعارات من أجل تضليل الرأي العام”، وأوضحت الوزارة.
وقد منعت الشركة من توظيف العمال الأجانب، ولا يجوز تجديد تصاريح إقامة موظفيها. وأضافت الوزارة بالإضافة إلى ذلك، فإن الشركة لم تعد تتلقى أي قروض الحكومة.
(أنحاء) – متابعات : ــ
أحالت وزارة العمل عدداً من الشركات العملاقة إلى وزارة الداخلية بسبب مخالفتها نظام العمل والإقامة بتشغيل عاملين غير مسجلين في بياناتها.
وأوضح نائب وزير العمل الدكتور مفرج... (مشاركات: 0)
وزارة العمل تسمح لـ6 شركات بتوظيف النساء للعمل عن بعد
البرنامج يهدف لدعم الأسر المنتجة وعمل المرأة والاستثمار من المنزل
العربية.نت
سمحت وزارة العمل لثلاث شركات بتوظيف النساء عبر... (مشاركات: 0)
منحت وزارة العمل ثماني شركات استقدام تأشيرات لاستقدام العمالة المنزلية وفق طلب كل شركة، ولتلبية احتياجات السوق من العمالة المهنية المدربة إلى جانب تأجير العمالة.
وقال لـ «عكاظ» المتحدث الرسمي... (مشاركات: 0)
تنظيم أجهزة السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل بالمنشآت
( مادة 227 )
يصدر الوزير المختص القرارات اللازمة بتحديد المنشآت وفروعها التي تلتزم بإنشاء أجهزة وظيفية للسلامة والصحة المهنية... (مشاركات: 0)
الرياض / أعلنت وزارة العمل السعودية أنها سلمت الترخيص النهائي لـ8 شركات استقدام، وذلك من أجل تقديم خدمات استقدام العمالة المنزلية للقطاع العام والخاص في المملكة.
وأصدرت الوزارة بيانا أكدت فيه... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي متخصص في اعداد مدرب اللياقة البدنية المعتمد CFT يشرح التشريح الوصفي للجسم البشري وخصائص مدرب اللياقة ومكونات اللياقة البدنية وتقنين الأحمال التدريبية وطرق التدريب الرياضي وأساليب التدريب الرياضي وتقييم الحالة البدنية باستخدام الاختبارات وتغذية الرياضيين ومبادئ الإسعافات الأولية والوقاية من الإصابات وتدريب العضلات بالإثقال
دورة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل الافراد الراغبين في العمل في مجال التقييم العقاري، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي المعرفة النظرية والتطبيقية اللازمة وفقاً للمعايير الدولية في هذا المجال.
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.
ستتعلم في دبلوم اعداد المدرب الشخصي كافة المهارات الإدارية والفنية التي يحتاجها المدرب الشخصي المحترف، مثل مفاهيم التدريب الرياضي، وتخطيط الأحمال، والتحليل الحركي، بالإضافة إلى تغطية كافة المواضيع الخاصة بالتغذية التي يجب على المدرب الشخصي المحترف معرفتها، وأيضًا مواضيع الجانب النفسي التي يجب على المدرب الشخصي المعتمد الإلمام بها، كالإعداد النفسي للرياضيين وكيفية التعامل مع اصابات الملاعب.
اصبحت جرائم غسل الأموال من الجرائم التي تسعى كافة الدول الى الحد منها ومكافحتها ولذلك وضعت الدول والمنظمات الدولية عددا من القوانين التي تحد من هذه الجريمة واصبحت هذه القوانين ملزمة للبنوك والشركات بشكل كبير. لذلك تسعى الشركات الى ضمان التزامها وتطبيقها لقوانين مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات دولية كبيرة جراء عدم التزامها او جهلها بهذه القوانين والقواعد. ومن هنا ظهرت الحاجة الى وجود برنامج تدريبي متخصص يؤهل المشاركين لفهم طبيعة جريمة غسل الأموال وتمويل الإرهاب واركانها المادية والمعنوية وما هي الاجراءات الواجب اتباعها حتى لا تقع الشركات تحت طائلة هذه القوانين الصارمة