نقاط مهمة في الاثراء الوظيفي ...
جزاك الله خير اخي وبارك بجهودك ..
وبالنسبة للاخ بزنس فهناك ملخص دراسة حول هذا الموضوع في الموقع
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
نقاط مهمة في الاثراء الوظيفي ...
جزاك الله خير اخي وبارك بجهودك ..
وبالنسبة للاخ بزنس فهناك ملخص دراسة حول هذا الموضوع في الموقع
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة فارس النفيعي ; 29/11/2010 الساعة 13:38
ملف باور بوينت في المرفقات (مشاركات: 3)
إدارة الموارد البشرية المقدمة :- صمّم منهج ادارة الموارد البشرية ليتواءم مع المتطلبات العملية الخاصة بكل المديرين فى كل الفروع و الذين يشرفون على العديد من العاملين و يتوقف حسن اداء اداراتهم... (مشاركات: 0)
تتمثل اهمية إدارة الأفرد للمديرين في كون مسؤوليات المدير هي تحقيق أعلى النتائج لتحقيق الأهداف الأستراتيجيه للمنظمة وهذا بالتأكيد لن يدث الا بدعم المورد البشري في المنظمة ويمكن أختصار أهمية إدارة... (مشاركات: 7)
بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أنا خريج كلية ألسن وحاصل على دبلومة ترجمة فورية من كلية الألسن , وأرغب فى دراسة الموارد البشرية , فهل من الممكن لى دراستها إذا كنت غير متخصص... (مشاركات: 0)