النتائج 1 إلى 19 من 19

الموضوع: إصدار 19 أكتوبر : كيف تنفذ خطة التدرج الوظيفي .. نماذج العمل

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية سيد عيد عبد الوهاب
سيد عيد عبد الوهاب غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
محاسب مالى وادارى
المشاركات
2

رد: إصدار 19 أكتوبر : كيف تنفذ خطة التدرج الوظيفي .. نماذج العمل

إصدار 19 أكتوبر : كيف تنفذ خطة التدرج الوظيفي .. نماذج العمل المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات إصدار 19 أكتوبر : كيف تنفذ خطة التدرج الوظيفي .. نماذج العمل
ما المقصود بالتدرج الوظيفي :
التدرج الوظيفي عملية تهدف الى تحديد وترقية الموظفين بالشركات لشغل الوظائف القيادية. وهذه العملية تزيد من إمكانية توفر الموظفين المتميزين المستعدين لتولي المسئوليات والادوار الوظيفية مستقبلا. ولهذه العملية عدد من الخطوات والطرق التي يجب على مسئولي الموارد البشرية الالمام بها.

ونحن في هذا الاصدار نسلط الاضواء على جزء هام من هذه العملية وسنوالي نشر المزيد من الموضوعات الهامة المتصلة بها.

قم بتحميل إصدار كيف تنفذ خطة التدرج الوظيفي من المرفقات

#2
الصورة الرمزية سيد عيد عبد الوهاب
سيد عيد عبد الوهاب غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
محاسب مالى وادارى
المشاركات
2

رد: إصدار 19 أكتوبر : كيف تنفذ خطة التدرج الوظيفي .. نماذج العمل

شكراَ جزيلاً للأستاذ الفاضل / أحمد نبيل فرحات
على هذا العمل الرائع وهذه الروعة ليست بجديدة عليه
وأتمنى من اللع عزوجل أن ينبع الناس به ويجعله في ميزان حسناته فو ولي ذلك والقادرعلى كل شئ

إقرأ أيضا...
إصدار (11 أكتوبر): المسؤوليات الرئيسية للمدراء والمشرفين

المسؤوليات الرئيسية للمدراء والمشرفين عشرون سمة يجب توفرها في المدير أو المشرف مقدمة : ما هي المعايير التي يجب توفرها في المدراء والمشرفين. هل هناك صفات يمكن من خلالها اختيار الاشخاص المؤهلين... (مشاركات: 32)


وزير العمل: لم نغلق أي مؤسسة ليست ملتزمة بـ «البحرنة»... وأسلوبنا «التدرج»

أفاد وزير العمل جميل حميدان أن البحرين لم تغلق أي مؤسسة مخالفة لنسب «البحرنة» في الأعوام الماضية وأن أسلوب الوزارة في التعامل مع عدم الملتزمين بالنسب هو «التدرج والتعاون». وأبلغ الوزير في معرض... (مشاركات: 0)


نموذج متابعة تخطيط التدرج الوظيفي ( مترجم)

الملف المرفق نموذج لمتابعة و مراجعة خطة التدرج الوظيفي بالشركة و الأسس التى تستند إليها . *** من النماذج ذات الصلة : نموذج تطوير أداء موظف Employee performance development (مشاركات: 0)


باب التدرج المهني وفقاً لقانون العمل المصري رقم 12 لعام 2013

( مادة 141 ) يعتبر متدارجاً كل من يلتحق لدى صاحب عمل بقصد تعلم مهنة او صنعة . ويصدر الوزير المختص قرارا بالقواعد والاجراءات المنظمة للتدرج... (مشاركات: 0)


استئناف إصدار تأشيرات العاملات الفلبينيات أكتوبر القادم

استئناف إصدار تأشيرات العاملات الفلبينيات أكتوبر القادم https://www.hrdiscussion.com/imgcache/13106.imgcache تم تعديل عقد العمل والمستندات المطلوبة بحيث لا تنتهك خصوصية المواطن الرياض – واس:... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك
أحدث الملفات والنماذج