النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: قياس أثر تطبيق وممارسة الإدارة الإستراتيجية على الدور الإجتماعى للشركة

  1. #1
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    138

    قياس أثر تطبيق وممارسة الإدارة الإستراتيجية على الدور الإجتماعى للشركة

    أود أن أقدم لكم دراسة للأستاذ الدكتور / سيد الخولي (جامعة عين شمس)
    عن قياس أثر تطبيق وممارسة الإدارة الإستراتيجية على الدور الإجتماعى للشركة
    شكر الله لكم
    الملفات المرفقة
    خير الناس أنفعهم للناس

موضوعات ذات علاقة
إستخدام وسائل التواصل الإجتماعى فى الإدارة الفعالة للعلاقات العامة
مكان الانعقاد: فندق شيراتون ديره، دبي، الامارات العربية المتحدة توقيت الانعقاد: 9 -13 سبتمبر 2012 الهدف من الورشة تعريف المشاركين بشبكات التواصل... (مشاركات: 0)

متطلبات تطبيق الإستراتيجية:-
• الأهداف السنوية:- يتم تحديد الأهداف السنوية بطريقة غير مركزية ، وتعد الأهداف السنوية عاملاً رئيسياً يأتي في مقدمة المتطلبات اللازمة لعملية تطبيق... (مشاركات: 1)

منهجية تطبيق بطاقة قياس الأداء المتوازن
بحث مفيد عن منهجية تطبيق بطاقة قياس الاداء المتوازن فى المؤسسات خلاصة البحث: في إطار مواجهة المؤسسات الخدمية والصناعية في المملكة العربية السعودية... (مشاركات: 2)

الإدارة الإستراتيجية على مستوى وحدات الأعمال الإستراتيجية
وهي ادارة أنشطة وحدات العمل الاستراتيجي حتى تتمكن من المنافسة بفعالية في مجال معين من مجالات الأعمال وتشارك في أغراض المنظمة ككل. هذا المستوى من الادارة يحاول... (مشاركات: 0)

متطلبات تطبيق الإستراتيجية:-
(مشاركات: 0)

أحدث المرفقات