نفتش معكم اليوم في مكتبات المديرين والمحترفين في مجال ادارة الموارد البشرية لنستكشف معاً ماذا يقرأون. وما هي الكتب التي يعتمدون عليها في تكوين معارفهم واكتساب خبراتهم. فالكتب مستودع الخبرات الذي لا يتوقف ماؤه عن التدفق. وسنحاول أن نقدم لكم قائمة بأكثر الكتب التي يقرؤها هؤلاء المختصين سواء تلك التي تصدر باللغة العربية أو باللغة الانجليزية. سواء كانت كتب واصدارات مجانية أم غير مجانية.
وسنتعرض لأهم المصادر التي يمكنك الحصول منها على هذه الكتب.
لتحميل الإصدار كاملا .. من المرفقات
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
محترف
جزاكم الله خيراً
موقع ثمين بفضل الله ومن ثم القائمين عليه حضراتكم
شكرا لك استاذة دانيا
نتمنى لك الاستفادة من الخدمات التي يقدمها المنتدى
مبادر
شكرا لجهودكم الكريمة وبارك الله فيكم
محترف
ما شاء الله عليكم
الله يحفظكم ويبارك فكم يا رب
تحت التمرين
بصراحة كل ما ينشره الموقع مفيد جدا فإلى الأمام ودائما نستفيد وننهل من بحور معرفتكمالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات
مبدع
جزاك الله كل خير
فعلا اصدار متميز وايضا مراجع مهمه ومفيده
شكرا
تحت التمرين
بارك الله بجهودكم وادعو الله ان يوفقكم ويسدد خطاكم
مبادر
ششششششششششششششششششششششششش شششششششششكرا لكم
بارك الله فيكم ... ودائما لكم كل الجديد والمفيد والفريد
الاخ الفاضل /محمد احمد اسماعيل
الاخ الفاضل/احمد نبيل فرحات
جزاكم الله عنا كل خير و بوركتم بعلمكم و نفع الله بكم
جزاكم الله خير وربنا يبارك فيكم
شكرا لكم على المعلومات احب ان اعقب على نقطتين :
الاولى ان كتاب Gary Dessler هو من أهم الكتب في مجال الموارد البشريه ويوجد على النت مجاني وخاصة الاصدار 13 من ولكن سلسلة SHRM هي عباره عن سبع كتب تأخذ كل فقره من الكتاب السابق الذكر وتسهب بشرحه بكتاب كامل مستقل
النقطه الثانيه الوضع الاقتصادي العام في الدول العربيه وسياسات شركاتنا العربيه من ناحية الرواتب سياسات فاشله قبل ان تخلق هذه الازمات لذلك يجب اعادة النظر اولا في الناحيه الاقتصاديه (الاجور والرواتب) من ناحية العداله وهناك نظام متكامل وضع من قبل شركات يربط العمل والمسؤوليات بالقيمه الماليه له ارجو ممن يملك مثل هذه الماده افادتنا
اشعركلما قلبت في المنتدي انه ماوجد الآلمساعدة الباحث
جزاكم الله خيرا وجعل هذه الأعمال في الموازين
مبادر
الف الف شكر يا غالي ، مشاركة قمة في الروعة
يا سلااااااااام ع المنتدى قمة التميز والتجديد و الإبداع
الف شكر على هذا العمل الرائع
فكرة هذا الملف فعلا رائعة ومبتكرة ...شكرا لكم
أصدقائي الأعزاء،، بعد التحية أود أن أستفسر إن كان متوفر لديكم قائمة بأسماء مراكز تدريب وتنمية الموارد البشرية في الدول العربية ولبنان أو أسماء لمديري الموارد البشرية وعناوينهم.. والشكر الجزيل... (مشاركات: 47)
قائمة المراجع ادارة الموارد البشرية https://www.4shared.com/document/0cySUDMu/____.html? (مشاركات: 2)
أنظر لما ينتظر عالم الموارد البشرية من تغير(فقط لمحبي التغيير ) (مشاركات: 1)
دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.
يهدف هذا البرنامج التدريبي الى تعليمك آليات التواصل مع الأسواق العالمية لتصدير المنتجات المحلية وكيفية تنفيذ صفقات التصدير التجاري بشكل آمن من خلال الانترنت، وكيف تقوم بتأمين اعمالك عند تصدير المنتجات المحلية من خلال الانترنت
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين فيه على استخدام التكنولوجيا وبرامج وتطبيقات الكمبيوتر في مجال السكرتارية وادارة المكاتب، كذلك تزويد المشاركين على اساليب ادارة الأعمال المكتبية الحديثة وتنمية مهاراتهم الخاصة بالسكرتارية الالكترونية وتعريفهم على الإدارة الإلكترونية الحديثة ومفهومها وكيفية تطبيقها في اسلوب ادارتهم للمكاتب والقيام باعمال السكرتارية.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
رد مع اقتباس
