تحت التمرين
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخواني اعضاء المنتدى العربي لأدارة الموارد البشرية
اطلب منكم خدمة من يساعدني فيها جعلها الله في موازين حسناته
طلبي برنامج اكسس بسيط جدا لأدارة الموظفين يكون باسم مستخدم ورقم سري
مكونات البرنامج
1- رقم الموظف
2- اسم الموظف
3- جنسية الموظف
4- القسم التابع له
5- رقم هوية الموظف
6- رقم جوال الموظف
7- حالة الموظف
8- صورة للموظف مهم
9- ملاحظات
ويكون اقدر اسوي بحث عن الموظف في البرنامج بالاسم
ولكم جزيل الشكر مقدماً
مستشار
الاخ فيصل
السلام عليكم
ان كنت تريد البرنامج و متابعه فى المنتدي ارجو الرد - هذا امر سهل و بسيط ان شاء الله . بس ارجو الرد حتى يتم التنفيذ - تحياتى
تحت التمرين
حياك الله اخي رضا
شئ اكيد بدون شك ان شاء الله فأنا مجال عملي شؤون الموظفين
وأنا شخص يحب تطوير نفسه بأستمرار ووجد في هذا المنتدى مبتغاي من الامور التي تساعدني في التطوير فهو مليئ بكل مايخص
ادارة الموارد البشرية
واسأل الله ان ينفعني وينفع بي ... ولك اجمل التحايا اخي رضا
مستشار
سلام عليكم اخ فيصل
حاضر و جاري التصميم .
تحياتى
مستشار
الاخ العزيز
مرفق البرنامج حسب ما طلبت . اتمناه الدعااااااااء .
تحياتى
الاخوه الكرام السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة خواتم مباركة هل ممكن احد يساعدني في انشاء برنامج مخازن فكرة البرنامج هو شركة كبرى لديها مخازن وادارتها ولكن يوجد قسم الصيانة له طلبيات خاصه ممكن... (مشاركات: 5)
السلام عليكم اخواني زوار واعضاء المنتدى ارجو من اصحاب الخبرة مساعدتي في تعديل برنامج مخازن ومبيعات وذلك ان البرنامج يحسب عند طباعة الفاتورة تكون نوع العملة جنية وانا اريد تعديل العملة الى... (مشاركات: 8)
السلام وعليكم ورحمة الله وبركاته طلب عمل برنامج قسيط بمقابل مادي للحاجة لماسة لكم جزيل الشكر لتوصل (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) (مشاركات: 4)
تحية طيبة لادارة المنتدى وكل الاعضاء اذا كان متوفر لديكم برنامج اكسس لاحتساب الرواتب ممكن نشره على موقعكم الموقر مع الاحترام والتقدير لجميع المشاركين (مشاركات: 0)
مطلوب مدرب محترف لبرنامج اكسس في مدينة الدمام في السعودية احتاج لمدرب يدربني على البرنامج لدرجة الاحتراف بمبلغ مقطوع ا للمراسلة drms1 على الهوت ميل (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي يساعدك في فهم التقارير المالية، وتحليل التكاليف، وإعداد الميزانيات، واتخاذ قرارات مالية مدروسة دون الحاجة إلى خلفية مالية سابقة. البرنامج يغطي مهارات أساسية مثل قراءة القوائم المالية، تحليل النسب المالية، إدارة المخاطر، وربط القرارات التشغيلية بالنتائج المالية. ويساعدك على تحسين إدارة الموارد، تقليل التكاليف، وزيادة الكفاءة في اتخاذ قرارات استراتيجية تدعم نجاح عملك.
احصل على شهادة دبلوم ادارة المستشفيات والتي تعد واحدة من أقوى الشهادات في مجال الادارة الطبية وادارة مراكز الرعاية الصحية، حيث يتم دراسة مفهوم الإدارة ومهام المدير الطبي ومرورا بتعريف المشاركين بعناصر إدارة المستشفيات، وخطوات إنشاء الهيكل التنظيمي للمستشفيات، وكذلك إدارة الأزمات والطوارئ وخطة الإخلاء وإدارة المشتريات والمخازن الطبية، وادارة وتخطيط الموارد البشرية لتنفيذ الخطة الاستراتيجية للمستشفى، وكذلك الادارة المالية، ثم يتم شرح ودراسة إدارة الجودة الطبية والجودة الشاملة في المستشفيات، وآليات تحسين الجودة ومعاييرها وغيرها ذلك الكثير من المحاور المطلوبة للعاملين في مجال الادارة الطبية بوجه عام وادارة المستشفيات بوجه خاص.
برنامج تدريبي يهتم بتأهيل المتدربين على فهم قواعد ادارة وتشغيل الاندية الصحية الرياضية وصالات اللياقة البدنية من خلال فهم التنظيم الاداري الداخلي لها وشرح الممارسات الحديثة في ادارة وتشغيل هذا النوع من المرافق الرياضية واسعة الانتشار.
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
كورس تدريبي متميز يهدف لمساعدة الافراد الراغبين في انشاء مشروعات التجارة الالكترونية والبيع من خلال الانترنت أو ما يسمى المتاجر الالكترونية، حيث يقدم للمتدربين الخبرات العملية والتطبيقية الهامة التي يحتاجونها للنجاح في هذا المشروع
رد مع اقتباس