كان شخص يعاني من اعتداء الذئب على قطيع غنمه
نصحه زميله بهذه النصيحة اخافة الذئب أحسن من قتله
اذا قتلته تتعب في جره ودفنه واذا تركته بدون دفن تؤذيك رائحته
كان شخص يعاني من اعتداء الذئب على قطيع غنمه
نصحه زميله بهذه النصيحة اخافة الذئب أحسن من قتله
اذا قتلته تتعب في جره ودفنه واذا تركته بدون دفن تؤذيك رائحته
بلاش ميرسي وخليها (جزاك الله خيراً) بلاش واااو تحفة! وخليها (ما شاء الله) (مشاركات: 6)
من أفضل ما قرأت .. وأحسن من كل دورات التفائل والتفكير الأيجابي ... لا إله إلا أنت سبحانك إني كنت من الظالمين ** قانون الظن ** هناك ناس تحدث لهم كوارث ومصائب كثيرة وناس تعيش في... (مشاركات: 3)
اسم الذئب الذي لم يأكل يوسف وعن عبد الرحمن بن محمد الحنفي قال: قال أبو كعب القاص في قصصه: كان اسم الذئب الذي أكل يوسف كذا وكذا، فقالوا له: فإن يوسف لم يأكله الذئب، قال: فهو اسم الذئب الذي لم يأكل... (مشاركات: 0)
السلام عليكم سأعطيك هدية تمكنك من تأليف المذكرة أو رسالة أو الأطروحة بشكل رائع و في 1/10 الوقت الذي يمكن أن يستغرق منك الآن: الطريقة هي( فن التأليف ) و خطواتها كما يلي: - أنظر أي موضوع تستمتع في... (مشاركات: 1)
أحسن النية.. لوجه الله يقول د. محمد العريفي جعلت أتأمل أساليب تعامل بعض الأشخاص .. وعشت معهم سنين .. لا أذكر أني رأيت منهم ابتسامة .. بل ولا حتى مجاملة بضحك على طرفة .. أو تفاعل مع متحدث .. كنت... (مشاركات: 1)
برنامج يشرح مكونات نظام انذار الحريق ودوائر نظام إنذار الحريق وواجهة إنذار الحريق مع أنظمة البناء الأخرى وحسابات نظام إنذار الحريق ونظام إنذار الحريق اللاسلكي وكاشفات الحرارة الخطية والأكواد والمعايير
برنامج تدريبي متخصص في شرح المحاسبة في شركات المقاولات والاستثمار العقاري ويوضح المعالجة الحسابية لكل نشاط بالتطبيق على شركة حقيقية.
برنامج تدريبي يعلمك تحليل البيانات باستخدام الذكاء الاصطناعي و Excel-Power BI وانشاء التقارير الديناميكية و توضيح كيفية ربط وتكامل البيانات بين Excel و Power BI لتحليل شامل
هذا البرنامج يؤهل المتدربين المشاركين على استخدام برنامج الاكسل في المحاسبة وكذلك برنامج بيتش تري في المحاسبة من خلال تدريب على شاشات البرامج وتطبيق حالات عملية على البرنامجين
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي ودور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي وقياس نتائج التطوير التنظيمي.