الموضوع: [سؤال] الاجراءات القانونية في بداية انشاء ادارة موارد بشرية وشئون عاملين
[سؤال] الاجراءات القانونية في بداية انشاء ادارة موارد بشرية وشئون عاملين
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ..
كنت اعمل بادارة موارد بشرية في شركة ما ..
والان انتقلت لشركة اخرى لاتولى انشاء ادارة موارد بشرية بها
ما هي الاجراءات ((الفعلية)) الخاصة بمكتب العمل .. والتأمينات الاجتماعية الواجب اتخاذها
اعلم مثلا انه يجب فتح ملف في التأمينات لكل فرع للشركة
واعرف اجراءته القانونية
ولكن ما هي الاجراءات الفعلية التي تتم ؟؟ (ان كان هناك اختلاف)
وهل احتاج الى وكالة خاصة من صاحب العمل ام وكالة عامة في القضايا تكفي ام يجوز بدون وكالة نهائيا ؟؟
اما بخصوص مكتب العمل فلا اعرف ما هي الاجراءات نهائيا ليكون عملي في امان ولا تكون هناك اضرار على الشركة
كما انني الان في مرحلة كتابة نظام اساسي للشركة .. فهل هناك نماذج يمكن الاستناد عليها (شركة بيع اجهزة الكترونية)
ارجو ان انال مساعده في هذا الموضوع .. وشكرا لكم
السلام عليكم
اخوااااااااااني احتاج دراسة عن انشاء ادارة موارد بشرية في منشأة جديدة .
ولكم تحياتي وتقديري (مشاركات: 9)
الاســـــــم:حسن رشاد محمد خليل
تاريـخ الميـلاد
28/03/1982
الجنـــــسية:مصري
الحالة الاجتماعية:متزوج
جــــــوال:
0596553896 / 01112454821
البريد الالكتروني: (مشاركات: 0)
مطلوب فورا لشركة اولاد رجب:
اخصائيين موارد بشرية
اخصائبيين شئون عاملين
شرط خبرة لا تقل عن سنة فى نفس المجال
يرجى ارسال السيرة الذاتية الى الايميل الموضح فى بيانات الاتصال
... (مشاركات: 1)
Wael Mohamed
Mobile Telephone: +2 019 3131 571
E_Mail Address :waeladore@gmail.com
Career Objective :
To work in an international company with abrandname that offers succession and career... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص ينمي مهاراتك في مجال تجهيز وادارة وتشغيل مراكز اللياقة البدنية والاندية الصحية الجيم، حيث ستتعلم من خلاله المهارات الادارية والمالية والتسويقية التي تلزمك لادارة وتشغيل هذا المشروع المتميز
دبلوم تدريبي يؤهل المشاركين على الالمام بدور وأهمية ادارة الجودة الشاملة في الشركات والبنية التحتية للجودة وتكاليف الجودة وكذلك المواصفة الدولية للأيزو 9001 والمواصفة 45001 OHSAS (نظام إدارة السلامة والصحة المهنية)، والمواصفة الدولية الأيزو 19011/2018 (مراجعات نظم الإدارة) ومنهجية الكايزن ومنهجية الستة سيجما ومعايير التميز المؤسسي طبقا للمنهج الاوروبي
كورس تدريبي اونلاين يؤهل المشاركين فيه على فهم الاتجاهات الادارية الحديثة، ومناقشة اهم المصطلحات الادارية الحديثة، وما هي اتجاهات الادارة العصرية التي تناسب السوق المتطور.
دورة تدريبية متخصصة في مجال الارشفة الالكترونية وتهدف الى تأهيل المشاركين على فهم نظم الارشيفات الالكترونية، حيث سيتعرف المشارك على لمحة عن تطور نظام الارشيف الالكتروني ونشأته، والتعرف على المفاهيم الاساسية لنظام الارشيف الالكتروني، واشكال الملفات فيه وانواعه، وكذلك شرح وسائط التخزين المستخدمة من خلال هذا النظام، وسيتم شرح المعايير والمقاييس الدولية لنظم الارشيفات الالكترونية، وكذلك التعرف على خطط ادارة الازمات لنظام الارشيف الالكتروني.
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها